十佳文明教师事迹范文

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1、十佳文明教师事迹范文十佳文明教师是文明践行者的典范,你知道的文明教师事迹还有多少呢?下面是第一范文网小编精心整理的十佳文明教师事迹,供大家学习和参阅。十佳文明教师事迹无私奉献,教书育人的信仰*年,我走上了梦寐以求的三尺讲台,看着孩子们幼稚的脸庞,听着那一句句“老师好,我决心做一名称职的人民教师。我深信“机会是为有准备的人而准备的,在我看来,自己付的每一份汗水都是勤奋的结晶,付出的成果。因为只有这样,自己才会在生活工作中踏踏实实,才能无愧于“教师这个神圣的称号。自参加工作以来,我一直工作在教育教学最前沿,有人说:“没有当过班主任的老师,教育生命是没

2、有色彩的,是有缺陷的,是不完整的。为了更深入的了解学生,我担任了班主任。作为班主任,虽说有些苦,有些累,但我下定决心,不管如何辛苦,也要将普通的班级工作做好。虽然我是教育“战线上的新手,对教育教学谈不上经验,更不用说班级管理,但我相信当班主任是对自己的一种锤炼,是在不断的锤炼中提升学生和自我的过程!一、用心灵塑造教师形象“学高为师 身正为范,第一次见到这八个字,是在师范学校,而参加工作后的教育教学工作却让我真正的领会了它的内涵。作为教师,光学高还不够,只有学识与素养二者兼备,才能成为一位称职的人民教师。教师是学生无声的榜样,教师只有热爱教育,学生才会安心于学习。现在的学

3、生很大部分是独生子,是家长心中的宝贝,他们从小在家长的娇惯下成长,已经习惯了“唯我独尊的生活。很少去体会别人的感受,不懂得去关爱别人,形成了以自我为中心的坏毛病。在我们的教育教学工作中,灌输孩子们爱的教育对于学生的健康成长有着举足轻重的作用。我晓之以理,以身示范,逐步引导学生感受别人对自己的关爱和付出:父母的养育之恩,老师的教育之情,同学之间的相互帮助,让学生感受到自己生活在一个爱的环境之中,应该怀着感恩的心回报家长、老师、朋友。教育学生不仅要爱自己,还要爱班级,爱学校,爱社会,利用教材和身边的事例对学生进行爱的教育。如提醒学生在感恩节送上一份祝福,帮行动不便的老人过马路,当低年级

4、弟弟妹妹摔倒时,伸出“援助之手等来体验助人为乐的幸福。记得班里有个借读学生叫陈占勇。因父母外出打工,便寄住在姥姥家。可能是借读的原因,他不喜欢和同学交往,更不喜欢和老师说话,上课回答问题也不积极。不过,偶然的一次,让他改变了自己。有一次课堂上,任课老师看他脸蛋通红,而且一直走神,看起来很不舒服,问他怎么了,他却说没事,就让他同桌到办公室向我报告。我急忙走向教室,因为严防流感,不允许任何人耽搁。我推开教室门,目光向陈占勇坐的位置看去,他不仅脸蛋通红,两眼也跟着红了起来,看着他努力睁开双眼的样子,我心疼极了。这么严重的病情必须马上就医。我把他叫出来询问,他硬挺着说:“没事,

5、等放学再去打针就行。我并不知道他为什么非要等放学后,我也没多想,反而感觉没父母在身边的孩子真是固执。我一看软的不行,只好来硬的,我大声吼道:“必须去,现在就去,我陪你去。说着我左手从兜里掏出十元钱,右手牢牢的拉住他,生怕他跑掉似的。我把他“押到诊所,医生诊断是普通感冒,打了退烧针,症状明显减轻。下午,陈占勇的家长亲自到学校对我表示感谢,感慨地说:“把孩子交给你,我们一百个放心。从此,陈占勇开始试着和同学交流,做游戏,上课积极回答问题。并且学会关心别人,爱护小朋友。二、用热情投身课堂教学参加工作以来,我勤勤恳恳,爱岗敬业,尽心尽力备好每一堂课,上好每一堂课,脚

6、踏实地,努力提高教育教学质量。以高度的责任感和强烈的事业心要求自己,赢得了家长、学生、同行的肯定和赞扬。如果说学校是教师生命中成长的沃土,那么课堂就是教师展示生命价值的绿洲。在教学中,我始终把学生作为学习的主体,让学生学会求知,学会合作,培养学生的自主学习能力,让学生学会创造,培养学生的成就感,和学生分享进步的喜悦。对待学生不论其学习成绩的好坏,一视同仁,始终坚持不让一个学生掉队,想尽办法要让学生在集体中共同进步。上学期,班上有一个叫李艳艳的女生,他少言寡语,即使在课堂上也很难听到她发言,性格极其内向。课上,我总有意提问她。但是,她仍没有任何的改变。为此,我十分苦恼,不知道该用什么办法帮助她。

7、有一次上课,我看见她和同桌传递纸条,纸条上两个孩子用文字饶有兴致地进行对话,再仔细看看李艳艳写的话,虽然简短但是意思很明朗。这让我眼前一亮,也许这是帮助她的突破口。从此,我便有意识的用这种方法耐心地和李艳艳交流,慢慢培养她口语表达的能力。到了毕业的时候,她拿着一封信来到我办公室,很自然的表达了自己的心情,并且把信的内容有条理的说了出来,当我还在不解的时候,她说:“老师,如果不是您,我可能连到办公室的勇气都没有,但是,现在,我能流利的把整封信的内容说出来谢谢您农村孩子在口语表达方面本来就是弱项,所以这是我在语文教学中每一节课都想改变的任务。看到他们的改变,我真的很欣慰。在参加工作的这

8、几年里,我学习到了知识,品尝到了喜悦,收获到了幸福。但是,我认为我在课堂上的表现还不够好,有的课让我上的一塌糊涂,感觉还有很多地方需要努力。于是,我积极学习新课程理论,并努力把它与教学实际相结合。虚心地向同事们请教,学习他们的先进经验,提升业务水平,为了更好地为学生服务,为教育服务,使自身业务能力的不断提高,20xx年,我顺利通过了函授本科考试。除此之外,我还积极参加了教育局组织的继续教育、新课程培训、信息技术培训等活动。三、用爱心播种希望每一个学生都是特别的,都有自己的过人之处,我们要竭尽所能去寻找隐藏在他们身上不为人知的闪光点,让他们意识到自己原来是个不错的孩子,只要再勤奋些,就可以比任何

9、人优秀。作为老师必须有敏锐的眼光来关注学生,即使是一件微不足道的好事,也要给予及时的鼓励。特别是平时爱调皮的孩子,由于他们平时受到的批评较多,更要善于抓住他们的闪光点,不错过表扬的机会,唤起他们的自信心,增添学生的自豪感。前苏联教育家苏霍姆林斯基有一条著名的教育原则:“让每个儿童都能抬起头来做人。是我们班的学困生。有一次在作文课上,我让同学们自我介绍,他说:“在妈妈眼里,我是一个处处惹祸的孩子;在同学们的眼里,我是一个爱说爱动的人;在老师眼里,我是一个成绩较差、坐不下来的学生。而我自己认为我是一个不断努力而又不断犯错的人。的确,对自己是非常了解的,他确实是个经常犯错,且

10、知错就改,改了再犯的孩子。于是我特意提起他的这段话,我说:“这是一个非常精彩的句子,从修辞手法看,它运用了排比、对比的手法。从句子内容看,这是发自内心的自我评价,准确而生动,它反映了一个孩子勇于面对自己、追求上进的内心,这是不甘落后、超越自我的信号。听了我的点评,似乎有所悟。从此他渐渐变了,上课说话的次数减少了,积极发言的小手举高了。我抓住时机,及时表扬他的进步,他心中充满了积极和上进。四年来,我付出了很多,但收获的更多。我撰写的多篇文章在莘县教育发表;多篇论文在市县级征文比赛中获奖;由我主持的县级课题提高学困生成绩的实践与研究现已结题;连续多次被评为镇“优秀教师;曾被

11、评为县“先进工作个人、镇“优秀班主任“德育工作者;今年很荣幸被评为县“优秀教师。这些成绩和荣誉是对我的鼓励和鞭策,我会继续努力,为这神圣而又光辉的事业,勇往直前!十佳文明教师事迹材料做有思想的校长我叫,是*区实验小学校长,今年48岁。投身教育三十年来,我做了近二十年小学校长。1995年,我走上了现在的工作岗位任*区第一实验小学校长。多年工作中,我体会到,我干的是关系千百个家庭几代人幸福的事业,绝对不能懈怠!为此,我把做专家型、学者型校长作为我毕生的追求。也许,穷尽一生,我也难以达到事业的顶峰,但是,我想,只要我还能在我的岗位上奉献自己的力量,我就

12、一定要做一个有思想的校长。营造和谐氛围,让教师幸福是我的办学的一种追求作为从教学一线走出来的校长,我深知,学校的氛围要和谐,教师的心灵要舒展。而做到这一切,就要我李怀志不能做“人上人,也不能做“人下人,而要做“人中人,要与老师、学生同心、同乐、同成长。于是,每天走到老师们中间去,倾听意见、了解情况,成了我的必修课;谁家孩子入托困难、谁家老人需要求医问药等事成了我规定自己必须完成的作业;每年元旦,我组织的以“包出和谐,吃出吉祥为主题的“和谐饺子宴都会把校园的和谐气氛推向高潮。我一直坚持,对教师工作要有认可与鼓励,这会让教师感觉到一种自我

13、存在的“高峰体验。为此,我每个月都会为当月过生日的所有老师组织一次“庆生会。庆生会上,所有“寿星都可以得到学校为老师们准备的蛋糕和同事准备的生日祝福。我还给老师们准备了生日贺卡,那是一张50元面额的新华书店购书卡。经常就有老师含着热泪说:“同事们对我的祝福,是我此生听到的最美好的祝福,李校长准备的生日贺卡,是我收到的最珍贵的生日礼物!“海纳百川是校长的胸襟与气魄20xx年时,我已带领*区第一实验小学走出了九十年代初的低谷,在唐山乃至华北有了一定的名气。而这,也引发了城区过高的“择校热。为了推进义务教育均衡发展,遏制择校,*

14、区领导研究决定,原第一实验小学和第三实验小学合并,统称*区实验小学,一套班子,领导两所学校。而我,要出任合并后的*区实验小学校长!领导的这个决定,既是对我的莫大信任,又是对我治校能力的一次考验!但却使我陷入了两难的境地:得知并校的消息,三小家长欢呼雀跃他们为自己的孩子终于能做我的学生而高兴!一小家长却强烈反对他们甚至不愿意自家的孩子走进原三小校园!教师们更是各怀心事,原三小的老师人心惶惶;新调进来的老师徘徊观望;原一小的老师虽然理解我这个校长,却也隐忍着怨气,不愿做“调和剂。一时间,如何平稳过渡,成了摆在我面前的一道难题。人非圣贤,面对这样的局面,我也曾有过困惑,但我很快调整好心态

15、,对自己说:办法总比困难多!我请人把自己最欣赏的“海纳百川四个大字端端正正挂在办公室中,制定了第一年稳定融合、第二年稳定提高、第三年彰显特色的策略。针对学生家长的抵触情绪,我采取了积极热情的处理方式:开学前,我亲自带领教师登门入户做原一小家长的工作,稳定学生的情绪。而对老师们的各怀心思,我却采取了冷处理:没有“新官上任三把火的制度规定,有的只是润物无声的精神引领,我每天都深入教师中间,不讲规章,不提要求,只是渗透期望,用既有的一小教师文化影响和带动所有教师!老师们的情绪刚刚稳定,还没容我喘一口气,新的难题又来了四年一度的“普九达标验收工作迫在眉捷!环境的建设

16、、教育教学规范化管理、相关资料的整理一切都要从零开始。关键时刻,“海纳百川四个字,又一次陪我完成了人生的超越。我和大家一起研究,一起加班加点;困难时我们一起克服,成功我们一样的欢笑。奋斗中两校得以融合。那次督导活动后,老师们的精神状态明显改变了,学校的各项工作逐步走上了正常的轨道,“普九达标验收工作顺利完成,省领导那句“学校有特色,校长有底蕴让我和我的老师们一起品尝到了成功与奋斗的幸福!文化立校是我办学的更高追求师生情绪稳定后,我开始思索学校未来的前景:合并后的两所学校有两种不同的风格,教师的个人追求也不一样,怎样才能让两所学校的教师形成一种合力?我觉得,“文化对群体具有无形的感召力,一所成功的学校,应以它的文化著称,校长的责任,就在于和老师一道精心培育学校的优秀文化。我开始推行积极的学校文化。20xx年3月,*区第一届农运会团体操表演的预演审查,我校的团体操道具花需要改进。离正式演出

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