宿舍主管岗位职责

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1、宿舍主管岗位职责1、员工宿舍主管岗位职责1.严格遵守事务部制定的员工宿舍使用规定,执行员工宿舍管理办法，检查和督导员工宿舍领班和服务员定期更换卧具，以保持员工宿舍的清洁卫生.2.负责职工宿舍和家属宿舍的安排、管理工作，贯彻执行公司的宿舍管理规定，及时纠正和制止各种违章违纪行为。3。不断完善和改进职工宿舍管理制度,搞好各宿舍的维修保养、安全卫生管理工作。4.保持与保安部门和治安管理部门的联系,搞好安全保卫工作，发现可疑情况及时报告，防范违法事件的发生。5。按时到各住户检查用水、电数目，上报行政部.6.严格遵守各项规章制度，搞好宿舍的管理工作，注意防盗、防火，确保员工生活安全。7.负责员工更衣室的

2、管理工作，分配员工更衣柜，督导更衣室服务员保持更衣室的清洁卫生。8.制定员工理发室的服务制度,安排工作时间表，检查员工的服务质量和工作态度.9。控制员工宿舍,理发室内各种清洁用品的合理使用。10.加强对外联系,认真搞好院内卫生和室内卫生，经常检查各宿舍值班员的工作,协调住户间的关系。11。严格遵守各项规章制度,以身作则，提高业务工作水平。2、员工宿舍主管岗位职责直属上级：人力资源部经理直属下级：宿舍管理员、宿舍维修工1、协助人力资源部经理管理员工宿舍.2、负责员工宿舍管理员的排班、考勤及日常管理。严格按照分配标准安排员工入住，坚持原则。3、组织召开本组管理员的每周例会，及时向上汇报工作情况，并

3、向下传达上级的要求.4、负责申领清洁用品。5、负责员工宿舍固定资产保管及每月盘点清查.6、协助人力资源部经理做好寝室的日检、周检、月检工作。7、做好管理员的消防培训，并做好宿舍消防预防工作.8、完成上级交办的其他任务。3、宿舍主管的工作职责宿舍主管的工作职责主要是两大方面：一、安全方面1、确保宿舍电路安全2、确保宿舍安全用电，严禁私拉电线3、确保宿舍无大功率用电器4、宿舍杜绝烟火5、严禁留住外来人员6、严禁在宿舍打架斗殴7、严禁坐在宿舍阳台上面8、台灯手机充电时，注意时间二、卫生方面1、宿舍内保持干净清洁2、宿舍、洗手间无异味3、个人生活用品摆放整齐4、杜绝堆放换洗的衣服5、宿舍内保持无垃圾6、使用公共洗手间要及时冲洗4、宿舍管理员岗位职责1、服从值班主管的领导，协助值班主管管理好宿舍，熟悉本岗位的任务与要求，做好本职工作。2、监督、管理宿舍范围内的一切内务。3、监督各宿舍值日人员维护宿舍清洁及关闭门窗。4、保管住宿者的贵重物品，贵重物品进出应当办理合法领取手续。5、对违反宿舍管理规则情节严重者、未经主管允许留宿亲友者、宿舍内有不法行为者、员工身体不适以至病重者、发生自然灾害时,应及时通知主管及部门经理。6、宿舍管理员应具有强烈的责任心，工作认真负责秉公办事,大胆工作，不徇私情，保持高度的警惕性,敢于制止在宿舍范围内出现的一切违法乱纪活动.