吉林大学21秋《行政组织学》在线作业一答案参考67

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1、吉林大学21秋行政组织学在线作业一答案参考1. 行政组织的基本元素和细胞是( )。A.职位B.人际关系C.工作人员D.领导人员参考答案:A2. 古埃及的最高统治者称为( )。A.法老B.将军C.天子D.执政官参考答案:A3. 汉密尔顿首开行政权与立法权分离的先河,为行政学独立于政治学提供了理论基础( )。汉密尔顿首开行政权与立法权分离的先河,为行政学独立于政治学提供了理论基础( )。A、错误B、正确正确答案:A4. 根据行政业务性质的异同,划分行政部门是行政组织平行分部化的基本方式。( )A.正确B.错误参考答案:A5. 在首长制中,行政首长对各种行政事务拥有最终的决定其他领导成员均为行政首长

2、的幕僚,只有建议权,而无决定权。( )A.正确B.错误参考答案:A6. 卫生人力资源考核的绩效管理内容不包括( )A.卫生工作成绩B.卫生服务能力C.卫生工作态度D.卫生环境质量正确答案:D7. 影响行政组织生存与发展的一切要素的总和,构成了行政组织的( )。A.环境B.因素C.制度D.结构参考答案:A8. 行政组织编制方案从设计到批准实施,都要以( )为基础。A.调查研究B.理论学习C.上级政策D.国家法令参考答案:A9. 英文中的“组织”(Organization)一词原意是指( )。A.纺织B.器官C.国家D.政府参考答案:D10. 行为科学属于社会科学的范畴。( )A.正确B.错误参考

3、答案:B11. 自有行政组织,就有研究行政组织的科学行政组织学。( )A.正确B.错误参考答案:B12. 行政组织的构成要素包括( )A.组织目标B.机构设置C.权责体系D.个人意识参考答案:ABC13. 系统权变行政组织理论的基本思想是( )A.组织是一个开放系统B.组织是一个整体系统C.组织具有权变性D.组织平衡(诱因)理论参考答案:ABC14. 1954年宪法规定的我国最高国家行政机关是( )。A.国务院B.政务院C.全国人大常委会D.国家主席参考答案:A15. 下列组织中属于狭义行政组织的是( )。A.人民银行B.中国证监会C.消费者协会D.行政管理学会参考答案:B16. _是一个关于

4、战略从形成到贯彻的过程。_是一个关于战略从形成到贯彻的过程。参考答案:战略管理17. 构成行政组织结构框架的实质是( )。A.分工B.政策C.体制D.文化参考答案:A18. 行政组织创建良好宗教环境的措施,其核心是( )。A.宗教独立B.政教合一C.政教分离D.宗教自由参考答案:D19. 在行政组织中建立良好的人际关系,首先要坚持的原则是( )。A.民主B.自由C.平等D.公开参考答案:C20. 雷格斯认为,高度工业化社会的行政组织属于( )。A.融合型B.棱柱型C.衍射型D.重叠型参考答案:C21. 美国是最早实行市经理制的国家。( )A.错误B.正确参考答案:B22. 中层行政组织称为决策

5、指挥层。( )A.错误B.正确参考答案:A23. 社会的细胞和基本单元是( )。A.组织B.单位C.群体D.国家参考答案:B24. 在确定决策目标时,要注意把目标建立在( )的基础上。A.需要B.可能C.需要和可能D.必须参考答案:C25. 教育部、农业部、交通部等属于综合性管理机关。( )A.错误B.正确参考答案:A26. ( )是“经济人”的观点。A.X理论和Y理论B.员工的工作效率随着可能满足他们需求的程度而改变C.霍桑试验D.人的需要分为三个层次,即生存需要、享受需要、发展需要参考答案:A27. 斯金纳的强化理论、挫折理论属于( )。斯金纳的强化理论、挫折理论属于( )。A、内容激励型

6、理论B、形式激励型理论C、过程激励型理论D、行为改造型激励理论正确答案:D28. 关于梅奥的人际关系组织理论说法正确的有( )A.他的组织理论直接源于1927-1933年的霍桑试验B.提出了“社会人”理论C.指出在正式组织之外还存在非正式组织D.新型组织领导者的工作态度和士气是影响组织效率的关键因素参考答案:ABC29. 在名誉市长制中,市议会或委员会的组成成员中,除一人被指定为“市长”,其它委员均负责主管市政府各行政部门的具体工作。但市长具有最终决定权。( )A.错误B.正确参考答案:A30. 根据不同的标准可以将组织发展方式划分为( )种类型。A.三B.四C.五D.六参考答案:B31. 提

7、出“上之为政,得下之情则治”,强调组织中上下沟通的古代思想象是( )。A.孔子B.孟子C.老子D.墨子参考答案:D32. 我国正式把职能管理作为编制管理内容之一是开始于( )。A.1978年B.1988年C.1993年D.1998年参考答案:B33. 亨利法约尔是著名的“组织理论之父”,创造了官僚制组织理论。( )A.错误B.正确参考答案:A34. 行政组织的静态研究包括( )A.研究行政组织的结构B.研究行政组织的变革C.研究行政组织的类型D.研究行政组织的体制参考答案:ACD35. 行政组织发展的动力因素中,( )是其内部因素。A.行政组织目标和价值取向B.行政组织文化C.行政组织管理D.

8、行政组织技术参考答案:ABCD36. 行政人员决定行政组织的生存、结构与活动效率。( )A.正确B.错误参考答案:A37. 里格斯生态行政组织理论的基本思想包括( )A.提出了三种行政组织模式B.重点分析了棱柱形(即过渡社会)的行政组织C.考察了外部生态环境与公共行政之间的制约关系D.阐述了非正式组织理论参考答案:ABC38. 行政组织应致力于协调和平衡对社会公平和社会生产效率的追求,通过特定的制度安排实现两者的和谐共处。( )A.正确B.错误参考答案:A39. 公平理论是美国心理学家亚当斯在奖酬不公平时对工作质量的影响一书中提出的( )。公平理论是美国心理学家亚当斯在奖酬不公平时对工作质量的

9、影响一书中提出的( )。A、错误B、正确正确答案:B40. 行政组织的纵向分工构成行政组织的职能制。( )A.错误B.正确参考答案:A41. 下列哪一项不属于目标管理的不足之处?( )A.容易偏重长期目标B.设置目标存在困难C.管理权变性差D.容易导致管理缝隙参考答案:A42. ( )不是西方行政组织发展的趋势。A.行政组织政府化趋势B.行政组织弹性化趋势C.行政组织参与管理趋势D.行政组织数字化趋势参考答案:A43. 马基雅维利的行政组织原则包括( )。马基雅维利的行政组织原则包括( )。A、群众支持原则B、组织内聚力原则C、领导者具有超出常人的能力原则D、使组织存在下去的原则正确答案:A,

10、B,C,D44. 摩擦双方互相损害对方利益的组织摩擦是( )。A.竞争性摩擦B.暴力性摩擦C.对抗性摩擦D.正常性摩参考答案:C45. 在某种意义上,情感型管理是一种( )的管理方法。A.以人为本B.以法为本C.以制度为本D.以效率为本参考答案:A46. 美围的泰罗被称为“决策理论之父”。( )A.错误B.正确参考答案:B47. 在首长制中,行政首长对各种行政事务拥有最终的决定其他领导成员均为行政首长的幕僚,只有建议权,而无决定权。( )A.错误B.正确参考答案:B48. 在行政组织沟通的类型中,( )跟其余三种不是同一种类型。A.环式沟通模式B.轮式沟通模式C.全通道式沟通模式D.双向沟通模

11、式参考答案:D49. 目标管理思想诞生于美国,但最早将目标管理理论应用于管理实践的国家是( )。A.日本B.德国C.法国D.英国参考答案:B50. 斯金纳的强化理论、挫折理论属于( )A.内容激励型理论B.形式激励型理论C.过程激励型理论D.行为改造型激励理论参考答案:D51. 西方行政学的创始人是( )。A.柏拉图B.卢梭C.亚里士多德D.威尔逊参考答案:D52. 行政组织目标的作用( )。A.导向作用B.激励作用C.整合作用D.管理工具作用参考答案:A53. 美国学者戴维奥斯本和特德盖布勒提出的理论是( )。美国学者戴维奥斯本和特德盖布勒提出的理论是( )。A、服务型政府组织理论B、企业家

12、政府组织理论C、新公共行政学组织理论D、无缝隙政府组织理论正确答案:B54. 关于自然环境对行政组织的影响包括( )A.地理环境影响、决定生产方式和经济基础,进而制约着国家行政组织的形成和发展B.地理环境性状影响社会的政治结构,进而影响到行政组织的权力设置C.地理环境条件影响国家实体与行政组织的安全与稳定状况D.环境问题可衍生国家内部与国家之间的政治问题,从而影响到行政组织参考答案:ABCD55. 在行政组织结构中,中层的行政组织为协调指挥层,负责协调其所辖各部门的工作。( )A.正确B.错误参考答案:B56. 服务型政府组织理论的典型代表是( )。服务型政府组织理论的典型代表是( )。A、学

13、习型政府组织理论B、政府全面质量管理组织理论C、权威接受组织理论D、无缝隙政府组织理论正确答案:A,B,D57. 管理原则就是企业的共识。( )管理原则就是企业的共识。( )参考答案:正确58. 行政组织沟通的心理因素障碍包括( )A.人格结构分析B.地位结构分析C.交流分析D.人性态度参考答案:ACD59. ( )又称魅力型组织、卡里斯玛型组织。A.传统的组织B.合理化合法化组织C.神秘化的组织D.官僚制组织参考答案:C60. 关于行政组织在行政管理中的地位,说法正确的有( )A.行政组织是政府职能的载体B.行政组织是行政管理的主体C.行政组织是行政人员的归属D.行政组织是行政活动的支点参考答案:ABCD

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