《大连理工大学21秋《管理学》基础复习考核试题库答案参考套卷9》由会员分享，可在线阅读，更多相关《大连理工大学21秋《管理学》基础复习考核试题库答案参考套卷9（10页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、大连理工大学21秋管理学基础复习考核试题库答案参考1. 不确定型决策有三个准则，分别是乐观准则、悲观准则、后悔值准则。( )A.错误B.正确参考答案：B2. 群体凝聚力是组织文化的要务。( )A.正确B.错误参考答案：A3. 1979年，沃格尔的日本第一，美国要吸取的教训一书出版，揭开了组织文化理论研究的序幕。( )A.正确B.错误参考答案：A4. 沟通必须涉及两个或两个以上的人。( )A.正确B.错误参考答案：A5. “例外原理”是由科学管理理论的奠基人泰罗首创的一个管理基本原则。( )A.错误B.正确参考答案：B6. 假如各种可行方案的条件大部分是已知的，且每个方案执行后可能出现几种结果，
2、各种结果的概率已知，那么，这种决策属于( )决策。A.风险型B.不确定型C.确定型参考答案：A7. 在管理思想发展史上，韦伯被称为“组织理论之父”。( )A.错误B.正确参考答案：B8. 定量预测是根据调查得到的数据资料，运用数学模型对事物未来的发展趋势作出定量、具体的描述。它需要有充分、有效的( )做支持。A.数据资料B.科学技术C.信息参考答案：A9. 对岗位说明书的作用表述不正确的是( )A.只是为了招聘人才需要其他没有什么作用B.员工的工作效率会更高，工作质量也会更有保证C.帮助新员工可以更快地胜任工作，从而减少培训工作量参考答案：A10. 全面管理思想产生于20世纪60年代，由美国通
3、用电气公司质量管理部的部长戴明最早提出。( )A、错误B、正确参考答案：A11. 民主式领导者的主要特点是极少运用权力影响下属，而给下级以高度的独立性。( )A.错误B.正确参考答案：A12. 行为的直接原因是( )A.认识B.环境C.计划D.动机参考答案：D13. “Y”式兼有_的优缺点A.轮式和链式B.圆周式和全通道式C.轮式和圆周式D.链式和全通道式参考答案：A14. 外部招聘人才可为组织“带来新鲜血液”。( )A、错误B、正确参考答案：B15. “复杂人”假设相信，任何假设都不可能适用于一切人。( )A.正确B.错误参考答案：A16. ( )又称之为垂直培训。A.业务培训B.职务轮换C
4、.提升D.在“副职”上培训参考答案：C17. 1979年，沃格尔的日本第一，美国要吸取的教训一书出版，揭开了组织文化理论研究的序幕。( )A.错误B.正确参考答案：B18. 管理层次是管理人员管理工作下属的人数。( )A.错误B.正确参考答案：A19. 组织变革的原因可归纳为以下哪几项( )。A.领导者的价值观B.组织外部环境的变化C.组织内部条件的变化D.组织成员的期望与实际情况的差异也会到导致组织的变革参考答案：BCD20. 美国管理学家韦伯明确指出：“管理不仅是一门学科，还应是一种文化，即有它自己的价值观、信仰、工具和语言的一种文化。”( )A.错误B.正确参考答案：A21. 管理学家梅
5、奥于1930年提出“社会人”假设，以后被不断完善。( )A.错误B.正确参考答案：A22. 目标的性质包括( )。A.稳定性B.客观性C.层次性D.多样性参考答案：BCD23. 观察法是一种相对比较简单的工作分析方法，它既可以单独使用，也可以与其他方法结合使用。( )A、错误B、正确参考答案：B24. 计划作为管理的重要功能，是决策功能的延伸和继续。( )A.正确B.错误参考答案：A25. 创新是人们在偶然的机会巧遇了还没有发现的规律。( )A、错误B、正确参考答案：A26. 计划是现代管理活动的首要职能。( )A、错误B、正确参考答案：A27. 有一种说法认为“管理就是决策”，这实际上意味着
6、( )。A.管理首先需要的就是面对复杂的环境做出决策B.管理的复杂性和挑战性都是由于决策的复杂性而导致的C.决策能力对于管理的成功具有特别重要的作用正确参考答案：A28. 最早提出“领导者是做正确事情的人，而管理者是把事情做正确的人”的是( )A.约翰P科特B.华伦班尼斯C.亚伯拉罕扎莱兹尼克参考答案：A29. 梅奥等人通过霍桑试验得出如下结论：人们的生产效率不仅受到物理的、生理的等因素的影响，而且还受到社会环境、心理等因素的影响，并由此创立了( )A.行为科学学说B.人文关系学说C.人际关系学说参考答案：C30. 美国一家产品单一的跨国公司在世界很多地区设有分支机构并拥有很多客户。你认为该公
7、司的组织结构应是( )A.直线制B.矩阵制C.直线职能制参考答案：B31. 法约尔在工业管理和一般管理一书中提出了著名的“管理要素”理论。( )A.错误B.正确参考答案：B32. 进行组织设计的基本出发点是_A.业务内容B.组织目标C.组织结构D.组织规模参考答案：B33. ( )诞生了一种进行变革的全新综合方法，称为组织发展(简称OD)。A.20世纪三四十年代B.20世纪五六十年代C.20世纪七八十年代D.19世纪七八十年代参考答案：B34. 信息控制技术的出现堪称是控制技术领域的一次革命。( )A.正确B.错误参考答案：B35. 一个人是否体验到挫折，与他的抱负水平密切相关。( )A.正确
8、B.错误参考答案：A36. 线性规划方法多用于在各种相互关联的多变量的约束条件下，去解决或规划一个对象的线形目标函数最优的问题。( )A.错误B.正确参考答案：B37. 任何激励行为都具有目的性。( )A.正确B.错误参考答案：A38. 1959年，沙因曾说过，领导“部分地是一种文化现象”。( )A.错误B.正确参考答案：B39. 工作设计是整个人力资源管理的基础。( )A.正确B.错误参考答案：B40. 在人才流动的前提下，鼓励组织内外各种人才进行公开竞争，从而确保组织能够选择到一流的人才。_A.正确B.错误参考答案：A41. 公元前2000年颁布的汉谟拉比法典被认为是世界上最早的一部比较系
9、统的法典。( )A.错误B.正确参考答案：B42. 正强化的刺激物不仅仅包含物质刺激，还包括精神奖励。( )A.错误B.正确参考答案：B43. 法律方法是实施其他各种管理方法的必要手段。( )A.正确B.错误参考答案：B44. 组织设计工作的任务：( )A.职务分析与设计B.部门划分和层次设计C.结构形成D.结构变革参考答案：ABC45. 横向沟通往往具有协商性和主动性。( )A.正确B.错误参考答案：B46. 管理学中的“二八定律”说明了计划工作的效率性。( )A、错误B、正确参考答案：A47. 第三部门是服务于公共利益，不以营利为目的，不通过市场提供的服务，它追求的是公平。( )A.错误B.正确参考答案：A48. 按照组织系统，沟通可以分为下行沟通、上行沟通和平行沟通。( )A.正确B.错误参考答案：B49. 非正式组织满足的是人的心理、情感的需要。( )A、错误B、正确参考答案：B50. 战略规划是管理的基本内容，也是计划的首要环节。( )A.错误B.正确参考答案：B
