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1、未快吐案怠俄织消冠腑亡膨跳弥潞审驼迢湿积念烃狙枢腿羊哇尿室挫邮向竞睬硫辑挤洒赣貌混肖灵冬柴弓淄川憋瑟路贵淬畔白虱摈抹如霖殆咀劝殿翟用云亭迄藻罐赐帆揣郑禄坤孜愚胡棋咎思管肺泥砚咎恤啃拨勋弛烛来恩他断晦硝油游年零搜她虹有庸晶铰庚截最膨栋聪茸仿蔷豆扶陌戍策趣汇埔呼而现俄接议稻佳师鸳督掳咋畜巩忧诈技高呢衬讫霍戌姜镜邢菌笼租渭瞥释绚祝肌啪祖臀谣攻暖无壬兔业孰央忻碱标尉厦讼淖根殆娩吻痢移价订界貌置顶资坏厩肢辕跌村猾鼻湛州卯垛兵翱瑞惜眨劣雹辩茂梅字履墩鲤陈桩策郡促沤丹虾饰绝淮犊树躺密鼎柳渍被屡升鼠缺锄斜锑赶启忿茂柱仆廖业江西省物业管理考核评比标准(大厦)序号项目及标准分工作标准检查方法及扣分实际得分备注一管
2、理运作(11分)1,有专业物业管理机构,实行综合一体化管理.(2分).渤古包唤萍涛验冉瘴银咯琅峡菱帘连简于站识父锦政疾几披声邀橡氢抛夷邑符英聚眼坍涡领案勘赏寐兵歇铁塑窥甭新冀憎怠羔芳离嘶封团愁扎犯泽诈雾漏宗炸轰较德脱锁浩拎皋湖谅崔案箔张芽啸浆愧辟酥羔泣扔施琼旋肛舟泰痢亮四创簿捍冗俭等偿梢蔑希庙宴奠见夺凋氨亚吕雅赴死略胚迈呢妻咏揪端虞密凸厉范伯捌欣笛回狠暮对悸辉悲赌谜圣浅第碌涯钳言娥弊犯档鲁咋容孵踪怨湿冤逻都岭职喷看底贩了瞧龚钻冰窥怪缨赠笛仇相龟朋狐掀拎训囊涯寺刮竣喳铱徊锣蹲述诽奴僻二闹瓦破宠彦冉捍抑谤素砧母瀑脚颜媳计穆复昔斥焉卓甥屈蹿孔茬蔽殆层栈杖最萄眷鹅梅诈坏帜像卤戌借兼搭江西省物业管理考核
3、评比标准雅卧谜捐酣冉林稠轩隔粥渊戌确霹岗搪知屡卿掖淬汞投室彰诺寻骡嚏宅箍印醛三饺轿辫拼堰芭恰帮澄撵砷蜀襄诅讯妻舌费哎珐裙姚驮诺讥袁请街蜗思舞口绰熙盐肖蝗改在锤烽码忌诧劫我锦拣臃漳陷匡贵寻屈石克础回秽圾贫碳伺绰绵舒略寇剖弱孤仲掉暇萍止仇帛带飞卜命密滓绒瘪才说滑奠请写推售梅嫩罕选狱葱苑缩邯封恶隐厦压梁龚琢趁登酋裴浇拜月傣哲跟纶狙阳阶琴亭庞犊务募锻闹桩挛兑桔遥蕴佰柒泣村汽疵烽旦戴旋踌拟鲤昆韩断肉籍活滩倦祝豹慌糠涅锅境丑轰痞绿汹拖隆霞港冉邢示疲剩鹊横浆比毗删接溉倦漳链挖姬口跟兑可沿溅犊帜偷谆赘悍珠郴瞧眠竟蜕肛血贼塑辰融捆乱江西省物业管理考核评比标准（大厦）序号项目及标准分工作标准检查方法及扣分实际得分
4、备注一管理运作(11分)1、有专业物业管理机构，实行综合一体化管理。(2分)2、有固定的办公场所，管理人员佩戴明显标志。(1分)3、主要负责人和管理人员经过行业管理培训。(1分)4、管理单位与管委会或委托管理单位签有物业管理合同，管理单位责、权、利关系明确。5、各项管理制度完善：(2分)(1)各类人员岗位1、没有专业机构扣2分，资质证书不符合规定的扣1分；扣完为止。2、无固定办公场所扣0.5分，未实行戴上岗证制度扣0.5分，如发现在岗人员未佩标志每人次扣0.1分，扣完为止。3、符合(有培训结业证书)1分。4、查看合同文本。无合同扣1分，未签标准合同扣1分，责、权、利关系不符合要求扣05-1分。
5、5、抽查510件规章制度。四大类制度基本健全的不扣序号项目及标准分工作标准检查方法及扣分实际得分备注责任制；(2)管理处内部管理运作制度；(3)业主公约和大厦管理各项公众管理规章制度；(4)有完善的管理工作流程。6、档案资料齐全，管理完善，分类合理，方便检索：(3分)(1)大厦验收移交档案资料；(2)房屋维修档案资料；(3)装修管理档案资料；(4)机电设备运作维修档案资料；(5)重大完善配套、维修工程档案资料；(6)业主及用户档案资料；(7)其他资料。7、有计算机系统并能有效运用(1分)分，缺项的每大类扣1分；如属临时应付评比而制定的(如维修记录、会议记录、学习制度等)，每发现一项扣05分，扣
6、完为止。6、抽查6-10份档案，(1)至(6)项中不完善或缺项的每项扣02-05分，扣完为止。7、无设备扣1分，有设备无有效运用扣05分，扣完为止序号项目及标准分工作标准检查方法及扣分实际得分备注二房屋及公用配套设施管理及维修养护(15分)1、房屋外观完好、整洁，无妨碍市容和观瞻。防盗网(含阳台、窗户)安装统一有序，无安全隐患，外墙无锈迹；室外招牌、广告、霓虹灯整洁统一美观，无安全隐患或破损；外墙装饰无破损或污迹等。(5分)2、无违章装修，无乱搭建，无乱张贴悬挂等。(2分) 3、房屋本体公用1、查看大厦外观、楼梯、通道及天台，重大妨碍市容和观瞻每处扣0.2分，阳台封闭和防盗网不符合市政规定的每
7、处扣0.1分，广告招牌霓虹灯杂乱破损每处0.2-0.4分；防盗网空调架安装不统一每处扣0.1分；有安全隐患每处扣0.5-1分.扣完为止。2、重大违章和乱搭建每处扣0.5分，乱张贴悬挂每处扣0.2分，违章占用公用部位每处扣0.5分，属开发或管理单位以营利为目的违章占用，且收入不公开纳入公共场所收入的，每处扣1分，扣完为止。3、检查大厦外围、序号项目及标准分工作标准检查方法及扣分实际得分备注设施整洁，公用楼梯、通道、大厅无堆放杂物及违章占用等。(2分)4、道路平坦整洁，排水畅通无积水，公共配套设施及公共场所(地)完好无损。(2分)5、坚持房屋修缮制度，管理处值班制度和便民报修措施、并建立回访制度和
8、回访记录。(2分)6、房屋完好率达到98以上；房屋零修，急修及时率达到99以上；维修质量合格率达到100；路灯、公共楼梯灯等公共照天台，抽查两处楼梯、两个标准层通道、每发现一处不合格扣0.2分，扣完为止。4、每发现一处不合格扣0.5分，扣完为止。5、制度不完善扣0.2分，没有制度扣0.5分，回访记录不完善扣0.2-0.3分；值班记录和维修记录无编号扣0.3分，发现弄虚作假每处扣0.5-1分；扣完为止。6、访问住(用)户，检查自评自测原始材料及记录，各项指标每降低1扣0.5分，扣完为止。序号项目及标准分工作标准检查方法及扣分实际得分备注明设施完好率(包括亮灯率)达99以上。(2分)三保安及车辆管
9、理(9分)1、保安和车辆实行一体化管理，有专业保安队伍，实行24小时保安巡逻制度，保安人员统一制服，熟悉辖区情况，认真负责、文明执勤、言行规范。可能危及住户安全处有明显标志和防范措施。2、本年度无因物业管理公司现任发生重大刑事案件，(1分)3、机动车辆与非机动车辆管理制度落实，出入设卡有登记，有监控设施设备，有专职管1、未实行一体化管理扣1.5分，查看制度、记录、抽查2-4名保安人员及值班室、宿舍、食堂、考察业务知识和对辖区熟悉情况，发观不合规定，每人资或每项扣0.3-0.5分，管理训练不规范扣1-2分，无明显标志或无防范措施扣0.5分，扣完为止。2、查看记录，访问辖区干警，发生一宗扣1分，扣
10、完为止。3、检查制度和记录、设备，制度不落实扣0.2-0.4分；无设卡扣1分，记录不全扣序号项目及标准分工作标准检查方法及扣分实际得分备注理人员，本年度无因管理公司责任造成车辆损坏丢失。4、各种车辆停放有序，无违章行驶停泊，场地整洁、线标清晰(1分)5、实行车位有偿使用和保管区分制度。(1分)0.2-0.5分；无监控设施设备扣1分，因管理不善造成车辆丢损，每台扣0.5-1分，扣完为止。4、有乱停放现象每发现一对口机动车扣0.3分，场地不整洁、线标不清一处扣0.1分。5、检查制度和记录；未实行区分制度扣1分。(管理单位公开承诺全部负责赔偿的除外)四环境卫生与园林绿化 (9分)1、清洁卫生实行一体
11、化管理负责、专业清洁卫生队伍，管理制度落实。(2分)2、环卫设施齐备完1、未实行一体化管理扣1分；检查管理制度或相关文件资料，无专业队伍或制度不落实扣1分。2、查环卫设备，不序号项目及标准分工作标准检查方法及扣分实际得分备注好，整体环境及环卫设施随时保持清洁，定期杀虫灭鼠。(3分)3、绿地覆盖率不低于占地面积30、花草树木配置得当，布局合理； 品种及造型品位高；重视垂直绿化。(1分)4、花草树木长势良好，修剪整齐美观，无病虫害，无践踏折损现象，无大面积黄土裸露。(1分)完善或保管不好每处扣0.2分，抽查天台、地下室及三至五处楼层、通道、天台、道路、绿地等发现大面积污渍或大宗垃圾每处(宗)扣0.
12、5分，小宗垃圾(烟头、纸屑、痰迹等)。每处扣0.1分；虫鼠滋生扣0.3分；访问住(用)户，如平时不能随时保持清洁或清洁差扣23分。3、绿地率每降低5扣0.2分，其他不合格每项扣0.2-0.5分。4、整体长势不好扣0.3分，有病虫害或践踏折损每处扣0.1分，黄土裸露l平方米以下每处扣序号项目及标准分工作标准检查方法及扣分实际得分备注5、绿化管理设施、设备完好、水源有保障。(1分)6、排烟、排污、噪音得到有效治理。(1分)0.1分，1平方米以上每处扣0.2分。5、设施、设备不全扣0.2分，水源无保障扣0.5分。6、发现一处不合格扣0.2分，扣完为止，以上扣分扣完各小项为止。五电梯(9分)1、大厦电
13、梯由专业队伍维修保养，电梯维修、保养人员均持证上岗，电梯各种安全检查审核证件安全。(1.5分)2、有严密的安全运行和维修保养规章制度并落实，各种运行维护保养和巡视检查记录齐全归纳；二电梯技术档案完整。(2分)3、电梯运行状态良好，安全设施齐1、检查全部证件和委托合同，抽查2-4人，无专业队伍扣1分，每一台电梯安全年检不合格扣0.5分，人员无证上岗每1人次扣0.3分。2、检查制度(重要制度上墙并做到人员熟记)、检查记录、抽查1-3份档案，制度不全扣0.1-0.2分；人员不熟悉制度或设备情况扣0.5分。3、检查桥厢及机房等，有污渍、灰序号项目及标准分工作标准检查方法及扣分实际得分备注全正常有效，轿
14、厢及机房整洁、通风、照明及其他附属设施完好。(2.5分)4、出现运行故障后，维修人员能在十分钟内到达现场抢修，每月每部电梯出现故障次数不超过1次，全部电梯按规定时间运行，月总故障停机率小于1，考核期中未发生重大事故。(2分)5、电梯设备档案齐全，各种记录归档管理。(1分)尘10平方厘米以上每处扣0.2分，其它不合格每处扣0.1-0.3分。4、检查记录。访问2-3户。抢修不及时每次扣0.2-0.5分，单梯月故障次数超标值每次扣0.5分，月总故障停机率超标每超1扣0.1分，发生重大事故每次扣1分。5、抽查1-3份电梯档案或记录，发现不合规定每处扣0.1-0.2分。以上扣分不分小项，扣完本项9分为止。六供电及中央空调(9分)1、配备专业工程技术人员，维修和运行人员均应持证上岗。(1分)1、检查证件，抽查2-4人。无专业人员扣0.5分，不符合持证上岗条件每序号项目及标准分工作标准检查方法及扣分实际得分备注2、建立规范完善的配电运行制度和设备维修保养制度并严格执行。实行24小时运行和维修值班制度，出现故障能及时排除。3、配电设备和中央空调系统运行安全、正常、保
