纺织服装厂欧美买家验厂细则

上传人:桔**** 文档编号:469451196 上传时间:2023-10-13 格式:DOCX 页数:13 大小:16.58KB
返回 下载 相关 举报
纺织服装厂欧美买家验厂细则_第1页
第1页 / 共13页
纺织服装厂欧美买家验厂细则_第2页
第2页 / 共13页
纺织服装厂欧美买家验厂细则_第3页
第3页 / 共13页
纺织服装厂欧美买家验厂细则_第4页
第4页 / 共13页
纺织服装厂欧美买家验厂细则_第5页
第5页 / 共13页
点击查看更多>>
资源描述

《纺织服装厂欧美买家验厂细则》由会员分享,可在线阅读,更多相关《纺织服装厂欧美买家验厂细则(13页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、细心整理纺织服装厂欧美买家验厂细那么劳动密集型纺织服装企业,劳工待遇、工作环境以及环保状况都是欧美买家验厂时所关注。通常会涉及以下有关方面问题:一、公司根本状况二、公司保障人权、遵遵遵守法律律律状况政策法规新版本地方/国家劳动法例书 有无最新版本地方/国家安康卫生及工业平安条例 有无最新版本地方/国家环保法规书 有无止强迫性劳动;制止雇佣童工 是否按国家法律或地方法规规定付给员工工资,并高于最低生活保障 是否工时工资三个月全部员工工资记录 有无近三个月全部员工工卡记录 有无全部员工人事记录(包含相片及身份证复印件) 有无职工最小年龄是多大? _岁职工最低工资是多少? _元每周/每天工作时间是多

2、少? _天/每周_小时/每天三、工作场所平安防范与卫生安康供电,供水是否有困难? 是否工厂有无用电爱惜?车间内温、湿度可否进展调整? 有无可调不行调有效消防设备及逃命防护设备 是否有紧急疏散指示灯及应急照明灯? 是否是否平安存放易燃易爆品? 是否最近一年期限内由消防部门颁发消防审核登记书或检查看法书 有无是否每五千平方英尺最少有3名标准培训灭火人员,且出名单及有效登证书吗? 是否过往六个月内走火警演习记录(要有照片供应) 有无工厂每层楼两端是否都各有一不上锁紧急逃命出口 是否是否按每100人中至少要有2人应承受急救训练?且附出名单及有效证书? 是否全部灭火器必需未过有效期,且将会检查至少3个减

3、火器,抽看是否在有效期内? 是否是否全部走通道保持畅通未未受堵塞?全部通道应保持最少两英尺之宽度 是否是否在每车间装有烟雾探测报警器? 是否是否按每5000平方英尺标准配置至少一个灭火器? 是否是否每25-35 人有一个厕所所运用 是否工厂是否干净清洁? 是否工厂是否有足够通风? 是否工厂有无经过训练医务人员? 有无每个部门,楼层是否配有一个急救药箱? 有无过往六个月工伤意外记录 有无全厂噪音是否低于90 分贝?假设高出标准,是否向工人免费供应护耳罩等防护设备? 是否有无厂建筑面积是多少?建筑构造是木构造/钢筋混凝土构造/钢构造?占地面积有多少?建筑面积_;建筑构造_;占地面积_宿舍公司是否供

4、应必需数量职工集体宿舍? 是否是否每个工人至少有50平方英尺生活空间? 是否是否每10-12 人有一个厕所所运用?宿舍 是否是否每10-12 人有一独立淋浴间运用?宿舍 是否是否在每个房间装有烟雾探测报警器? 是否是否按每3000平方英尺标准配置至少一个灭火器? 是否是否每层楼之两端各都有一不上锁条急逃命出口? 是否是否有足够通风及保温? 是否四、环境爱惜:公司本身以及生产、排污过程中环保是否符合当地法规 是否有效环境爱惜措施和制度;有效污水处理;有效处理有毒气体 是否五、生产准备与限制生产排期表将来6个月接单明细表 有无将来至少一个月生产准备预排一览表 有无显示车间/组别/开机/缝合/整烫/

5、包装等主要部门准备完成日期 有无各部门生产日报表 有无有显示货期每周生产进度统计表 有无开新款时生产齐前会议记录 有无六、设备与维护全部机械/械器设备附有英文牌子名及型号清单请附一份复印件以供参考 有无各机械保养准备书 有无各种机械修理记录 有无继针记录 有无设备平均运用年数是多少? _年现有设备适合所生产产品吗? 是否有带自动修剪/定位缝车吗?假如有所占比例? 有无_%有验针机吗? 有无各种车缝设备数量:单针平车/双针平车/双针链条车/包缝车/暗缝车/锁眼车/钉扣车/平安缝车/及纽车/打枣车/多针缝车/绣花车/其他_部/_部/_部/_部/_部/_部/_部/_部/_部/_部/_部/_部/_部锅

6、炉等设备是否认期检测和修理 是否七、品质管理准备与限制有否公司行政架构表 有无生产质量管制政策/程序 有无物料抽查报告 有无裁片/织片抽查报告 有无中查验货报告 有无尾部门抽查尺寸报告 有无洗水生抽查颜色报告 有无品质终查报告 有无各缸差记录 有无洗水报告 有无色卡记录 有无面料铺料前检查面料吗?假如检查,检查多少? 是否_对色布是否进展色差检验,检验比例是多少? 是否_工厂对色差限定程度如何?对有色差对有色差或色疵布料如何进展限制,在裁剪时用什么方法进展区分?工厂是否有区分颜色灯箱,用什么光源,有话请供应记录。 有无有相宜面料仓吗? 有无有制作样板实力吗? 有无铺料方法适合所生产产品吗? 是

7、否裁剪台板是否数量够多,长度够长?_;_。拉布是否有特地设备? 有无纸板是否由本单位制作? 是否对每片裁片是否全部进展检查? 是否在裁剪房里,是否有质量管理人员,例检查纸板正确度,裁片质量状况,生产准备与裁剪要求等等。有无有烫衬机吗? 有无车缝机器干净无油污吗? 有无每天检查车缝张力和针距吗? 是否车缝接受帮助小工具吗? 是否现场有机修工吗? 有无有缝纫管理制度吗? 有无断针每一截是否回收并做好记录? 是否场管理相宜吗? 相宜不相宜车缝设备是否符合大货生产? 是否车缝设备是否配套假如工厂生产牛仔产品,其平车,拷克,五线等是否能合理运用和至少配备。假如做裤子是否配有橡筋车,套结车等。 是否工人数

8、/车缝人数/娴熟工人数/不娴熟工人数/QC人数/技术指导人数/机修工人数/检验员人数各是多少?_人/_人/_人/_人_人/_人/_人/_人工作照明是否符合以下要求:车缝区域500lx; 是否验区域750lx; 是否整理和包装区域500lx , ; 是否是否有制度化品质管理系统和内容?写品质制度是否在执行? 有无 执行不执行这个品质管理条例相宜吗?限制体系有效吗? 相宜不相宜;有效无效是否有记录质量操作制度?当问题发生时,是否进展解决等内容记录? 是否;是否是否有以前质量不良事故记录?每个订单质量疵点百分率记录,是否有做作后随机抽样检验?是否;是否是否有过程质量限制?是否有以前不良质量记录?对每

9、个操作工产品进展检查,质量不好要求车缝工100%返修记录,是否有线上QC? 是否;是否;是否工厂是否有承受或返修制度? 是否是否有独立行使职权质量限制人员?工厂是否有质量总监,对产品质量独立行使职权?是否;有无是否100%衣服做最终检查包括尺寸和敷料?是否专职质量员做测量尺寸、检查衣服品质这些工作? 是否;是否产品质量检查是否是随机抽样?是否对不娴熟操作工有正规训练准备,使他们能够获得必要操作技能,在上线时适应大规模流水作业? 是否;是否是否有特地质量管理培训准备? 是否QC 比例占整个工厂工人比例为多少?操作工相比质量员为多于30:1,至少每组有一个线上检查和一个最终检查,帮助限制产品质量。

10、_;有中期检验规定以及负有执行职责检验员吗? 是否每件成衣有检验工号吗? 有无对不合格捆包做100重新检验吗? 是否疵点立刻回修吗? 是否检验员量尺寸吗? 是否有单独修剪部门吗? 有无检验员也修剪吗? 是否尺寸规格正确吗? 正确不正确构造微小环节正确吗? 正确不正确包装规格正确吗? 正确不正确工厂有试验室吗? 有无测试缩率吗? 测不测测试色牢度吗? 测不测操作工保存品质记录吗? 保存不保存对检验员有激励措施吗? 有无工厂有是试衣模特吗? 有无工厂接受AQL吗? 是否工厂质量执行水平为多少? AQL2.5/4.0/6.5/10.0为使成品和半成品不着地而运用周转箱吗? 是否检验整烫外观吗? 是否

11、有无外观起皱检验标准? 有无工厂检验员会就不同款号货品最少抽两箱货品检查包装是否完整,然后在每箱货品中选起10个样品共20个及检验成衣上瑕疵。不须要查核尺寸每一个不要瑕疵会被扣除2分,最高可被扣除20分。3个小瑕疵相等于1个要瑕疵八、产地来源需供应最近三个月OPA单全部文件记录工厂检验员会抽查其中一套制单文件是否协作其产地来源产品工序表/生产制单 有无厂牌附列各机器设备表 有无工人工序记录单 有无生产日报告表 有无工人工资表 有无工人上下班工卡记录 有无全部生产已完成OPA 记录文件,包括以下:请附一份复印件以供参考1)PA出入品文件,2出口和入口证,3运输单,4生产通知单 有无地或单一产地声

12、明书请附一份复印件以供参考 有无务文件。包括:发票,装箱单,付货人声明书,配额声明书,产地来源声明书,提货单及出口证有无客人合同及银行信用证 有无九、厂房保安反恐厂方应保存一年资料,且我们会检查至少三个月资料记录 有无仓库是否有各种物料出入仓登记记录 有无成品仓是否有各批货物出入仓登记记录 有无紧急品仓是否有各化学物品出入仓登记记录 有无1假设保安是厂自己员工,是否会保存各保安上下班工卡记录 是否2假设保安是属于保安公司员工,厂方是否会保存各保安合同资料 是否保安每日检记录里是否有针对如:门,窗,围墙等检查记录 是否是否有各访客出入登记记录 有无是否有入仓和出仓时检查货物重量详细记录资料 有无假设在入仓和了出仓时,货物实际量与记录不同,厂方是否有制度以报告及管理 是否假设在厂内入集装箱时,是否有货秀装柜清单 有无厂规里是否有针对疑心或确认是违法行为举报制度 有无各警报器每月测试记录 有无假设有员工变更时,是否有交出相关钥匙或密码记录 有无员工面试记录里是否有员工本人最近期相片 有无工厂保安制度及常规培训记录是否包含 是否1保安会阻挡未经认可/非法物品充入货物里行为2保安会阻挡未经认可/非法闯入行为3保安会发觉/报道员工嫌疑违法行为

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 工作计划

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号