《南开大学21春《管理伦理》在线作业二满分答案_14》由会员分享，可在线阅读，更多相关《南开大学21春《管理伦理》在线作业二满分答案_14（13页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、南开大学21春管理伦理在线作业二满分答案1. 行政伦理规范只包括对行政人员的思想意识、价值观念等主观因素的一般要求。( )A.错误B.正确参考答案：A2. 在公共政策过程中，资源都是通过“看不见的手”进行分配的。( )A.错误B.正确参考答案：A3. 公共行政的伦理观是规范行政的主导性理念。( )A.错误B.正确参考答案：A4. 行政伦理的他律与行政道德相对应。所谓他律往往以纪律的形式出现，行政纪律是行政人员的外在规范。( )A.错误B.正确参考答案：B5. 马基雅维利认为，( )和( )是君主国的两大互为依存的根本支柱。A.宗教B.军队C.法律D.权术参考答案：BC6. 伦理审计是对一个企业
2、的伦理规划和/或伦理行为进行的评估，以衡量伦理规划实际效果的评价系统。( )A.错误B.正确参考答案：B7. 财务伦理是企业财务运行过程中，整合和调整各种财务关系时，所表现的伦理理念和伦理特征。( )A.错误B.正确参考答案：B8. 多样化价值所带来的冲突通过( )解决更加合理。A.政治过程B.经济计算C.权威命令参考答案：A9. 马基雅维利认为，( )和( )是君主国的两大互为依存的根本支柱。A.宗教B.军队C.法律D.权术参考答案：BC10. 以行政荣誉为目标，可以促使行政组织工作人员克己奉公，勤政廉政，高效工作。这是行政组织内部管理的重要激励手段。( )A.错误B.正确参考答案：B11.
3、 企业在国际营销中的定价问题主要讨论的两个问题是( )。A.国际营销中的歧视性价格问题B.市场C.倾销D.工作环境参考答案：AC12. ( )这类跨国公司主要是出于企业下一步发展的考虑，对其他国家进行投资，以抢占先机，为企业的竞争、生产转移、市场争夺等打下基础。A.成本导向型B.市场导向型C.战略导向型D.资源导向型参考答案：C13. 营销全球化是指为了实现公司的整体目标，集中组织的资源，选择，开放国内与国际营销机会的过程。( )A.错误B.正确参考答案：B14. 行政理性(名词解释)参考答案：是指被行政人员内化到行政行为中，作为具体行为指导原则的对行为体系，包括自身、行为对象等的感性认识能力
4、，以及对行政管理过程中所发生的一切现象进行抽象思维与判断的能力。15. 社会规范则包括伦理规范、法律规范以及社会团体规章等。( )A.错误B.正确参考答案：B16. 股东是企业的衣食父母，是企业的生命之源。( )A.错误B.正确参考答案：A17. 从管理伦理的理论渊源的角度出发，传统的中国教育观推崇的“棍棒之下出孝子”就是典型的( )。A.伦理目的论B.伦理义务论C.伦理美德论参考答案：A18. 市场体制通常也被看作是一种经济体制，它以( )为基础来创造经济财富，促进经济增长。A.生产资料私人所有制B.利润最大化原则C.生产资料社会化D.所有者与经营者相分离原则参考答案：A19. 通俗地说，所
5、谓( )，就是人们对周围客观世界的主观印象。A.感知B.感悟C.理解D.领会参考答案：A20. 企业员工在职行为上应体现大公无私和高度的原则性指的是( )。A.企业道德良心B.企业道德荣誉C.企业道德尊严D.企业道德节操参考答案：D21. 洛克认为，国家权力应分为三种：( )、( )、( )A.立法权B.行政权C.司法权D.对外权参考答案：ABD22. 根据对企业的控制程度的性质而言，可以分为( )股东表现形式。A.企业管理股东B.投资者股东C.金融股东D.合伙股东参考答案：AB23. 价值观是仅为共享这种文化的人所认知的，具有特定含义的文字、手势、图画或者物体。( )A.错误B.正确参考答案
6、：A24. 道德在社会发展过程中，具有( )。A.积极能动性B.消极被动性C.相对独立性D.矛盾性参考答案：ACD25. 高层管理人员控制决策的过程：提供虚假的数据技术; 忽略技术方面的考虑; 开除或排除技术信息的发送者。( )A.错误B.正确参考答案：B26. 从事安全伦理的学者刘星提出，安全伦理有两个相互对立的基本前提( )。A.道德B.道德反省C.反省D.道德不反省参考答案：BD27. 从事安全伦理的学者刘星提出了( )的概念，将其界定为：“在安全活动中和安全社会关系中所发生的安全道德现象”。A.安全伦理学B.安全伦理C.道德伦理D.道德伦理学参考答案：A28. 高尚的行政人格的作用有哪
7、些( )。A.会给相对人以良好印象B.不会对行政相对人起到示范的作用C.行政人格具有对真理与正义的形象化作用D.不会对社会的道德环境产生净化作用参考答案：AC29. 企业股东共与利益相关者之间的伦理道德规范，是以社会为前提条件的。( )A.错误B.正确参考答案：B30. 优秀企业团队的影响力是深远的，表现在( )。A.对个体产生潜移默化的影响B.调整个体的期望值C.产生集群效应D.较强的凝聚力参考答案：ABCD31. 制度的意义在于( )。A.能规范和控制行政人员的个体行为B.是行政人员个体行为的规则C.可以引导个体进行理性行为D.能保证行政人员个体的独立性参考答案：ABCD32. 从( )看
8、，技术本身并不单纯服务于公司经理对权力的自私追求，也不单纯服务于股东对投资回报的无尽索取。A.经济维度验B.文化维度C.社会维度D.政治维度参考答案：C33. 企业道德自律机制主要包括：( )A.企业B.自律C.组织D.机制参考答案：ABCD34. 企业促销中伦理问题具体包括( )方面的伦理问题。A.广告B.推销人员C.销售促进D.公共宣传参考答案：ABCD35. 洛克认为，人们在自然状态下享受着两种基本权利一是，二是( )。A.自由权B.选举权C.参政权D.处罚权参考答案：AD36. 对他人的治理成为政府首要的任务。( )A.错误B.正确参考答案：A37. 20世纪80年代至今，一些专家学者
9、对以下有关行政伦理的哪些主题进行了探讨( )。A.公民权和民主理论B.公平理论C.公民信仰理论参考答案：A38. 行政人员的自律是行政伦理建设中最基本、最深刻的内在根据。行政管理在社会生活中的特殊性使行政伦理领域的自律被赋予了特殊的意义。( )A.错误B.正确参考答案：B39. ( )模型表明，对于沟通的内容控制程度和听众的参与程度，应分别采取“告知”、“推销”、“咨询”、“联合”四种不同的沟通模式。A.听众模型B.风格模型C.决定模型D.听众风格模型参考答案：D40. ( )表明，纯商业目标与纯慈善目标是两个不同的维度，它们分别追求企业的社会效益和经济效益，但在中间的某个区域，企业的支出同时
10、带来社会效益与经济效益，使得这两种利益聚合在一起。A.“利益汇聚模型”B.要素状况C.需求状况D.战略与竞争背景参考答案：A41. 行政伦理监督既包括行政机关对自身的监督，又包括行政机关中不同机构和部门之间的相互监督。( )A.错误B.正确参考答案：B42. 如果需要解决伦理冲突，又要涉及个人的( )。A.伦理决策B.伦理冲突C.伦理快递D.伦理行为参考答案：A43. 德鲁克认为，领导者的唯一定义就是后面有( )。A.追随者B.金钱C.财阀D.决策者参考答案：A44. 分配伦理要求投资者不仅仅为追求投资的高回报而唯利是图，而应更多的考虑投资的社会责任。( )A.错误B.正确参考答案：A45.
11、古希腊时期的思想家亚里士多德提出了构成国家政权的三要素：议事机构、行政机构和市制(司法)机构，这三种机构的职权分别由( )、( )和( )三个机关来行使，是近代资产阶级三权分立思想的先河。A.公民大会B.议事会C.陪审法庭D.元老院参考答案：ABC46. 企业社会责任定义的实质内涵是由( )4个方面责任构成。A.经济B.法律C.伦理D.慈善参考答案：ABCD47. 在市场经济中，自利意味着个人可以随心所欲地做出决定。( )A.错误B.正确参考答案：A48. 行政情感包含行政情绪和行政感情两个层次。( )A.错误B.正确参考答案：B49. 行政态度具有什么属性( )。A.行政态度是先天就有的B.
12、行政态度是针对不同对象的C.态度一经形成便比较持久D.行政态度是一种外在倾向参考答案：B50. ( )是人类社会早期通过想象而虚构出的人类精神世界与现实世界的最高统治者和决策者。A.传奇式领导B.天赋式领导C.神奇式领导D.权威式领导参考答案：B51. 美国管理学家孔茨、奥唐奈和韦里奇将领导定义为一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织目标或群体目标的艺术过程。( )A.错误B.正确参考答案：B52. 企业道德行为的特征表现为( )。A.自觉性B.自愿性C.坚定性D.强制性参考答案：ABC53. 行政人员的这种内心道德信念的树立是实现由“他律”到“自律”转化的必然要求，是社
13、会主义精神文明建设的重要组成部分，对于在广大人民群众中确立伦理道德标准具有良好的示范影响作用。( )A.错误B.正确参考答案：B54. 美国独立宣言所体现的政府理想包括( )、( )、( )。A.自然法则B.天赋人权C.三权分立D.社会契约参考答案：ABD55. 企业管理结构是现代企业制度的根本，现代企业区别于传统企业的关键，在于所有权和经营权的分离。( )A.错误B.正确参考答案：A56. 一个有道德的人要“严于解剖自己”，人贵有自知之明。( )A.错误B.正确参考答案：B57. 柏拉图在理想国提出，( )“少数人的统治的”政制，“政治权力在富人手里，不在穷人手里”。A.寡头政制B.僭主政制C.斯巴达和克里特政制D.民主政制参考答案：A58. 企业道德自律管理的法规及制度应包括( )。A.企业道德自律规范和要求B.自律监督评估制度C.自律组织建设规章制度D.自律检查规章制度
