《年国税分局工作总结》由会员分享，可在线阅读，更多相关《年国税分局工作总结（10页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、XX年国税分局工作总结 XX年，在市局的正确领导下，在区委、区政府的关心支持下，在全局干部职员的共同努力下，区局以“三个代表”关键思想和党的十六大精神为指针，一手抓抗击非典，一手抓组织收入，全方面加强税收信息化建设，队伍建设，行风建设，提升服务质量,规范执法行为，出色地完成了各项工作任务。现总结以下：一、强化税收征管，努力完成收入任务。区局依据“抓紧、抓早、抓实，抓出成效”和“有税尽收，无税禁收”的思绪，采取有力方法，大力组织收入。一是明确任务，落实到人。年初，区局就将税收任务分解到各征收分局、征收所，各单位又将任务立刻落实到人，做到任务早落实，明确了今年的奋斗目标。二是落实奖惩，激发活力。在
2、征收工作中，实施组织收入和目标责任制挂钩，局领导分片包所，定时召开税收收入分析会，立刻处理在组织收入工作中出现的问题，层层签署责任状，把组织收入完成情况和个人的经济利益直接挂钩，有效地激发了干部职员的工作主动性。三、关键税源，规范管理。在实施区局、所和征收管理人员三级监控的基础上，区局深入加大了对关键税源企业的税收分析及监控力度，要求征收管理人员必须每个月将关键税源企业收入改变情况和影响收入增减的原因等关键情况立刻反馈给局领导，帮助领导正确决议，确保了大宗税款的立刻足额入库，保持税收收入能够稳定快速增加。四是战胜非典，努力征收。面对非典，区局增强了紧迫意识，抓好四个到位，组织领导到位，预防方法
3、到位，宣传方法到位，落实制度到位，迎难而上，多措并举，大力组织收入，以多收超收，支持经济发展。五是强化稽查，追缴入库。今年以来，稽查局以砖瓦厂、印刷企业、福利企业的小五金厂做为检验关键，对辖区内的企业进行了专题检验，共查补入库税款万元，罚款万元，加收滞纳金万元，调减留底万元，有效打击了不法商贩的违法行为，维护了税法的严厉性。截止XX月XX日，区局完成税收任务亿元，占年计划的%,比上年同期增加，同比增收亿元。二、增强人员素质，队伍建设推陈出新（一）团结民主，求真务实，抓好领导班子建设。区局重视“班子”本身建设，班子组员全部能自觉地在“政治带头，勤政带头，廉洁带头，团结带头”四个方面，严格要求自己
4、，坚持民主生活会制度，落实民主集中制标准，勇于开展批评和自我批评。工作中大家分工协作，不管哪一块工作有问题全部相互提醒一下，真正发挥了每一位组员的主观能动性，使领导班子在工作中形成协力，创建了一个团结合作的领导群体，塑造了良好的班子整体形象，给全局干部起到了表率作用，在全局形成了一个令行禁止、政令通畅的工作局面。X月份，为提升干部队伍的整体素质，优化人员结构，区局进行了人事机构改革，对现有股所级干部岗位重新竞争上岗，实施末位淘汰，XX岁以上的老同志不再参加竞争，对通常干部的工作岗位普遍进行交流，而且取得了圆满成功。新任正、副股长XX名，均在大专以上文化程度，正职平均年纪由原XX岁降低到XX岁，
5、副职的平均年纪由原XX岁降低到XX岁，落岗X人。这次改革改变了传统的用人模式，实现了以下几点突破：一是传统领导方法上的突破，二是用人标准上的突破，三是情感上的突破，四是工作效率上的突破，为区局工作注入了新的生机和活力。（三）加强学习，提升认识，打造一支高素质干部队伍。区局坚持对税务干部进行深入的理想信念、职业道德和反腐倡廉等思想教育。一是聘用检察院的同志为大家做预防职务犯罪的汇报，剖析多个经济犯罪的根源和诱因，分析易发生犯罪的环境和步骤,关口前移，有效预防职务犯罪现象的发生。二是充分利用网络资源，立刻将十六大汇报、胡锦涛在中央政治局第二次学习研讨班上的讲话和在西柏坡考察学习时的讲话等内容、和相
6、关的税收政策放到学习园地，要求各科、所立刻下载学习。三是全局干部认真学习市局机关党课讲话精神，认真组织开展“三德教育”的学习和人生价值大讨论活动，尤其是副股级以上的干部结合工作实际认真领会，并写出心得体会，要求大家做到不图虚名、不图利益、不图权力，剔除心灵上的垃圾。四是结合清明节扫墓、青年志愿者到医院探望帮扶对象等活动，加强干部的政治觉悟、廉政意识和法制观念。（四）廉洁勤政、历行节约，树立过紧日子的思想。经费改革后，预算经费只有万元，整年降低万元，整年的经费收入比去年降低XXX万元。全局干部牢靠树立了过紧日子的思想，厉行节约。办公经费较上年节约XX万元，其中办公费X万元，交通车辆维修万元，差旅
7、费万元，帐表印制万元，修缮费万元。把节约的资金投入到“一窗式”管理、电子申报等纳税服务项目上，使有限的经费发挥了更大的服务效能。三、强化科技观念，信息化建设不停加强。信息化建设是科技兴税的关键基石，为此区局从以下三个方面加强信息化建设。（一）加强公文处理利用，提升办公效率。班子组员充分认识推进计算机公文处理工作的关键性，带头学习，带头利用。局域网改造升级工作已基础完成，实现了网络化、自动化办公，区局充分利用网络资源，对于能够经过网络上传下达的文件、信息、数据、资料等内容，尽可能经过局域网传输，降低了办公成本，提升了办公效率，把机关的工作效率和质量提升到一个新水平。（二）加强金税协查职能，搞好发
8、票认证。今年，稽查局受托协查XX起，XXX份发票。其中有问题XX起，入库增值税万元，罚款元，加收滞纳金元，调整留底万元。委托发出协查XX起，XX份发票，有问题发票XX份，金额万元，税款万元，入库增值税万元，加收滞纳金元，进项转出XXXX元。在金税数据采集方面，本局严格实施“不认证，不抵扣”的要求，确保信息正确立刻录入，提升了数据采集的正确性和完整性，未发生一张错采、漏采数据，确保了发票的采集率XXX%。在发票的采集录入上，本局同志们付出了辛勤的劳动，征收大厅的张秀俊同志深夜XX点赶到区局为纳税人认证，田迎新同志为了金税数据的采集经常周六、周日不休息，这是一个敬业精神、奉献精神，只有学习和弘扬这
9、种精神，本局的工作才能蒸蒸日上，再上新台阶。（三）加强科技提速手段，提升征管质量。区局于年初推行了“简易报税”和“电话报税”申报方法，实现了真正意义上的零时间、零距离办税，有效地处理了征期内纳税人在税务机关排队缴税的问题，给纳税人带来极大的便利。截止到现在，本局管辖的XXXX户个体工商户已全部纳入“简易报税”，XXX户小规模企业中有XXX户已纳入“电话报税”，每个月正常经过银行划缴税款约XX万元。四、强化发展观念，征管质量全方面提升。为深入提升征管质量，最大程度地方便广大纳税人，区局狠抓内部征管建设，经过内修制度外宣政策的方法，将税收征管和为纳税人提供优质服务有机的结合起来。（一）简化手续，易
10、于操作。为愈加好地服务于纳税人，简化手续和程序，尤其在“非典时期”，尽可能降低纳税人进厅次数，区局对原税务登记操作程序及多元化申报等工作程序进行了重新修订，制订了新的税务登记、纳税事项核定、多元化申报操作程序，把纳税人从开业登记到纳税事项核定，再到选择申报方法及变更、注销税务登记的手续等步骤进行了详实说明，并附办理多个业务需用的文书表样，明白通知纳税人怎样同时办理几项业务，极大的方便了纳税人。八月份正式推行了“一窗式”管理模式，由原来的两个征收窗口增加为六个申报征收窗口和一个异常比对窗口，让每一位纳税人全部能在一个窗口很轻松的办理缴税、认证和申报全部手续，为纳税人节约了时间，简化了手续，也提升
11、了我们的办税效率。经过检验，一窗式管理模式确实给纳税人带来了方便，得到了纳税人的认可，把本局的增值税管理水平提升到一个新的高度。（二）搞好宣传，服务企业。区局充分利用X月份的税收宣传月组织了百家企业“诚信纳税，共建小康社会”署名、企业经理座谈会等活动，增强人人参与税收，支持税收的主动性。而且利用按季办业务快报的形式把税收政策、法规下发到企业手中，并对XXX户关键企业进行了关键宣传,整年共办业务快报十二期，受到了纳税人的欢迎。（三）严格管理，公平税负今年区局共新认定通常纳税人XXX户。为了加强对新认定企业的管理，开展了对新认定企业的半年跟踪调查及满一年暂定时进行转正审核审批程序。今年共转正通常纳
12、税人XX户，对于不符合转正条件的X户纳税人办理了划转手续。在对增值税通常纳税人年度审核中,参加年审的通常纳税人共XXX户，其中工业企业XXX户，商业企业XXX户，经审核合格保留通常纳税人资格XXX户，其中工业企业XXX户，商业企业XXX户；不合格取消通常纳税人资格XX户，其中工业企业XX户，商业企业XX户。四月份推行了个体税收定额评定管理系统，深入规范了个体税收定额管理工作，公平了纳税人之间的税负，避免了以往同一行业、同一地段、相同规模的业户定额差异大，而引发的征纳双方矛盾及“人情税、关系税”现象的发生。（四）加大退税力度，扶持企业发展为加紧退税进度，化解非典的影响，区局果断依据党中央、国务院
13、“一手抓防治非典，一手抓经济建设”的指示精神，认真做好出口退税管理工作。区局在政策许可的范围内主动为企业办理退税手续,加速企业资金周转,为企业竞争增强活力。XXXX年共办理XX户出口企业，办理溢缴退库XXX万元，出口货物退税额XXX万元，免抵调库额XX万元。在XXXX年退税指标有限的情况下，争取办理了X户出口企业的应退税额，累计XXX万元。同时区局主动落实税收优惠政策,扶持下岗工人再就业,共为XX户下岗职员办理了税收优惠,减免税务登记证正、副本费XX元,购置发票IC卡费XX元，为吸纳下岗职员的企业办理了所得税的税收减免。五、强化服务观念，行风建设扎实深入（一）规范机关管理，提升工作效能第一、深
14、挖细查，主动整改。今年区局经过思想检验、作风检验、纪律检验、单位互查，深入开展了规范机关管理活动，把思想政治工作和党风廉政建设放在首位，狠抓了业务素质提升，加强税收业务、公文写作、微机应用操作的学习，培养复合型人才。人教科在沧州商城和建新大厦及区局征收大厅、小厅随机抽取商户，向她们发放运河区行政执法情况调查表XXX份，收回XXX份，有效XXX份，其中对我们税务人员执法态度反应良好以上的为XXX份，占有效票数的XX%，对税务人员执法态度反应为通常或能够的为XX份，占有效票数的X%，充分反应了区局规范机关管理活动的效果。第二、建章立制，规范管理。在规范机关管理活动中，区局认真整理，自下而上广泛征求
15、意见和挖掘存在的问题，共征集意见和提议XX多条，依据意见和提议从五个方面对制度进行修订：一是修订行政管理方面共分六条。二是提升工作质量，加强文明建设，共五条。三是党务和党风廉政建设，共X条。四是提升政治、业务素质，共六条。五是发票管理方面X条。同时修订目标责任制XX项，XXX条。在加强思想教育工作的同时，区局还层层签定行风廉政建设责任状，把廉政建设具体落实到岗位、落实到人，并加大日常检验力度，落实税收执法责任制和税收执法过失追究制，对执法情况进行抽查，每七天对在岗情况和三项禁令的实施情况进行检验，对查出的不按时上岗和酒后上岗的人员，给严格处罚。本年度，共对违反相关制度的XX人进行了经济处罚，处
16、罚金额共元，对全体人员起到了警示作用。现在征管各率均已达成或超出省局要求的标准，同志们的工作自觉性和主动性也有了很大程度的提升，主动下户检验的多了，为企业提供帮助的多了，为纳税人排忧解难的主动性增强了。（二）加强行风建设努努力争取取再创佳绩第一、打造基础，行风建设上台阶。为加强干部X小时以外的监督，区局和税务干部家眷签署遵守“三项禁令”的责任状；为亲密税企关系，向纳税人发放征求意见信，共发放征求意见信XXX封，收回XXX封，征求意见XX项。其中收到运河区鑫明汽车配件商行的一封回信，诉说了她们的实际困难，区局就派何组长率领专管员详细地了解了情况。回来经过研究，决定在政策许可的范围内，将她的定额降到最低，同时，要求税务干部要随时关注她们的经营情况，利用接触纳税人较多的优势，从信息帮扶、政策帮扶上下功夫，帮
