《2020年有关销售的年终工作总结》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2020年有关销售的年终工作总结（8页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、有关销售的年终工作总结在房地产行业工作也已经半年多了，在销售方面还有待提高。虽然自己的水平有限， 但还是想把自己的一些东西写出来， 即从中发现得到提高，也可以从中找到自己需要学习的地方， 完善自己的销售水平。经历了上次开盘，从前期的续水到后期的成功销售，整个的销售过程都开始熟悉了。在接待客户当中，自己的销售能力有所提高，慢慢的对于销售这个概念有所认识。从自己那些已经购房的客户中，在对他们进行销售的过程里， 我也体会到了许多销售心得。 在这里拿出来给大家看看， 也许我还不是做的很好， 但是希望拿出来跟大家分享一下。第一、最基本的就是在接待当中，始终要保持热情。第二、做好客户的登记，及进行回访跟踪
2、。做好销售的前期工作，有于后期的销售工作，方便展开。第三、经常性约客户过来看看房，了解我们楼盘的动态。加强客户的购买信心，做好沟通工作，并针对客户的一些要求，为客户做好几种方案，便于客户考虑及开盘的销售，使客户的选择性大一些，避免在集中在同一个户型。这样也方便了自己的销售。第四、提高自己的业务水平，加强房地产相关知识及最新的动态。在面对客户的时候就能游刃有余，树立自己的专业性，同时也让客户更加的想信自己。从而促进销售。第五、多从客户的角度想问题，这样自己就可以针对性的进行化解，为客户提供最适合他的房子，解决他的疑虑，让客户可以放心的购房。第六、学会运用销售技巧，营造一种购买的欲望及氛围，适当的
3、逼客户尽快下定。第七、无论做什么如果没有一个良好的心态，那肯定是做不好的。在工作中我觉得态度决定一切，当个人的需要受挫时，态度最能反映出你的价值观念。积极、乐观者将此归结为个人能力、经验的不完善，他们乐意不断向好的方向改进和发展，而消极、悲观者则怪罪于机遇、环境的不公，总是抱怨、等待与放弃！什么样的态度决定什么样的生活 .第八、找出并认清自己的目标，不断坚定自己勇往直前、坚持到底的信心，这个永远是最重要的。龟兔赛跑的寓言，不断地出现在现实生活当中，兔子倾向于机会导向，乌龟总是坚持核心竞争力。现实生活中，也像龟兔赛跑的结局一样，不断积累核心竞争力的人，最终会赢过追逐机会的人。人生有时候像爬山，当
4、你年轻力壮的时候，总是像兔子一样活蹦乱跳，一有机会就想跳槽、抄捷径；一遇挫折就想放弃，想休息。人生是需要积累的，有经验的人，像是乌龟一般，懂得匀速徐行的道理，我坚信只要方向正确，方法正确，一步一个脚印，每个脚步都结结实实地踏在前进的道路上， 反而可以早点抵达终点。如果领先靠的是机会，运气总有用尽的一天。对工作保持长久的热情和积极性， 更需要有“不待扬鞭自奋蹄”的精神。所以这半年来我一直坚持做好自己能做好的事， 一直做积累，一步一个脚印坚定的向着我的目标前行。各位领导 , 各位同仁 , 大家好 ! 首先给各位拜个早年。 预祝各位在 20* 年工作顺利 , 合家欢乐 ! 也忠心祝愿我们公司在新的一
5、年更上一层楼 , 取的更大的成绩 !虽然我们相处的只是短暂的几个月 , 担任管理的也只是短暂的 3 个月 , 我深感管理的难度越来越大。考验也越来越严峻。深感那些将自己前途及发展寄托与公司事业上的同事 , 及领导们给予的厚望 , 我感到责任重大 , 唯有通过加陪努力与公司共同进步来回报关心。支持我的同事及领导。今天 , 我们又相聚在一起。共同分享我们的成果, 分析我们的不足。不断鞭策自己 , 使我们工作越来越好。现将本人工作详细总结如下：虽然本人上任不是多久，接触这份事业也不是很长，但也不足以可忽略所存在的问题， 这些问题都是于客人投诉和反馈意见部门自查，问题之明显，整改之必要，主要体现反映以
6、下几条：1 、客服意识不强，客史档案的不健全。2 、成本控制的力度不大，绩效管理尚未到位。3 、业务人员的水平与要求还有很大的差距。4 、硬件改造、设备维保力度不够，进度太慢。5 、满足现状的大有人在6 、设施设备不尽完善。反复出现的问题有：有些岗位员工，仪容仪表不整洁，礼节礼貌不主动，接待服务不周到，处理应变不灵活。此外，清洁卫生不仔细，设备维修不及时等，也影响着整体的服务质量。新年工作发展总结计划：团队建设是自管理有效沟通的重要组织形式，以团队合作精神作为团队建设基础， 以及时快速沟通作为团队建设渠道合作观念的培养，带头树立良好的工作作风，积极营造精诚团结的合作氛围，坚决反对“事不关已、高
7、高挂起”的工作态度， _ 消除“各自为政、不闻不问”的工作现象。作好日常经营的同时， 深入挖掘服务细节，全面提升服务档次，以客人为中心，以质量为核心，牢记“用心做事，真情服务，注重细节，追求完美”的宗旨，视客人为上帝，牢记客人永远是对的观念，突出个性化和细微化服务，让客人感受到与众不同的服务特色。针对熟客加强关注度、加大回访率，加强对生客的关注度，建立和完善客史档案， 要求定期对客户进行电话拜访，及时掌握客人的消费动态，深入了解宾客消费后的感受和意见， 及时将客人意见反馈，并积极采取措施，适时整改。通过对工作的回顾和总结，激励鞭策着我和各位同仁能更好地振奋精神、扎实工作、发扬优点、奋发进取、更
8、正缺点、扬长避短，以强烈的事业心和高度的责任感，为实现新一年的管理目标、 业务业绩指标和而努力奋斗。自从本人 20* 年加入周大福珠宝以来也有 1 年的时间了。在这一年的工作中，我不断的挑战自我，对工作兢兢业业，严格遵守商场的规章制度，在实践中磨练了工作能力， 使我的业务水平有了较大的提高。我深知工作中的进步与大家的帮助是分布开的， 而且得到了商场领导的高度认可，在 20* 年的 7 月让我担任主管一职，这是对我工作的最大肯定。 回首自己一年爱经历的风雨路程， 我做出如下工作总结：通过报纸，书籍，杂志的不断学习使自己爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，工作态度端正，认真负责，加强专业知识的学习
9、，使自己不断的充电，这是销售珠宝信心的源泉。保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，是自己的工作业绩有了长足的提高。销售是一门艺术，作为珠宝销售员，要讲求语言的技巧，让顾客买到满意的珠宝应该时刻考虑的几个方面;1 认真的接待顾客做到 3 米问好， 1 米询问，微笑服务是关键，人为的制造一个轻松愉快的购物环境。2 充分展示珠宝饰品，由于多数顾客对珠宝知识缺乏了解，因此对珠宝首饰的展示十分重要， 顾客对珠宝首饰的了解越多购买后的满足感越强烈，常言道 ; “满意！”是顾客最好的广告。3 促进成交，由于珠宝首饰价值相对较高，因此，顾客在最后成交前压力重
10、重，所以要营业员采取分心的方法减轻顾客的压力。4 熟悉珠宝的佩戴，保养，使用，产地，质量。5 售后服务，当顾客购买后营业员的工作并没有结束，应该详细介绍佩戴与保养知识， 最后说一些祝福的话是顾客的心情愉悦。 增进与顾客的感情，期待二次消费的发生。6 抓住每一次销售的机会， 以最佳的精神状态等待顾客的到来，注重自己的外表，衣着要干净得体，每天坚持化妆。总结一年来的工作，尽管有不小的进步，但还是有很多改进与不足的地方。比如，对珠宝首饰的了解还不够，还要加强学习，自己的销售技巧还应该提高， 也需要学习这方面的知识， 借鉴他人成功的经验很重要。有时候销售不好思想就消极，这是要不得地，消极思想是销售的敌人。 对销售失败后的总结不够， 每一次销售失败都有它的原因，比如对顾客推荐的珠宝是否符合顾客的需要， 对顾客的态度是否生硬造成顾客的不满意。对顾客是否充分的展示了珠宝首饰 ?等等这些都需要想一想。作为一个柜长，就像一个带兵打仗的班长，冲在第一线影响，感染成员很重要，作为柜长首先要起到表率，模范带头作用，一个柜台就是一个集体，充分的团结才能释放最大能量。互相学习，互相进步。总之，在这一年里我工作并快乐着！模板 , 内容仅供参考
