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1、建行分行风险主管岗位竞聘报告各位领导 ,各位同事 ,下午好。我叫,38 岁,来自分行。 先 后在市分行个金部 , 保全部、公司部 , 市场部各业务条线工作 过 , 现在对公经营中心任。我的优点是 :1、肯学习、能学习。我利用业余时间考取注册会计师 证。我从不懂国际业务到熟练掌握审单、融资等各项国际业 务产品 , 成为客户心目中的专家。2、肯干事、能干事 ; 我认真干好工作中的每一件事 , 近年来市分行国际业务取得较快发展 , 截止底 ,行国际结算量、中间业务收入同业排名第二 ,结售汇 量同业排名第一 , 均优于安徽省建行同业指标。3、肯尝试、能尝试。在分行创新思想的指导下, 我敢于尝试新业务
2、, 办理了全省第一笔网上结汇、出口信用项下短 期贷款、跨境人民币海外代付业务等一系列新产品。如果我成为一名风险主管 , 我将按照分行二级分行风 险主管工作规则的要求 , 结合分行风险主管绩效考核办 法做好评级、授信审批、分类、日常风险管理、内控管理 评估、风险报告等一系列工作 ,在认真履职同时 , 处理好两种 关系 :1、处理好风险管理与业务发展的关系。风险管理的本意是经营风险 , 风险条线和业务条线执行 的是统一的风险偏好和政策标准 , 两个条线的目标是一致的 因此风险管理要为业务的可持续发展把好关 , 奠定好基础。2、处理好独立与协助的关系风险主管履行职责应保持 独立性 , 对风险总监负责 , 但同时风险主管也是在所在二级 分行主要负责人领导下开展工作 , 风险主管应主动加强沟通 处理好协助工作和独立履职的关系。如果我成为一名风险主管 , 我将“恪尽职守不辱使命加 强学习提高素质廉洁自律用权为公” , 谢谢大家。
