情绪化顶撞上级检讨书

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1、情绪化顶撞上级检讨书 在学习、工作或生活中犯错后,为了避免再犯,往往被要求写检讨书来自我悔悟,写检讨书是为了能够不停提醒自己。想写检讨书却不知道该请教谁?下面是xx帮大家整理的,欢迎大家借鉴和参考,期望对大家有所帮助。1尊敬的领导:您好!首先,我要向您道歉,在工作里头,我原来是犯了错,不过因为脾气的原因,情绪化了,还顶撞了您,真的很不应该,在此,我也是要检讨自己这次的行为。原来是您来指出我的错误,告诉我哪些做得不好的,我也是要去接收,确实是我的一个问题,造成了工作做得是不够好的,原来这个问题,我也是想了很多,不过最终还是结果很糟糕,也是了解领导您为何说我,不过当初我确是没有好好的来接收您的批评

2、,反而以为您是在针对我,其实并不是如此,您是刚好看到就说了我,而我却没有接收,反而还和您吵了起来,顶撞了您,这很不好,原来这个问题,我是应该认可错误,去继续做好的,工作里头原来也是不该情绪化,做事情更是要理智部分,而不是说不快乐就不做了,或就以为领导不该说我,其实也是为了我好才来说我的,不然直接我犯了错误,解聘就好,并不会给我去更正的机会。我却没有那么想,我现在也是回想起来,真的感到尤其抱歉,领导也是关键期望我做好工作,而非是有意来批评我的,我现在也是清楚了,以后的工作里头,不论是什么事情,全部是要心平气和的去做,去多部分思索,而不是钻牛角尖,或以为就是对我不利,其实并非如此,而且有了错误,指

3、出来了,其实自己也是能更去意识到,去作出改变。这么工作才能是进展愈加的顺利,假如有了一个错误,却是不去指出,不去发觉,其实自己也是极难去进步,去得到更多成长的。此次我经过反省,也是知道自己的问题,不仅是工作上犯错,同时自己的态度上,其实也是要做出调整,尤其是脾气方面是如此,没有谁有意的浪费时间来批评一个人的,这么做其实也是期望我好,工作全部是比较的忙,而领导能抽出时间来和我说问题,我也是感谢。以后我会做好自己该做的工作,也是降低犯错,对于领导的关心,我也是感谢,以后再指出我的问题,我也是会去接收,会改变,来让自己得到成长,而非是停滞不前的,那样也是轻易被淘汰掉。其实我也是想有进步,不然也是不会

4、工作里头脾气那么的急躁,不过却也是要去控制,大家的相处,还是要更友好部分更加好,我也是会尽力的去改好,不再给领导您添麻烦了。此致敬礼!检讨人:xxx2021年x月x日2尊敬的领导:您好!这次我怎么也没想到,我会用这么的方法冲撞了您,让您无法下台面。对于这件事情,首先我要对您表示抱歉,真的很对不起领导,是我不应该这么情绪化,不应该对你大吼大叫的,我这么的行为给我们的企业带来了极其恶劣的影响,真的很抱歉,还望您大人有大量,不要再计较这一件事情了,我也一定会好好的更正自己,不再让您受这么的气了!其实我想再和您解释一次我这次这么大情绪的关键原因,今天早晨的时候来企业,原本我是有工作的,而且早晨安排原本

5、就比较满了,结果xx部的同事xxx过来找我说,有一个事情没有处理好,今天早晨用户就要过来寻求一个处理措施,这个用户是我和xxx一起接待的,因此根据说法,我也是需要负担一部分的责任的,因此我就答应好了,把早晨一部分的工作推到了中午以后,没有想到的是我把您给我的一项任务就遗漏了。当我处理完那件事情的时候我才想起来,我当初立马就去做了,结果做完以后您不仅不满意,反而把我狠狠批评了一顿。说实话,最近的工作真的很多,您给我的那一项任务原本交给他人也能够做好,我当初可能真的有点生气,因此就指责您把全部的东西全部压在我的身上,我也以为很累,这件事情原本一个实习生就能够做完的事情,您却交给我,不但是浪费我的时

6、间,也让我真的很急躁。以后埋怨完以后我才发觉自己情绪过于激动了部分,造成让办公室外的同事们纷纷好奇我是否跟您在争吵。当初也给我们办公室的环境带来了极大的影响,不过领导,我想跟您说的是,今天我的情绪这么大,真的是因为工作太多了,我的压力真的很重很重。我知道一个能力足够的人,必定是要承载一定的压力的,而这次我对您如此埋怨,可能也是因为自己这段时间压抑太久了,因此才造成出现了这类的问题,还请您不要再计较了,我也会严厉的认识到这个问题的严重性,不再情绪化办公了,请您谅解。即使说每个人全部有犯错的可能,不过我作为一名工作了五年的老职员而言,我想这也不能成为我犯错的借口,因此这次这么情绪化对您真的很抱歉,还望您收起成见,以后我会愈加尊重您,还望您给我一次机会,让我们冰释前嫌,很感谢!此致敬礼!检讨人:xxx2021年x月x日

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