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1、优秀员工演讲稿集合篇 演讲稿以发表看法,表达观点为主,是为演讲而事先打算好的文稿。在生活中,接触并运用演讲稿的人越来越多,怎么写演讲稿才能避开踩雷呢?以下是我整理的优秀员工演讲稿6篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。优秀员工演讲稿 篇1敬重的各位领导、各位同事，大家好！今日我有幸作为公司的员工代表上台发言，与各位同事一起共享20x年度的工作成果，我感到特别的荣幸和兴奋。20x年,我们大家在工作中都取得了肯定的成果，这不但得益于我们公司各位同事的支持与默契协作,更得益于公司优良的团队氛围和全新的管理感理念对我们的熏陶。在这里，我要真诚地向各位坚决决策的领导,向各位为公司勤勉服务的同事致以
2、深深的敬意。 众所周知，20x年对于我们洛阳新视野眼镜连锁有限公司有着重要的意义,作为一名公司员工,在详细的工作岗位上亲眼目睹了公司在一年来的巨大改变，并从内心深处为公司的快速发展而傲慢。 新视野眼镜连锁作为一家以眼镜零售为核心的连锁公司,零售市场是我们的生命线,同时也是检验企业运营实力的唯一标准。事实上，随着市场竞争日趋激烈,眼镜零售行业出现连锁发展，广告战、价格战有的已偏离了行业发展规律。眼镜行业不同于其他零售业,它属于视光学应用领域,是满意人们矫正视力需求的行业，从业人员的专业素养和设备投入干脆影响着人们的视力健康,而过度竞争势必影响眼镜行业的健康发展。因此公司品牌定位的“国际化、专业化
3、、时尚化”，正是顺应了时代的发展需求。这一切都向社会、向市场证明白新视野眼镜连锁公司的运营实力和前瞻性决策实力。 有容乃大,无滞则华。要在激烈的行业竞争中占有一席之地，就必需随时保持一种健康的学习和竞争状态。之所以公司始终在发展壮大,就是因为整体的运营比市场快一拍,而作为员工至少应当跟上公司的运营层面,随之提升自身的综合素养和专业技能。 今日，新视野眼镜连锁公司上下济济一堂,其乐溶溶,共同共享着岁末胜利的喜悦,共同体会着新年新景的欢乐。在我们的心里,“敬业,诚信，进取,创建”成为唯一的信念,“无私奉献,稳健务实,追求完备”是唯一的目标,“勤勉尽责,努力学习,追求上进”更应在我们的每一件工作当中
4、得到详细落实。 古人云：上下同欲者胜。展望新年,公司上上下下同心同德,心往一处想,劲往一处使,我们有理由信任,新视野因为有我们更强大,我们因为新视野更傲慢。 感谢大家！优秀员工演讲稿 篇 请许可我代表两车间正在年会上对大师道声辛苦了。 很是侥幸得到那个奖项，起首感谢总赐与我们揭示的仄台，感谢列位带领对我们车间的鼎力撑持取信任，感谢员工们忘我的贡献战没有怕享乐的精力。让我们获得了一面成就，同时也是敦促我们正在市场低迷的环境下，必定要按准备完成使命，把好量量闭，让我们的产物获得市场的承认。驱除我们的将是更闲碌的0xx年,是我们扩展出产的关头年。 正在那一年里,我们两车间将会严酷依照公司的恳求，紧密
5、密切共同各部分做好各项任务。20x年，我们车间的方针是:、正在雇用进程中，多交换、多相同,尽可能知足员工的公道恳求,尽力包管车间里的出产准备。 2、正在车间办理上，实施人道化战轨制化办理,充溢发掘员工的潜能，阐扬全部员工的思惟主动性。 、以量量为原则,严酷依照量量恳求出产，增加自检相识。4、发掘战培育人才网job.vhao.nt，为企业的扩大挨好根本。 5、以20x年的出产方针为底线，全力以赴包管完成出产使命。方针是我们斗争进步的标的目的。 我们两车间将自始自终地收扬xx节约勤俭,没有怕享乐的精力,为xx的起飞贡献菲薄单薄之力。最初，正在新的一年里,庆贺x安家新的动身点，迈背新的征程，为xx的
6、“百年品牌”胡想而斗争。优秀员工演讲稿 篇3各位领导、各位同事： 大家好,很兴奋参与这次的优秀员工竞聘演讲大赛，首先感谢领导给我这次熬炼的机会,感谢大家对我的信任，我叫郑春，现年3岁,在工行营业部工作,中国共产党党员，大专文化,助理睬计师。 我是一名勤勤恳恳始终在一线工作的员工,近两年来，深切感受到改革的浪潮迎面而来,我们不能也不应当回避。随着中国加入世贸组织，对我们每一位员工提出了更高的要求,想轻轻松松工作，舒舒适服上班的日子不复存在了，我们面对的是日益激烈的竞争。竞聘对我来说既是一次机遇又是一场挑战，工行要生存要发展，靠的是我们每一位热血青年，因此,我确定来参与此次竞聘,展示自己。 一、竞
7、聘优势 1、首先我信任自己有信念也有能担负起这一重任。从自我素养方面来看,我是从部队回来的，经过部队这所高校校的磨练，养成吃苦耐劳、办事坚决、令行禁止的好作风。在部队从事新闻报道工作,因工作突出荣立三等功一次受嘉奖多次，去年，营业部创星级网点,我充分发挥自己的特长，在如皋日报对营业部进行的宣扬，取得了良好的效果。进行以来,能不断完善和提升自我,仔细学习各项业务学问，尽快适应银行工作。5年通过全国成人高考并取得江苏省财经高等学校大专学历,目前正向本科进军，9年通过江苏省英语、计算机等级考试,20xx年通过国家人事部考试,被聘为助理睬计师。 2、 我深刻懂得这一岗位的重要性。将西门储蓄所升格为分理
8、处，充分体现了行党委、行长室对该分理处的高度重视和对其寄予无限的厚望。作为新建分理处主任要一种吃苦耐劳和开拓精神,瞄准目标、不负众望,确保任务实现。 3、有着较强工作责任心和进取心。进行以来先后从事出纳、会计等岗位的工作，做到干一行爱一行，对待工作仔细负责,出纳点钞获省行级能手,所办理业务无一重大差错，xx年被评为支行“优秀行员”。我总觉得作为年青人总该有点追求，更何况面对日趋激烈的竞争,想躲避是不行能的。历史的重任已经落在我们肩上，我们只有迎难而上,苦干实干，全面奉献自己。 4、能够看到自己的弱点。业务水平有待进一步提高，储蓄业务没有接触过，但我信任我有实力尽快适应。管理对我来说是个全新的课
9、题,在今后工作中,我将不断地调整自己,虚心请教,加强学习,与时俱进,超越自我。 二、目标和任务 这次竞聘假如胜利,我将进一步解放思想,带领各位同事提高结算质量,搞好优质服务，挖掘市场潜力,争取优质客户源,开创分理处新局面,全面超额完成行党委、行长室交办的各项任务,将分理处创办成三星级网点。 三、详细措施 作为新建分理处要确保目标任务实现，我认为主要要做好以下几方面工作： 、思想总揽全局,做好表率。作一个带头人要有全局观念,要从多方面考虑问题，协调各方面关系，在行党委、行长室的领导下，向目标任务冲刺。在内务管理方面同样要兼顾全面，如制度执行、平安保卫、环境卫生等。管理对我来说是一个全新的课题，熟
10、话说得好,正人先正已，自己要做好表率，从各方面严格要求自己，吃苦在前，享受在后。2、 挖掘优质客户源,找寻新的增长点。客户是商业银行发展的基础，没有一个稳定的“黄金”客户群，银行业务的开拓就成了无源之水、无本之木。因此，要在挖掘客户源上狠下功失，确保任务的实现。一是充分利用我行结算的优势，面对乡镇找寻开户单位。目前，信用社的结算功能相对比较滞后，不能适应用户的需求，而我行的网点主要集中在城里和少数镇,可以从中挖掘不少优质客户。二是挖他行存款，瞄准单位找关系，全面出击。加强服务，全面提升跃进路分理处的知名度。 3、统一思想，发挥团队作战精神。以绩效考核为动力，充分调动员工的主动性。借分理处升格的
11、东风，利用新业务系统的先进的硬件多渠道、全方位开展揽存增存工作。激励员工找关系、拉关系、抓关系，献计献策,建立完善揽存信息网络,捕获每条信息。作为我本人更要主动出击,找寻客户源、存款源。 、内抓管理，外树形象。“没有规则不成方圆”，加强员工政治思想理论和业务操作制度的学习,用制度来规范行为,提高工作效率,同时，找准客户需求与我行制度的结合点,服务好客户，熬炼出一支业务过硬,作风优良的队伍。充分利用宣扬工具，激励员工反映好人好事在新闻媒体上进行报道,扩大社会影响。 、服务是银行的生命线。要使第一位员工相识这一点，促进服务的深层次、高水平、全方位发展，增加银行在同业之间的竞争力，现代的银行不能在简
12、洁的停留在微笑服务,要在服务质量上下功夫,主动与客户建立一种良好的感情关系,形成以客户为中心的经营理念，想客户所想，急客户所急,让客户真正感受到我们分理处的优越性。各位领导、各位同事,我来参与这次竞聘是责任感和使命感的驱使。不管胜利与否,我将一如既往的奋斗在一线上。 感谢大家!优秀员工演讲稿 篇4我叫，是集团区域家居总汇的一名一般电工。被荣幸的评为了2xx年度集团优秀员工，这一荣誉首先归公于各级领导,归公于我四周的同事们，我只不过做了一点应当做的工作,尽了一点应尽的责任。 在这所高校校里，经过多年的培训和锤炼，使我充分理解翟美卿董事长所提倡的“忠诚敬业、开拓进取、学习创新”的企业精神及一系列先
13、进企业文化的深刻涵义，在这样的流通企业里,作为一名电工，他虽然不能像经营管理者那样干脆为集团创建经济效益,但却起着保驾护航的重要作用,他犹如是一架机器上的一颗小小螺丝钉，虽然很一般,却发挥着不行缺少的作用。因此，我暗自下定决心，干一行爱一行，立足本岗,尽职尽责,争做一名合格的员工。商场电工最主要的职责就是对线路、照明、电器设备,进行检查、维护,确保良好的经营环境。我所在的是个大型商场，有上百家商户,电力常年超负荷运行,为了做好管理工作，我主动深化展位，挨家挨户了解状况,并把各厂商的用电容量和商场内空调、蒸饭箱等电器设备逐一登记造册,建立起有关的档案，凡事做到心中有数。每到夏季,商场就因供电不足
14、,影响空调的正常运行,并时常出现停电现象。全部电器设备长时间超负荷运行。加之商场通风设施不好,又闷又热，导购员在岗位待不住,顾客不愿多停留，及大影响了商场的正常经营。为了解决这一困难,我首先仔细分析了整体用电状况,制定了逢时用电安排，合理地限制照明用电，保证了空调的正常运行。在满负荷的状况下,为了保证商场正常用电，我不定时地到商场外供电变压器监测电流、为总开关通风降温。燥热的夏天,地表温度达0多度，我头顶烈日,脚踏热地,一站就是个把小时,一个夏季过来，来回商场与变压器及各商户之间的路程达0多公里,脸和后背晒得脱了皮，脚焖得长出了脚气。我个人付出了一点辛苦,却换来商场舒适的经营环境,当看到出租率
15、持续上升,客流量不断增多的时候，我内心也感到了一丝爽意,因为我尽了应尽的责任。 一名合格的员工，除了有较强的事业心、责任感外，还必需具备良好的主子翁精神，时时到处想为企业的利益去想，做为企业的利益去做。几年来,我始终像家庭过日子一样，本着勤俭持家的精神,做好各项工作。商场有3台空调机,一到夏季满负荷工作,常常出现爱护停机，还时常出现故障，修理费用较高,通过向专业人员请教和视察,了解到主要缘由是室外机散热不好的缘由。对此，我主动定期清洗室外机散热片,保持每台机组的清洁和良好散热性,由于细心的养护,三年来全部空调没出现一次爱护停机和故障,节约修理费用9000余元。商场配电设施在地下室，存在多处隐患
16、,且修理极不便利。我在春节商场放假期间,利用平常收集的电线、接线端子、螺丝、涨管等原材料对配电设备进行改造,使其趋于装协作理、修理便利，还节约了1300余元的开支。平常工作中，我将商户丢弃的废线头、线管、有故障的镇流器和开关等物料保存下来,修缮后已备他用。如一拖二镇流器有的损坏一拖,另一拖却完好正常，我收集起来对其进行修理，不能修好的处理后当作一拖用。几年来，商场内各灯箱所换的镇流器没有购买一支新的，为商场节约了4500余元。 为解决涮拖布水池不便利的问题，我本着少花钱、多办事的原则,和另一位电工当起管工和泥瓦工来,亲自设计方案，利用剩余水泥、砖、砂土等原料改建水池,比施工队改造，节约开支50多元。 商场工作人员少,工作繁杂,为了给领导减轻
