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1、幼儿园教师年度考核总结幼儿园老师年度考核总结范文（通用5篇） 总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价，从而得出教训和一些规律性相识的一种书面材料,它可以促使我们思索,让我们好好写一份总结吧。那么如何把总结写出新花样呢?下面是我整理的幼儿园老师年度考核总结范文（通用篇),欢迎阅读，希望大家能够喜爱。 幼儿园老师年度考核总结 一、加强领导，严格管理,明确职责，抓好幼儿园平安工作 、“平安”是幼儿园永恒的主题。抓平安是幼儿园领导的头等大事，平安工作重在落实,要落实在每个人的思想上，更要落实在实际行动中。为此，幼儿园实行了平安工作人人齐抓共管的局面,并且特地设
2、立一名副园长详细负责平安工作。要求各岗位教职工在上班下班前务必将所自己管辖的区域进行平安检查,待每一环节确认平安无误后方可上岗或离岗。每一天平安小组人员进行平安巡察，发觉问题刚好整改上报，并仔细做好平安检查记录,切实将平安工作做扎实。2、幼儿园始终坚持“平安第一,预防为主”的方针。这学年，我们主要在平安管理中突出重点，坚持开展平安教化和培训工作,透过有安排、有组织的多种形式的平安教化,使全体教职工相识到“平安”干脆关联到幼儿园的生死攸关，干脆关联到幼儿园在社会中的地位和声誉，没有平安保障，就谈不上任何工作。从而在思想上、行动上构成共识。透过培训、学习和实际演练、操作，使全体教职工在驾驭平安学问
3、、提高平安意识的同时增加了对平安设备、设施的感性相识,强化了平安意识，真正做到了“临场不乱,报警不慌”,提高了全体教职工对突发事故的应急潜质，为幼儿园保教工作的开展带给了平安保证。 3、不断建立健全、修改、完善幼儿园各项平安制度,增加平安防范,注意平安管理制度化。搞好幼儿园平安工作主要是做好日常生活中的平安防范问题,建立健全检查和管理制度。成立平安管理小组，由园长亲自担当组长，副园长和保健老师、信息员段长为成员，各成员分清职责，层层签订平安目标职责书，明确平安职责,强化平安职责心。每周一按时进行例会,并对平安状况总结分析，每月召开平安工作专题研讨会，发觉隐患刚好处理,使平安工作做到万无一失。
4、4、坚持定期不定期进行平安排查工作:每月,平安管理小组都会在园长的带领下,排查幼儿园的平安隐患,平安小组人员每一天排查园内各种设施、设备、活动场地、大型玩教具、器械、护栏、门窗、电源、开关、煤气灶等的平安状态,排查灭火设施（灭火器是否过期)及报警装置及平安状况和放置位置及完好运用状态状况,排查应急通道是否畅通等,以确保出现紧急状况时，可刚好获得外来救济等，从而确保平安工作顺当进行。 二、高度重视平安工作,提高教职工和幼儿的平安意识 我园高度重视平安工作,定期对全体教职工进行平安教化,增加教职工的职责感。并组织全体教职工仔细学习上级转发的各种平安教化、平安检查等文件,透过学习,让大家明确到平安工
5、作是人命关天的大事，平安工作人人有责，使教职工在思想上对平安工作高度重视。组织教职工学习报刊、杂志、媒体报道的各类事故、案例,分析产生事故的缘由，进行探讨评述，除了少数不行预料的突发事务外，幼儿园许多事故主要还是当事者职责心不强造成的，让大家相识到自己肩负的职责重大,要引以为戒,加强职责心才能杜绝事故的发生。本学期,我们共进行了两次消防平安演练,两次地震应急演练，观看交通平安视频、预防溺水平安微电影殇，邀请交警大队教育员来园给教职工和幼儿进行交通平安讲座,透过讲座和演练大大的提高了教职工和幼儿的平安意识。 三、加强幼儿园食品卫生工作的规范管理 食品卫生工作是幼儿园平安工作的一项重点工作，为了保
6、证幼儿的食品平安，我园建立健全了卫生防疫与食品卫生平安工作职责制，将幼儿园卫生防疫、食品卫生平安工作的职责分解落实到详细负责人,做到职责到岗，职责到人。保健老师对食堂的食品卫生加大监管力度,保证食堂各项设施、设备、物品和食物的选购贴合平安要求，严格把好食品平安质量关,严防出现幼儿园食物中毒事故发生,强化广阔教职工的食品卫生平安意识和健康学问,自觉抵制不干净食品，增加防病潜质和公共卫生职责感，从而，保证广阔老师和幼儿健康和生命平安,并坚持定期不定期进行食品卫生检查，切实有效地加强食品卫生平安管理，刚好排查食品卫生平安隐患，要求库房严把出入库关,坚持发票索要制度,不进过期、腐烂、变质食物，做好消毒
7、记录、物品选购和食品留样记录。 四、加强门卫管理制度 为加强平安管理，保证幼儿平安，幼儿园加强了门卫管理门制度。家长中途有事须要接孩子离园，先要给本班老师打电话,由老师将孩子平安送到家长手中。并规定凡不相识的人或未成年人来接孩子,一律不准放行，以确保孩子平安。严格门卫外来人员登记制度,禁止外人入内。 五、做好卫生保健工作，为幼儿创设平安、健康的保教环境 1、保健老师和值班老师坚持每一天晨检，保证幼儿不带危急物品入园，如发觉状况刚好处理，并教化幼儿，并与其家长沟通。 2、平常留意预防烫伤幼儿。把开水、热汤和热饭等晾温后再带给给幼儿，并提示幼儿留意别烫着。 3、坚持每一天午检，防止幼儿带异物入寝室
8、,防止异物进入耳、鼻、口的现象发生。中午值班，加倍照看好幼儿，不忽视午休的幼儿，尤其是服药幼儿和体弱幼儿。巡察幼儿是否有不良的睡眠习惯、是否生病等等,有异样状况告知家长并刚好赐予妥当处理。 4、把好幼儿入园、离园关。每一天，在孩子入园离园的时段，都有值班行政和值班老师在幼儿园大门口维持接送秩序。防止幼儿丢失、不法分子侵害和拐骗幼儿的现象发生。 、严格执行卫生平安消毒制度。要求班级老师保证教室每一天开窗通风、持续干净；保证桌椅的平安、卫生;定期消毒玩具，保证幼儿的水杯和毛巾每一天清洗消毒,保证寝室干净、并按时消毒。每二周,提示家长把被子拿回家，清洗晾晒，刚好预防传染病的发生。严格填写消毒记录、因
9、病缺勤记录和一日视察记录,确保幼儿在园的平安。 透过本学年的发奋,我园平安工作取得了必需实效，没有出现重大平安事故，我们将接着发奋，开拓创新,专心营造安静、稳定、和谐的幼儿园环境,确保每位幼儿健康平安成长。 幼儿园老师年度考核总结2 我园自创办以来,在上级主管部门的关切、帮助、指导下，在全体教职员工的共同努力下，不断强化内部管理，实施“以人为本”的人性化管理模式,努力形成“敬业、团结、务实、创新”的园风。我园不仅在广阔家长中赢得了良好的声誉，还顺当通过合格幼儿园量化的考评及验收,详细总结如下。 一、加强硬件建设 为了使幼儿拥有一个平安、舒适、美丽、丰富的生活、活动环境,满意孩子多方面发展的须要
10、。我园添置了大型玩具、幻灯机、电视机、VC机等活动、教学设备。加设了种植园地、直跑道、玩沙池等，还在活动室设置阅读角、美工区、娃娃家、结构区，为幼儿供应了发觉、学习、创作、仿照生活的机会,让孩子们在玩中学，学中玩,充分感受发觉的乐趣，提高了孩子的视察力、想象力,激发了他们的求知欲。二、优化教工队伍,提高老师的整体素养 现代化的保教实施，严格的科学管理，都必需通过高素养的教工队伍去运用和实施,因此,建设一支酷爱幼教、业务精湛、敬业爱岗、求实创新的高素养老师队伍非常重要。这一年来，我园从实际动身,仔细制定了老师培训安排。通过学习规程、纲要、老师职业道德规范,组织老师上研讨课、观摩活动、学习业务理论
11、、外出参观学习，写教养笔记等来提高师德修养和业务水平。 三、提高保教质量,促进幼儿全面发展我们仔细制定幼儿一日食谱,做好养分分析,保证幼儿吃饱吃好，我们还严格按消毒常规做好消毒工作；做好传染病的预防工作；加强晨间检查,做到一看、二问、三摸、四查；户外活动时,要求保教人员全部到位，确保幼儿的平安。我园每位保教人员都爱惜、敬重、赏识每一个孩子,同等、宽容地对待每一个孩子,站在孩子的立场,主动激励他们,努力使他们成为自信、活泼、健康、欢乐的孩子。因此,我们赢得了家长的好评。 在教化活动中,我们供应丰富的材料让幼儿探究、发觉、主动激励幼儿的求异思维，引导他们对同一问题、同一事物从多种角度,用不同的方法
12、去思索、解决，从而培育幼儿主动学习的习惯。我们还组织丰富多彩的节日活动、表演节目、布置环境，真真实切地让每个幼儿感受到节日的欢乐,这也是一种情感的教化。 四、注意家园合作，共创美妙将来 新纲要指出，幼儿园应与家庭、社区亲密协作，综合利用各种教化资源，为幼儿的一生打好基础。这一年里,我们通过做家长访谈、家访、家长园地、家长开放日等工作，刚好向家长传递信息，了解家长建议和看法，虚心听取,主动改进，以达到家园共育的目的。但是,由于一部分家长的教养观念和现代化教化还存在着较大的差异,在很大程度上影响了我园的保教质量。因此,在家长工作方面,我们还要努力做好宣扬工作，以求得到更多家长的支持和认可,以形成教
13、化的一样性,保证素养教化的有效实施。以上是我园一年来各项工作的小结，虽然取得了一点成果，但还存在着很多不足，我们将会接着努力,将幼儿园建设成家长放心,孩子快乐,社会信任的儿童乐园。 幼儿园老师年度考核总结3多年来,中华民族重视教化敬重教化的优良传统,造就了源远流长的华夏文明;改革开放以来,教化的大发展又成为中国国力快速崛起和中华文明影响力日益增加的重要推动力气,在新的历史时期，如何推动幼儿教化的改革和发展是我们共同关注的一个课题。那么我们做为2世纪的教化者,（幼儿老师）我们要敬重幼儿在发展水平实力阅历和学习方式等方面的个位差异，因人施教，努力使每一个人幼儿能获得满意和胜利。 一、适应蒙特梭利青
14、山园的一切 我来到蒙特梭利青山园已有一年多了，记得当我第一次走进这里时,给我的感觉就是和其他幼儿园不一样，这里看起来干净，整齐,一看就知道是孩子的天地，接下来见到了一位位年轻美丽的老师，看起来她们都很有活力，跟孩子接触时都很有活力、跟孩子接触时都很有激情,面貌一新的感觉,让我有种想留下来工作的欲望、后来就起先了适应的生活,适应这里的人,物。我也学会了 和同事之间的相处须要费心学习,真诚对待。 和孩子之间要多细心,多一下耐性和爱心。对物品须要疼惜,并节约。 对时间要清楚,什么时间要做什么事要一清二楚。 记得在9月一批新的孩子来上幼儿园适应的时候，孩子每天都是心烦易乱的，有孩子不停的哭，疯,只见教
15、室里乱成一团，直到现在看到孩子长大了,懂事了,做事也变得有次序了，真的很快乐,很有成就感,以前在时间的条理上，再加上孩子们的常规不是很好,显得孩子更难组织,后来还是通过其他老师的指导，我清晰的知道什么点该做什么，按时间来组织，后来带孩子也渐渐顺了,从中可知做任何事要清晰合理的支配时间，就胜利了一半。二、主动向上,专心学习 我想做任何事主动向上,专心学习就肯定会胜利，刚起先当班长的时候觉得压力很大,要加强自己的各项实力，还要做好家长幼儿的各项工作,在加上工作阅历不足,每天就是忙得焦头乱额、记得当时邱老师常常激励我的一句话，“这是一个过程，你努力了的话，过了这一段时间孩子就会好了,”听了之后,我就
16、有一种信念,只要我尽心的为他们，总有一天他（她)们会好起来的,就是这种信念和老师们的激励和帮助让我做过来了,再回想起来,那一段时间的工作生活过得特别充溢，现在看着孩子有一种莫名的快乐之外，就是可以让我接着英勇的走下去，现在我最终明白了，就是这种工作主动向上的看法,让我勇于尝试各种困难。 一次又一次的观摩课,包括亲子课,听了要上课的消息时，我非常忧虑，工作阅历不丰富,作为新老师的我，大脑里一片空白“怎么办呢、？”先回想一下以前听课的内容,在请教一下有阅历的老师指引，通过仔细的去学习,我想一次活动课肯定会胜利的,那么在孩子身上做点点滴滴也是如此,专心的去学习,专心的去视察、例如,第一次看到孩子心情突然变得不是很好,但有阅历的老师看出问题来解决之后，假如再次有雷同事例发生,自己就要去解决了，所以任何新的事物
