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1、大连理工大学21春管理学基础在线作业一满分答案1. 成就需要理论认为，个人与环境之间存在某种关系从而产生需要。( )A、错误B、正确参考答案：B2. 法约尔是西方古典管理理论在法国的杰出代表，他提出的一般管理理论对西方管理理论的发展有重大的影响，被誉为“一般管理理论之父”。( )A.错误B.正确参考答案：A3. “复杂人”假设相信，任何假设都不可能适用于一切人。( )A.正确B.错误参考答案：A4. 百分之百地依赖一种业务量编制预算的方法叫( )A.固定预算B.弹性预算C.零基预算D.增量预算参考答案：A5. 战略目标是组织长期稳定发展的保证。( )A.错误B.正确参考答案：B6. 系统的特性
2、包括( )。A.整体性B.动态性C.层次性D.开放性参考答案：ABCD7. 1997年，沃格尔的日本第一，美国要吸取教训一书出版，揭开了组织文化理论研究的序幕。( )A.错误B.正确参考答案：A8. 美国学者西拉季和华莱士提出了领导的五种特质理论。( )A.错误B.正确参考答案：A9. Z理论对人性的看法是( )。A.假设人性是善的B.假设人性是恶的C.试图超越人性是“善”还是“恶”D.无法确定参考答案：C10. 非正式组织没有自己的权威和领袖。( )A.错误B.正确参考答案：A11. 内部审计是一种对企业所有管理工作及其绩效进行全面系统评价和鉴定的方法。( )A.正确B.错误参考答案：B12
3、. 时代性是人力资源最基本、最重要且最本质的特征。( )A.错误B.正确参考答案：A13. 依据计划的不同表现形式，可以把计划分为高层计划、中层计划和低层计划。( )A.错误B.正确参考答案：A14. 战略是着眼于组织长期目标和宗旨的实现而作出的长远规划。( )A.错误B.正确参考答案：B15. 目标管理思想诞生于美国，但最早将目标管理理论应用于管理实践的国家是( )A.日本B.德国C.法国参考答案：A16. 人类在环境因素的影响下形成了三种基本需要：成就需要、权力需要和社交需要。( )A.错误B.正确参考答案：B17. ( )既是决策方案评价和选择中依据的标准，又是衡量决策行动是否取得预期结
4、果的尺度。A.决策原则B.决策程序C.决策手段D.决策目标参考答案：D18. ( )是指对管理者所期望的、符合组织目标的行为及时加以肯定或奖励，从而导致行为的延续和加强。A.正强化B.负强化C.不强化D.惩罚参考答案：A19. 连续的、固定的正强化比不定期、不定量的正强化更有利于组织目标的实现。( )A.错误B.正确参考答案：A20. ( )是把组织各方面工作纳入到统一计划中A.计划B.控制C.预算D.预测参考答案：C21. 中低层次管理者决策的频率和数量越大，则集权程度越高。( )A.正确B.错误参考答案：B22. 一个组织的成败与该组织具有高成就需求的人数没有任何关系。( )A.错误B.正
5、确参考答案：A23. 具有高度成就需要的人，对企业、国家都有重要作用。( )A、错误B、正确参考答案：B24. 政策指导矩阵以“企业的目标是追求增长和利润”这一假设为前提。( )A.正确B.错误参考答案：B25. 一个组织的成败与他们具有高成就需求的人数有关。( )A.错误B.正确参考答案：B26. 沟通的要素应包括( )。A.信息发布者B.沟通的程式C.所期待的反应D.沟通的背景参考答案：ABCD27. 战略预测把组织的行为导向正确的方向。( )A、错误B、正确参考答案：A28. 哪一项不属于群体构成的要素( )。A.目标B.认同C.价值观D.角色参考答案：C29. 指挥原则主要有以下几种(
6、 )。A.统一原则B.权威原则C.个人负责制原则D.坚定果断原则参考答案：ABD30. 组织文化理论的两个基本支点是关于任何组织的假设“观念人”和“生活组织”。( )A.正确B.错误参考答案：A31. 人对挫折的容忍力受到人的生理条件、过去挫折的经验以及个人对挫折的主观判断的影响。( )A.错误B.正确参考答案：B32. 科学管理学派把组织中的人看作( )。A、理性的经济人B、社会人C、自我实现的人D、复杂人正确答案：A33. 激励就是影响人们的内在需要或动机，从而加强、引导和维持行为的一个循环反复的过程。( )A.正确B.错误参考答案：A34. 能否招聘到合格的尤其是优秀的人才，是衡量人力资
7、源管理部门成绩的主要依据之一。( )A.正确B.错误参考答案：A35. 信息控制技术的出现堪称是控制技术领域的一次革命。( )A.正确B.错误参考答案：B36. 1979年，沃格尔的日本第一，美国要吸取的教训一书出版，揭开了组织文化理论研究的序幕。( )A、错误B、正确参考答案：B37. 非职权包括( )。A.合法权B.奖赏权C.专长权D.感情权参考答案：CD38. 决策是现代管理活动的首要职能。( )A、错误B、正确参考答案：B39. 任何激励行为都具有目的性。( )A.正确B.错误参考答案：A40. 观察法是一种相对比较简单的工作分析方法，它既可以单独使用，也可以与其他方法结合使用。( )
8、A、错误B、正确参考答案：B41. 民主式领导者的主要特点是极少运用权力影响下属，而给下级以高度的独立性。( )A.错误B.正确参考答案：A42. 在事业部级，控制的重点是使公司内各种各样的活动保持一个整体的平衡。( )A.正确B.错误参考答案：B43. 全面管理思想产生于20世纪60年代，由美国通用电气公司质量管理部的部长戴明最早提出。( )A.正确B.错误参考答案：B44. 根据控制所依据的信息来源性质，可以把控制分为反馈性质和前馈性质。( )A.正确B.错误参考答案：A45. 战略规划是管理的基本内容，也是计划的首要环节。( )A.错误B.正确参考答案：B46. 1959年，沙因曾说过，
9、领导“部分地是一种文化现象”。( )A.错误B.正确参考答案：B47. 事业部制的管理原则是“集中决策、分散经营”。( )A.错误B.正确参考答案：B48. ( )既是组织存在的前提，又是组织兴旺发达的决定性因素。A.威信B.权力C.报酬D.管理参考答案：D49. 管理层次是管理人员管理工作下属的人数。( )A.错误B.正确参考答案：A50. 改仿型创新策略是介于首创战略和仿创战略之间的一种中间性创新战略。( )A.错误B.正确参考答案：B51. 计划作为管理的重要功能，是决策功能的延伸和继续。( )A.正确B.错误参考答案：A52. 控制论的创始人维纳曾指出，自然界经由信息反馈来发现错误，并
10、引导纠正错误的过程，以此来控制它们自身。( )A.错误B.正确参考答案：B53. 从企业组织结构的含义可以得出：组织结构的核心内容是( )。A.职工的分工合作关系B.权责利关系的划分C.企业目标参考答案：B54. 短期计划在执行的过程中灵活选择的范围较小，_是其最基本也是最重要的要求。A.准确的制定B.有效的执行C.全面的设计D.目标的明确参考答案：B55. 德鲁克是最早在企业管理中重视人的地位和作用的思想家。( )A.正确B.错误参考答案：B56. 1961年，( )经过长期研究，提出了领导系统模式。A.菲德勒B.利克特C.詹德参考答案：B57. 当行为的结果有利于个体时，行为就可能重复出现，反之则会消退并中止。这种情形在心理学中被称为“应激”。( )A.错误B.正确参考答案：A58. 不确定型决策有三个准则，分别是乐观准则、悲观准则、后悔值准则。( )A.错误B.正确参考答案：B59. 被誉为“科学管理之父”的管理学家是( )。A.欧文B.韦伯C.法约尔D.泰罗参考答案：D60. 组织文化理论认为，管理不仅是一门科学和技术，还是一种文化和艺术。( )A.错误B.正确参考答案：B
