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1、公务员法试题及答案一、单选，以下各题只有一项答案是正确的。1. 公务员的任用，坚持（ D ）的原则。A. 勤能并重B.管理与监督并重C.为才是用D.任人唯贤彳德才兼备2. 我国对公务员的管理实行的是（ C ）制度。A. 党政干部单一的管理模式B.对公务员集中统一管理的模式C.分类管理D.根据职位分类管理3. 根据公务员法的规定，（ C ）是作为评价公务员的主要依据。A. 资历B.德才C.工作实绩D.工作效率4. 对于民族自治地方录用公务员，公务员法规定对于少数民族报考者 （ D ）。A. 按照公务员录用规定平等对待B.由民族自治地方自行规定录用办法 C.与其他考生同等条件录用 D.予以适当照顾
2、5. 以下情况不能录用公务员的是：（ C ）A. 曾被记行政处分的B.受过行政拘留的C.曾被开除公职的D.大专学历6. 录用公务员必须在规定的（ D ）内进行招录。A.权限范围B.职位空缺C.录用标准D编制限额7. 公务员法对领导成员职务的任免实行的是：（ D ）A.权限范围B.职位空缺C.录用标准D编制限额8. 公务员法规定了公务员受处分的期间，以下说法正确的是：（ A ）A. 记过，-年 B.记大过，十六个月 C.降级，十八个月D撤职， 十八个月9. 公务员工资中，（ A ）是工资结构的主体。A基本工资 B津贴 C补贴 D奖金10. 公务员要按照规定的（ D ）和程序认真履行职责，努力提高
3、工 作效率。A. 任务B.义务C.权力 D权限11. 机关对新录用人员在试用期内进行的是（ A ）。A. 初任培训 B.任职培训 C.专门业务培训D.更新知识培训12. 受撤职处分的公务员，有什么法律后果？（ C ）A.受处分时间为十八个月 B.不一定降低级别 C.按照规定降低级 别 D.不再承担其它法律责任13. 对公务员的辞退说法正确的是：（ B ）A.公务员管理部门决定对公务员的辞退 B.辞退无须事先征求公务 员的意见C. 辞退而是机关的一种行政行为，而不是通过一定的法律程序D. 被辞退的公务员不必与辞职的公务员一样办理公务交接手续14. 职务序列的设置是根据（ B ）？A.级层之别 B
4、.职位类别 C.领导与非领导职务 D职能要求15. 公务员法对领导成员职务的任免实行的是：（ D ）A.委任制B.选任制C.聘任制 D任期制16. 与聘任制相对应的是（ B ），这也是公务员的主要任用方式。A. 任期制B.委任制C.任命制D.选任制17. 下列哪个人员不是公务员？（ D ）A. 人大机关工作人员B.民主党派机关工作人员C.政协机关工作人员D机关中的工勤人员18. 公务员职位类别里哪一类的职位数量最大？（ A ）A.综合管理类B.专业技术类C.行政执法类D法官检察官职位类别19. 对公务员的考核中，重点考核的是公务员的（ B ）。A.工作能力B.工作实绩C.思想政治D.工作作风2
5、0. 国家人事部选派中央机关的干部到东北地区各级政府中交流任职，这种干部交流方式属于：（ D ）A.调任B.转任C.录用D.挂职锻炼21. 下列哪些职位不实行聘任制？（A ）A. 涉及国家秘密的B. 因工作需要的C. 涉及技术性的D. 涉及专业性较强的22. 聘任制公务员实行的工资制，具体办法由（B ）规定。A. 省级以上公务员主管部门B. 中央公务员主管部门C. 聘任部门D. 国务院23. 哪项职能超出了公务员主管部门的职能规模（D ）A. 组织公务员法律法规的实施事情B. 省级公务员主管部门可以草拟拟定地方公务员管理的法规规章C. 对违反公务员管理法律法规的现象进行纠正和处置惩罚D拟定公务
6、员管理法律24. 国家对公务员实行何种管理，提高管理效能和科学化水平?（ D ）A级别B. 行政C特殊D分类25. 公务员录用办法适用于（ B ）。A. 所有进入公务员队伍的人员B. 主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员C. 主任科员以上及其他相当职务层次的非领导职务公务员D. 国有企业的领导管理人员二、多项选择：以下各题均有两个以上的正确答案（包含两个）1. 本法所称公务员，是指（ABC ）的工作人员。A.依法履行公职B.纳入国家行政编制C. 由国家财政负担工资福利D国家机关中除工勤人员以外的2. 公务员法是关于公务员（ABD ）的法律。A.义务 B.权利C.权力D.管理规范3.
7、 公务员制度坚持以（ABCD ）指导。A.马克思主义 B.毛泽东思想 C.邓小平理论 D. 三个代表重 要思想4. 公务员的管理坚持（ABCD ）原则，依照法定的权限、条件、标准和程序进行。A.公开B.平等 C.竞争 D.择优5. 下列那个人员不属于公务员？（BD）A.民主党派机关工作人员B.现役军人C.刑警D机关中的工勤人员6. 公务员应当具备的条件有：（ABCD）A.具有职位所要求的文化程度和工作能力B.具有良好的品行C.具有正常履行职责的身体条件 D法律规定的其他条件7. 公务员职务分为（CD）A.综合管理类职务层次B.综合管理类以外其他知趣层次C.领导职务 D.非领导职务8. 属于录用
8、程序的有：（ABCD）A.发布招考公告B.资格审查 C.考试 D.考察和体检9. 定期考核公务员的结果有哪些等次？（ABCD）A.优秀B.称职 C.不称职 D.基本称职10. 在公务员晋升领导职务时，应当实行（AC ）制度。A.任职前公示制度 B.委任 C.任职试用期制度 D.任期11. 公务员职务任命必须具备的三个条件是？（ ABD）A.有编制B.有职数 C.有相应的权限 D.有相应的职位空缺12. 公务员晋升职务需要具备的条件和资格有哪些？（ ABCD ）A.思想政治条件过硬B.具备职务要求的工作能力C.文化程度符合要求 D具备规定的任职资历13. 公务员的工资、福利、保险，对公务员具有（
9、ABD ）基本功能。A保障 B.激励 C.约束D调节14. 公务员福利待遇主要包括（ACD）。A.休假、福利费B.子女义务教育补贴C.住房、冬季取暖补贴 D.抚恤、优待15. 关于提前退休的规定哪些是正确的？（ BD）A. 退休条件须由公务员主管部门作出规定B. 公务员提前退休的前提是由公务员自愿提出C. 公务员退休的条件主要强调的是工作年限D公务员本人申请退休的，必须经任免机关审批16通过面向社会公开选拔，产生任职人选的职务有哪些（ BD ）A. 厅局级正职以下非领导职务B. 厅局级以下领导职务C. 调硏员以上非领导职务D. 副调硏员以上非领导职务17违反公务员法的行为主体要承担法律责任，下
10、面哪些属于违法行为的主体？（ ABCD ）A. 公务员主管部门B. 公务员主管部门的工作人员C. 各个用人单位或机关D 领导成员。18关于公务员职务与级别的关系所述正确的是（ ABCD ）A. 公务员又有级别又有职务，二者不能彼此取代B. 职数级，上下交叉C. 职务与级别应当是互相对应的关系D. 公务员在同一职务上可以晋升级别19公务员进行申诉的般程序是什么（ ABD ）A. 向原处理机关申请复核B. 对复核决定不服进行申诉C. 可以不经复核直接申诉D. 可以向做出处理决定的上一级机关提出再申诉20我国现有公务员职务实行（ BC ）A .考核制B .选任制C .任期制D .淘汰制三、判断题：（
11、对打，错打X）1. 公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。2. 公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。3. 公务员职务实行选任制和委任制。4. 对非领导成员公务员的定期考核采取平时考核的方式。5. 公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关审批，可以领取 兼职报酬。6. 公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀或者工作特殊需要的， 可以按照规定破格或者越一级晋升职务。7. 公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职 务层次任职。8. 公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的，原处理机关应 当及时予以纠正。9. 行政机关公务员对处分不服向行政监察机关
12、申诉的，按照中华人 民共和国行政监察法的规定办理。10. 机关聘任公务员可以参照公务员考试录用的程序进行公开招聘， 不可以从符合条件的人员中直接选聘。答案：1-5xWxx; 6-10WWx四、案例分析：根据公务员法的有关规定对下列案例进行简要分析。 某省外事办一工作人员李某 2 月份因公出国，后无任何理由预期不 归。在年底时（12 月 1 日）李某回国，来到其所在单位被告知外事 办已经将其开除，李某认为机关对其作出的处分不合理，决定向有关 部门提出申诉。问：1.外事办对李某的处分是否符合有关的规定程序，为什么？ 2.李某应该向哪个部门或机关提出申诉？ 3.公务员提出申诉的时间限制是多长？本案中李某具体应当在 何时以前提出申诉？答：1.外事办对李某的处分程序不合法。处分决定是经机关领导成员集体讨论后作出的，并且必须以书面形式
