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1、离职申请报告(15篇）随着个人的素养不断提高,越来越多的事务都会运用到报告,其在写作上具有肯定的窍门。那么一般报告是怎么写的呢?下面是我帮大家整理的离职申请报告,希望对大家有所帮助。离职申请报告1敬重的各位领导: 作为一名在酒店工作了大半年的员工，我对酒店有一种特别亲切感觉，每一个人他年轻的时候都有许多第一次，我当然也不例外,我也是第一回在酒店工作,我最青春的半年也在酒店，在这里我学会了许多东西，能够和同事在一起工作，我觉得很快乐,这里的每一个人都教会了我在学校里面学不到的学问,如何为人,如何处事，如何工作。 在酒店里,领导们也对我非常关切，我非常感谢,而我做为集体中的一份子,感谢您对员工的关
2、切与培育，于与我自身实力不足,近期的工作让我觉得力不从心，所以向酒店提出离职申请，望于20xx年12月1日辞职,望各位领导批准。 xxx 年月日离职申请报告2敬重的各位领导: 您们好!感谢你们在百忙之中看我的离职信，很缺憾,我在这个时候提出离职申请。 我从年月份来到公司,到如今已经有一年半了,特别感谢公司给了我这个工作和学习的机会，使我得到了许多的历练，同时我也得到了许多的照看,在此我对关切过照看过教育过我的领导们说声感谢。 如今由于个人缘由，无法为公司接着服务，现在我正式向公司提出辞职申请，将于20x年2月28日离职,请公司做好相应的支配,在此期间我肯定站好最终一班岗， 特别感谢您在这段时间
3、里对我的教育和照看。在公司的这段经验于我而言特别宝贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经验将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝公司领导和全部同事身体健康、工作顺当!祝华杰蓬勃发展，日胜一日！ 再次对我的离职给公司带来的不便表示愧疚,同时我也希望公司能够理解我的实际状况,对我的申请予以考虑并批准。此致敬礼离职申请报告3xxx领导： 我特别重视在x公司内这段经验,也很荣幸成为xx的一员，特殊是xx的处事风范及素养使我倍感敬佩。在贵公司工作将近一年,作为一个初入社会的我来说,获益良多。不但使我更加的了解自己以及自己的实力，为自己的将来添砖加瓦;
4、并且学习到了为人处世的基本原则是要有责任心和职业精神，使我对拼搏和奋斗有了新的相识，为了进一步的充溢自己和了解这个为之奋斗的社会,我须要新的挑战。我想不同的工种应当可以给我这样的感觉,所以在此我提出了辞职的恳求，希望能得到公司领导的理解和认同。申请人xxx2xx年月离职申请报告敬重的领导: 您好! 这是我的辞职报告。在店里的这段时间，由于您的指导与信任，使我获得了许多机遇与挑战。在工作上克服一个又一个的逆境，取得一个又一个的胜利。在餐饮工作领域积累了丰富的实战阅历。 店里的生意稳步上升,同事之间,合作默契。作为管理人员，回顾一路走过的工作历程。我很兴奋能够和这样一群热忱饱满的同事共事，很感谢公
5、司供应的展示自我实力的平台。但是,经过我的一再斟酌，我发觉，店里的将来发展趋势已经基本定型。 俗话说,不想当将军的士兵不是好士兵,人往高处走,水往低处流。或许,换一个工作环境,接触更多的人与事,对我的职业生涯有所帮助和提升。我会在一个月内做好全部的交接工作，不让店里因为我的辞职而造成不便，使整体运营受阻。 我会记得曾经在这里的发生的一切，我所遇到的人与事,我信任，在这里发生的一切会成为我职业生涯的重要部分,再次诚心感谢各位领导的提拔与信任。 此致敬礼! 辞职人： 时间：xxxx离职申请报告5敬重的院领导：您好!我原是医院妇产科医生XXX，因以下缘由在贵院工作到20xx年6月25日辞职。当时对科
6、室进行了口头辞职,并对手头工作进行了完整交接,因当时医院没有完整的辞职流程而未写辞职书，事隔9个多月，现在贵院通过他人通知我要履行手续,故补写如下: 我在毕业后即在贵院工作，对医院的感情不是一般词语可以比方的,我经验了妇产科从零到我走之前的辉煌中的全部历程,作为唯一一名妇产科正规安排的高校生，作为一名务实上进、肯学肯钻、视医学为毕生事业的年轻人，在二院妇产科的发展史上老主任这样评价我：妇产科的发展，你的付出是科室其他年轻人比不上的。我也可以骄傲得讲：二院培育了我，我也为二院贡献了我的全部。除了最近新进的年轻人外，我是最晚进科的,也是最年轻的,是最晚出去学习的(算上后来调到医院的算上),但我的理
7、论和技术都是二院妇产科最优秀的!同样的环境中我能崭露头角和我自己的努力是分不开的。包括现在我都敢讲:把妇产科全部医生的专业书加起来都不会有我的多!我在工作之余投入了大量的钱力、物力来武装自己,我为的是什么?为了能够解除病人的苦痛,间接的为了医院有更多的收入,为了医院有更多的病人我们会的多了，病人就会增加;开展的项目多了,收入自然就会上升!技术提高了，事故纠纷就会下降!不知道我一名小小医生的见解是否和领导的一样。所以在平常艰难的工作中(上级医师没有更多的阅历和理论讲给你)我摸索前进，并克服种种困难，从20xx年到我走之前开展了二院妇产科史上的很多个第一，多少个加班、拖班但从未求过回报!所以当我确
8、定离开我的心里是多么的难受!二院的现状实在是不能满意我工作的须要;不能满意现代妇产科医学的须要；不能满意现在病人的实际须要;所以我多次提出要医院购进腔镜设备，医院也同样表示有意向，还要我写了多份的购买器械申请，但最终都石沉大海。我也知道医院的苦，知道医院的实际状况，所以当医院打算盖新病房大楼时，考虑到医院辉煌的将来，我再次提出自费进修腔镜,但遭到拒绝(不同的是几乎同时医院别的科室却有公派的腔镜学习人员)我当时很难过，但什么都没讲,我听从领导的支配。可是下面的一件事却使我最终确定离开 还记得那是一个周六,因为有事我确定把周六上午半天的班调到周日来上。当时我在门诊上班，并且已经是妇产科的副主任，而
9、且科室没有正主任。到我办完事回来,不得了,我成了“过街老鼠”,院长、老总挨着找我谈话:问题很严峻，我违反了医院的纪律，查岗不在,要通报指责,但因为xx求情,暂且算了,但要感谢x。(这个xx就是我们始终不合的病房副主任）我很纳闷，走之前，我将门诊的工作支配得很好,并且告知了我的去向。所以我回头问当时在门诊“徒弟”，问她医院查岗时她是怎么讲的。她很惊奇地说:“没有人来查岗呀？”可知当时我的心情。我问王总：“为什么医院都没有查岗却生出这么多的事情?”当时王总脱口而出:“明说了，就知道你不在,所以就查了你一个人的岗!”当时我感觉整个世界都是那样灰暗！我感觉我就像医院的眼中钉、肉中刺,领导必除之而后快！
10、我作为一个中层,我作为一个骨干力气(我自己认为),医院为什么要这样对我，是在逼我离开呀!但我和二院的感情是那样的深厚,在那里，我有我的事业，有我固定的病人群，有我一帮密切的挚友我怎么能够一走了之？ 当时是4月份,我还是什么都没讲,全部的语言当时都是那样的苍白我静默想：既然我已经成为医院的“毒瘤”,还是自己主动“拿刀切除吧”。但科室人员又是那样紧缺,我怎能说走就走呢？在多少个不眠之夜后,我确定将门诊当时新安排的高校生,也就是我的徒弟进行强化训练,使她在最短的时间能够独当一面后我再离开!领导是不可思议的,那3个多月我是怎样熬过来的，眼看着我亲自建立的很多东西都要舍弃了，我不知道哭过多少次令我欣慰的
11、是那个高校生最终可以独立进行日常门诊工作了,就算我走了，肯定程度上也不会影响科室，不会影响医院的正常工作。 再见了，我工作将近2xx年的医院！ 辞职人:xx x年月x日离职申请报告6敬重的领导:我很缺憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。 进入xx工作已满三年。在这三年中我经验了xx创业板胜利上市、购置新的办公区，感受着xx不断壮大，并骄傲自己是一名x人。工作期间我结识了不少优秀的同事,他们都曾在工作上对我进行了指导和关照，对此我特别感谢！也经验过很多令人难忘的时间，其中承受过ajx产品研发的压力,遭受过ajax发布评审失败带来的挫折，也与兄弟姐妹们在一起体会过其乐融融的工作状态以及胜利的喜
12、悦。这些美妙回忆将常驻心里,挥之不去。我的成长也源于这些热心的同事和经验。感谢x供应这样的环境促使我的成长！ 话说回来，最近发觉头发掉得比较多,身体大不如前，或许是得不到太多的休息时间，公司在望京而我却住在回龙观，每天来回路程有3个多小时,也曾考虑过去望京那边租房,但房租太贵无力担当，这也是无可奈何的事实。对于xx云服务前景我和大家一样主动乐观看待,但考虑后面云服务核心会转移到成都，而自己规划的将来发展方向也是互联网相关，这就使得我不得不早点做一些准备。所以经过深思熟虑后,我尝试着找找机会,也不曾想机会来得太快,由于不想放弃这次难得的机会,我确定提出辞职。我明白现在公司正值用人之际，加之本人与
13、x三年的感情，做此确定对双方都是一个不小的挑战,今提出也请领导谅解! 在接下来不长的一段日子里,我会细致梳理手头上的工作，完成好交接工作。其实，真的舍不得离开这里,但是既已确定也就不再迟疑了。我特别愧疚不能再为云服务的明天贡献自己的力气了,诚心地祝愿云服务明天更好！我恒久的母校x，明天更好!也祝领导工作顺当! 此致敬礼!离职申请报告7敬重的领导： 岁月如梭，光阴似箭。转瞬在皇朝漆服务约1年时间，在这约1年时间当中，亲历目睹公司的突飞猛进与扩张巨变,同时使本人在公司各领导的关爱、栽培与指导中不断得到学习与提升的机会。由于本人各方面的缘由,意欲辞去本工作。 至此，本人怀着无比感恩的心,对领导及各部
14、门同事的支持、关切、厚爱表示最真诚、最深情的谢意!最终,祝福公司飞黄腾达、财源广进!祝福各位领导身体健康、万事顺心！在3月1号前,请公司支配各项工作（资料)的交接与移交，保持工作的正常开展。 请予批准! 此致敬礼！辞职人： 年 月日离职申请报告 通常有五部分构成。 (一）标题 在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目,字体稍大。 (二)称呼 要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。 （三)正文 正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。 首先要提出申请辞职的内容,开宗
15、明义让人一看便知。 其次申述提出申请的详细理由。该项内容要求将自己有关辞职的具体状况一一列举出来，但要留意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。 最终要提出自己提出辞职申请的决心和个人的详细要求，希望领导解决的问题等。(四)结尾结尾要求写上表示敬意的话。如“此致敬礼”等。(五)落款辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的详细日期。离职理由的撰写不少挚友在写简历都会留意简历中有一标注是“离职理由”，针对这一状况，你知道应当怎么填写吗?中国畜牧兽医专业人才网我提示各位挚友，懂得如何制作简历不仅仅是对简历进行包装,还要对简历进行适度的撰写。 首先，您个人认为跳槽是好还是坏，这个很重要。确定以后，再进行自我分析,跳槽的缘由。一般来讲,员工离职的时候都会比较善意的说一些企业的现状或问题,可以简洁的描述一下。跳槽一般无外乎就是职位的晋升,薪资的提高，个人职业生涯的更好规划。 1、无阅历的人的跳槽理由 新入职场的新手第一次跳槽，主要是对公司文化和联系到个人发展不匹配,这一点无可厚非；对于入行几年并已有过跳槽经验的人员，不是前面的公司跳槽无阅历就是自己的定位有问题，那么首先须要慎重仔细的分析选择下一家公司，限制不要再选择错误再跳槽。 有人会写“因为之前的工作不太合适自己，所以想换份工作”,这样是不行的。例如从经营转向企划
