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2、X全管理室部长(XXXXXXXXXXX)办公室：XXX(XXXXXXXXXXX)XXX(XXXXXXXXXXX)专项应对工作小组：安全管理部：XXX(XXXXXXXXXXX)XXX(XXXXXXXXXXX)人事部：xxx(XXXXXXXXXXX)医务室：xxx(xxxxxxxxxxx)、XXX(XXXXXXXXXXX)后勤部：xxx(xxxxxxxxxxx)、XXX(xxxxxxxxxxx)宿舍:XXX(xxxxxxxxxxx)食堂:XXX(xxxxxxxxxxx)设备部:XXX(xxxxxxxxxxx)生产部:XXX(xxxxxxxxxxx)（二）职责1. 总指挥、副总指挥：(1)决定预案的
3、启动;(2)组织联络各职能部门，部署相关事务;(3)调用公司人员、各类物资和场地等资源;(4)配合上级部门进行工作协调;(5)负责稳定生产秩序和伤亡人员善后处置工作;(6)必要时向政府部门请求援助。2. 办公室：做好应急预案启动前后相关准备；传达、监督落实指挥部相关决定。3. 人事部：把控人员信息和动向，确认病例或疑似情况，联系医院，报告指挥部。4. 后勤部：做好宿舍、食堂、厂区公共区域的卫生和人员管控，应急用品准备。5. 保安部：负责维持厂区治安，做好人员、车辆进出管理，部分应急物资准备。6. 生产部：负责生产部人员信息的排查、统计；组织职工恢复生产。7. 设备部：负责公司动力、通风设施的正
4、常运行。8. 信息化部：负责公司网络运行，保障群短信、微信公众号等正常可用。（三）应急工作程序序号应急工作具体事项1宣传通知1. 春节后复工及相关事项的通知2. 防控内容的宣传2人员管理1. 部门确认，疫区职工推迟返回2. 有接触史职工，隔离观察3. 返回途中全程戴口罩，尽量避免外出4. 进入宿舍前领取体温计、口罩，自测体温5. 之后进出宿舍内早晚各测一次6. 其他人员进厂前，使用红外测温枪测体温。询问接触史，有异常情况，保安做好记录并马上报告7. 每日统计人员动向、体温，进行排查8. 厂车上戴口罩、少讲话9.食堂就餐少接触、不交谈10.对摸排岀的重点观察者、体温异常或有相关症状者，报告后迅速
5、安排至预设的观察室观察确认，后续采取进一步对策3应急物资准备1.住宿职工入宿舍时领用口罩、体温计2. 红外线测温枪，人员进厂门时使用；耳温计，班车上使用3. 设立观察室4公众场所管理1.公共场所、公共设施处消毒2. 设置手喷雾消毒装置3. 食堂座位调整，避免面对面就坐4. 取消集体早会等大型会议二、疫情分级防控策略（一）疫情分类1. 未发现病例。指单位职工未发现新型冠状病毒感染病例（包括疑似病例、确诊病例、轻症病例、无症状感染者）。2. 发现疑似病例。指单位职工出现1例疑似病例，尚未确诊。3. 出现确诊病例。指单位职工出现1例确诊病例，尚未出现续发病例。（二）疫情防控策略类别防控策略防控措施未
6、发现病例外防输入1. 组织管理2. 摸底调查3. 宣传教育与培训4. 体温监测5. 医学观察与信息报告6. 环境卫生治理7. 工作场所通风与消毒8. 个人卫生与防护发现疑似病例、出现确诊病例内防蔓延外防输出上述1-8措施9. 对所有接触者按规定实施隔离10. 采取消毒、管控措施11.厂区（疫点、疫区）封锁12.所有生产区域或工作场所按有关规定实施停产三、具体措施（一）防控措施1.返苍入宿职工返回宿舍进入大门前，询问旅行史、接触史，测体温，建立一人一档。领取体温计、口罩，此后每天3次自测体温，报告到部门。各口设置体温测量点，由组长、车间长、班长分层级负责，实现网格化管理。2. 进入公司进入公司前
7、自觉接受体温检测，体温正常方可进入公司，并洗手消毒。若体温超过37.5笆，不得进入公司工作，并及时上报，按照当地疫情管控要求釆取措施。3. 食堂管理提倡供应盒饭。食堂就餐的：采用定餐定量，避免人员挑选、接触。餐厅每日消毒，餐桌椅使用后消毒，餐具高温消毒。以部门为群体就餐，不面对面就坐，就餐期间少交流、不交谈。4.出勤车辆出勤车辆内部及门把手每日用75%酒精擦拭1次。乘坐班车须佩戴口罩,班车在使用后用75%酒精对车内及门把手擦拭消毒。5. 后勤人员服务人员、安保人员、清洁人职工作时须佩戴口罩，并与人保持安全距离，工作结束后洗手消毒。安保人员须佩戴口罩工作，并认真询问和登记外来人员状况，发现异常情况及时报告，拒绝发热和敏感地点来客入内。6. 宿舍管理强化按区域实行封闭式管理，设立体温检测点、定时消毒、垃圾分类处置点。（二）应急预案遇到发现疑似病例，要及时启动应急预案。1.配合门诊医院送指定治疗医院，报政府主管部门。2. 接触人员确认范围、釆取隔离措施。3. 患者所在生产现场、生活环境消毒。4. 立即停工停产，复工时间另行决定。
