劳务合同汇编六篇

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1、劳务合同汇编六篇 随着法律学问的普及,许多场合都离不了合同,签订合同可以使我们的合法权益得到法律的保障。那么大家知道正规的合同书怎么写吗?下面是我为大家整理的劳务合同6篇,欢迎大家共享。 劳务合同 篇1工程承包人(施工总承包人或专业工程承(分)包人):劳务分包人:依照中华人民共和国合同法、中华人民共和国建筑法及其它有关法律、行政法规,遵循同等、自愿、公允和诚恳信用的原则,鉴于(以下简称为“发包人”)与工程承包人已经签订施工总承包合同或专业承(分)包合同(以下称为“总(分)包合同”),双方就劳务分包事项协商达成一样,订立本合同。1、 劳务分包人资质状况资质证书号码: 发证机关: 资质专业及等级:

2、 复审时间及有效期:2、劳务分包工作对象及供应劳务内容工程名称: 工程地点: 分包范围:供应分包劳务内容: 3、分包工作期限起先工作日期: 年月日结束工作日期:年 月日总日历工作天数为: 天4、质量标准工程质量:按总(分)包合同有关质量的约定、国家现行的建筑安装工程施工及验收规范和建筑安装工程质量评定标准,本工作必需达到质量评定 等级。5、合同文件及说明依次组成本合同的文件及优先说明依次如下: (1)本合同; (2)本合同附件;(3)本工程施工总承包合同; (4)本工程施工专业承(分)包合同。6、标准规范除本工程总(分)包合同另有约定外,本合同适用标准规范如下:(1) (2)7、总(分)包合同

3、7.1 工程承包人应供应总(分)包合同(有关承包工程的价格细微环节除外),供劳务分包人查阅。当劳务分包人要求时,工程承包人应向劳务分包人供应一份总包合同或专业分包合同(有关承包工程的价格细微环节除外)的副本或复印件。7.2 劳务分包人应全面了解总(分)包合同的各项规定(有关承包工程的价格细微环节除外)。8、图纸8.1 工程承包人应在劳务分包工作开工 与本合同工作有关的标准图 套。9、项目经理9.1 工程承包人委派的担当驻工地履行本合同的项目经理为 ,职务: , 职称: 。9.2 劳务分包人委派的担当驻工地履行本合同的项目经理为 ,职务: ,职称: 。10、工程承包人义务10.1、组建与工程相适

4、应的项目管理班子,全面履行总(分)包合同,组织实施施工管理的各项工作,对工程的工期和质量向发包人负责;10.2、除非本合同另有约定,工程承包人完成劳务分包人施工前期的下列工作并担当相应费用:(1)在年月件的施工场地,具备开工条件的施工场地交付要求为: 。 (2)在年月满意完成本合同劳务作业所需的能源供应、通讯及施工道路畅通的时间和质量要求;(3)在年 月 日前向劳务分包人供应相应的工程地质和地下管网线路资料;(4)在年 月 日前完成办理下列工作手续(包括各种证件、批件、规费,但涉及劳务分包人自身的手续除外):;(5)在年 月 日前向劳务分包人供应相应的水准点与坐标限制点位置,其交验要求与爱护责

5、任为:;(6)在年 月 日前向劳务分包人供应下列生产、生活临时设施: ,其交验要求与爱护责任为: ;10.3、负责编制施工组织设计,统一制定各项管理目标,组织编制年、季、月施工安排、物资需用量安排表,实施对工程质量、工期、平安生产、文明施工,计量析测、试验化验的限制、监督、检查和验收;10.4、负责工程测量定位、沉降观测、技术交底,组织图纸会审,统一支配技术档案资料的收集整理及交工验收;10.5、统筹支配、协调解决非劳务分包人独立运用的生产、生活临时设施、工作用水、用电及施工场地;10.6、按时供应图纸,刚好交付应供材料、设备,所供应的施工机械设备、周转材料、平安设施保证施工须要;10.7、按

6、本合同约定,向劳务分包人支付劳动酬劳;10.8、负责与发包人、监理、设计及有关部门联系,协调现场工作关系。11、劳务分包人义务11.1、对本合同劳务分包范围内的工程质量向工程承包人负责,组织具有相应资格证书的娴熟工人投入工作;未经工程承包人授权或允许,不得擅自与发包人及有关部门建立工作联系;自觉遵遵守法律律法规及有关规章制度;11.2、劳务分包人依据施工组织设计总进度安排的要求,每月底前天提交下月施工安排,有阶段工期要求的提交阶段施工安排,必要时按工程承包人要求提交旬、周施工安排,以及与完成上述阶段、时段施工安排相应的劳动力支配安排,经工程承包人批准后严格实施;11.3、严格根据设计图纸、施工

7、验收规范、有关技术要求及施工组织设计细心组织施工,确保工程质量达到约定的标准;科学支配作业安排,投入足够的人力、物力,保证工期;加强平安教化,仔细执行平安技术规范,严格遵守平安制度,落实平安措施,确保施工平安;加强现场管理,严格执行建设主管部门及环保、消防、环卫等有关部门对施工现场的管理规定,做到文明施工;担当由于自身责任造成的质量修改、返工、工期拖延、平安事故、现场脏乱造成的损失及各种罚款;11.4、自觉接受工程承包人及有关部门的管理、监督和检查;接受工程承包人随时检查其设备、材料保管、运用状况,及其操作人员的有效证件、持证上岗状况;与现场其他单位协调协作,照看全局;11.5、按工程承包人统

8、一规划堆放材料、机具,按工程承包人标准化工地要求设置标牌,搞好生活区的管理,做好自身责任区的治安保卫工作;11.6、按时提交报表、完整的原始技术经济资料,协作工程承包人办理交工验收; 11.7、做好施工场地四周建筑物、构筑物和地下管线和已完工程部分的成品爱护工作,因劳务分包人责任发生损坏,劳务分包人自行担当由此引起的一切经济损失及各种罚款;11.8、妥当保管、合理运用工程承包人供应或租赁给劳务分包人运用的机具、周转材料及其他设施;11.9劳务分包人须听从工程承包人转发的发包人及工程师的指令。甲方(盖章)乙方(签字)法定代表人签章时间:年月日签字时间:年月日劳务合同 篇2甲方:乙方: 身份证号:

9、甲乙双方本着友好合作精神,依据国家和本市有关法规、规定,根据自愿、同等、协商一样的原则,签订本合同。第一条 合同期限1.合同期限:自20xx年4月19日至20xx年1月15日止,合同期满聘用关系终止。2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。其次条 乙方的权利1.按约定取得3000元人民币/月薪资酬劳,工作时间按26天/月按计算。2.要求甲方供应与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。3.要求甲方供应良好的教学环境和必需的教学软件。第三条 乙方的义务1.为甲方的授课主动打算教案;按时、仔细上课,布置及批改作业;保证每次课时(45分钟/节课或50分钟/节课按培训中心统一规

10、定)的完整,内容的充溢;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并供应每位学生的最终成果。2.解决培训中心内部学生教学科目课业疑难,不得推卸责任。3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,详细请参考照教员日常行为守则。第四条 甲方的权利1.要求乙方按教学安排按时完成授课,维护授课时的教学秩序和平安。2.组织学生对授课质量进行评议,并依据学生的评议对授课内容及人员进行调整。3.有权依据自身状况对课时进行调整,对授课内容及上课时间进行变更,但必需提前通知乙方。第五条 甲方的义务1.甲方需在每月28号的支付乙方上一个月的授课酬劳。2.向乙方供应学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,帮助供应和授课有关的业

11、务资料。3.为乙方的教学供应良好的授课环境和必需的教学软件。第六条 本合同的变更、终止和解除1.本合同依法签订后,合同双方必需全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。2.确需变更合同的,双方应协商一样,并按原签订程序变更合同。双方未达成一样看法的,原合同接着有效。3.经双方当事人协商一样,本合同可以解除。4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不担当违约责任:(1)发生不行抗力,即不能预见、不能避开并不能克服的客观状况而导致课程不能接着支配的;(2)甲

12、方经营发生严峻困难依照国家相关规定宣布破产,转卖的;(3)乙方有意不按时完成授课内容和授课安排的。(4)乙方被依法追究刑事责任的。(5)乙方因个人身体缘由,产生疾病或重大身体变故,甲方不承当责任。除以上缘由外,甲方提前解除合同的,视违反合同条约,应当支付全额违约金。甲方因自身缘由变更本合同的,应提前通知乙方,没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿。6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不担当违约责任:(1)甲方未根据聘用合同约定支付工作酬劳或者供应工作条件的;(2)由于身体疾病缘由,要求提前终止合同或变更授课时间,应提前15天通知甲方。7.违反合同的责任(1)由当事人一方的过错,造

13、成合同不能完成履行,由有过错的一方担当违约责任;如属双方的责任,依据实际状况,双方担当各自应负的责任。(2)当事人由于不行抗拒力的缘由不能履行合同的,应刚好向双方通报不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由,并看依据状况部分或者全部免于担当违约责任。(3)当事人一方违反合同时,首先应当担当违约责任并向对方支付违约金1000元。给对方造成经济损失的,应依据责任大小及造成的后果再另行追究经济赔偿责任。第七条 其它事项1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。2.本合同一式两份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。甲方:(盖章) 乙

14、方:(签字)_代 表:(签字)_ 签约时间:_签约时间:_劳务合同 篇3甲方:法定代表人:乙方:依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规,甲乙双方经同等自愿、协商一样签订本合同,共同遵守本合同所列条款。第一条、劳动合同期限本合同为固定期限劳动合同。本合同于_年_月_日生效,其中试用期至_年_月_日止。本合同于_年_月_日终止。其次条、工作内容和工作地点第三条、乙方同意依据甲方工作须要,担当_岗位(工种)工作。第四条、依据甲方的_岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为:_。第五条、乙方工作应达到_标准。第六条、工作时间和休息休假:_。第七条、甲方支配乙方执行工时制度。执行标准工时制度的,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。每周休息日为甲方支配乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得劳动行政部门特别工时制度的行政许可确定。第八条、甲方对乙方实行的休假制度有:_。第九条、甲方每月_日前以货币形式支付乙方工资,月工资为_元。乙方

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