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中层领导竞聘上岗演讲辩论评分表竞聘人序号:评分工程评分标准等次分值得分寅 讲709 :/ XT z(竞聘目的10 分对竞聘上冈熟悉明 肅,対竞嘯冈位宥治 心,有较强的事业心 和责任感等.好9-10较好7-8般5-6差3-4竞聘优势25 分业务素质高,优势明 显,在德、能、勤、 绩、廉等方面表现突 出.好23-25较好21-22般19-20差15-18工作设想20 分工作思路清楚,工作 举措具体得力,符合好15-20较好10-14学校实情,具有针对 性、可行性、操作性.般5-9差5分以下演讲技能15 分普通话标准,语言表 达清楚流利,情感充 沛饱满,形象气质 佳.好13-15较好11-12般9-10差5-8答辩30分即兴辩论30 分使用普通话,才思敏 捷,层次清楚,表达流 畅,观点正确、鲜明, 符合工作实际.好25-30较好20-24般15-19差9-14备注：请评委评分时保存小数点后一位小数
