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1、英文简历带你进入500强应聘外企，一份高水准的简历必不可少，英文简历的构成：一、说明信(Cover letter)一封介绍性的信笺，介绍你自己以及你应征的目的，并有机会在其中概述你的技能和你能为公司做出的贡献，大多数公司除了要履历之外还要求附上一封说明信。(An introductory letter which introduces yourself，states your intent，and gives you an opportunity to summarize your skills and sell what you can offer to a company. Most co
2、mpanies require a cover letter in addition to a resume.)主要包括三部分：开场白(Anfang)、自我介绍(Selbstvorstellung)和结束语(Schluss)。二、简历(Resume)一个正规的个人鉴定，描绘出专业目标、工作经历和教育背景以及与某专业相关的其他的活动，或参加的专业组织，等等。这是一种向一个可能成为你老板的人推销你技能和专业技巧的手段。(A formal document which identifies a person，outlines professional goals，describes work his
3、tory and educational background，and identifies other activities，memberships in professional associations，etc.，which are relevant to a career. It is a tool by which you market or sell your skills and expertise to a potential employer.) 英文简历与中文简历内容相似，主要包括：(一)求职目标(Goals)：一份描述你专业抱负或是职业目标的陈述报告。(A stateme
4、nt which expresses your professional ambitions and/or career objectives.)包括：目标(objective)、工作目标(job objective)、职业目标(career objective)、谋求职位(position sought)、希望职位(position wanted)、申请职位(position applied for)等。例：1.Executive and Managerial管理部分：Executive Marketing Director市场行政总监 Vice-President副总裁Assistant
5、Vice-President副总裁助理 Controller(General)管理员Vice-President of Administration行政副总裁 manager经理Production Manager生产经理 Operations Manager操作经理Chief Executive Officer(CEO)首席执行官 President总统Chief Operations Officer(COO)首席运营官 Branch Manager部门经理Controller(International)国际监管 Director of Operations运营总监Claims Exami
6、ner主考官 General Manager总经理 Property Manager房地产经理 Field Assurance Coordinator土地担保协调员 District Manager市区经理 Regional Manager区域经理Hospital Administrator医院管理 HMO Administrator医疗保险管理Import/Export Manager进出口经理 Insurance Claims Controller保险认领管理员Program Manager程序管理经理 Insurance Coordinator保险协调员Project Manager项目
7、经理 Product Manager产品经理Inventory Control Manager库存管理经理 Warehouse Manager仓库经理Manager(Non-Profit and Charities)非盈利性慈善机构管理Manufacturing Manager制造业经理 Vending Manager售买经理Telecommunications Manager电信业经理 Transportation Manager运输经理Service Manager服务经理 Food Service Manager食品服务经理Retail Store Manager零售店经理 Assist
8、ant Store Manager商店经理助理 2.Administration行政部分：Office Manager办公室经理 Administrative Director行政主管File Clerk档案管理员 Receptionist接待员 Secretary秘书Executive Assistant行政助理 Executive Secretary行政秘书General Office Clerk办公室文员 Typist打字员Inventory Control Analyst存货控制分析 Staff Assistant助理Mail Room Supervisor信件中心管理员 Stenog
9、rapher速记员Order Entry Clerk订单输入文员 Telephone Operator电话操作员Shipping/Receiving Expediter收发督导员 Ticket Agent票务代理3.Education and Library Science教育部分：Daycare Worker保育员 Nanny保姆 Teacher教师Developmental Educator发展教育家 Head Teacher高级教师 Foreign Language Teacher外语教师 Physical Education Teacher物理教师Guidance Counselor指
10、导顾问 Music Teacher音乐教师Library Technician图书管理员 Librarian图书管理员Principal校长 College Professor大学教授 ESL Teacher第二外语教师School Psychologist心理咨询教师 Vocational Counselor职业顾问Special Needs Educator特种教育家 Teacher Aide助理教师Art Instructor艺术教师 Computer Teacher计算机教师Coach教练员 Assistant Dean of Students助理训导长Tutor家教、辅导教师 Arc
11、hivist案卷保管员(二)个人资料(Personal Data)：主要是介绍你自己(Introduce yourself)，包括个人的一些自然状况：姓名(name)、年龄(age)、出生日期(date of birth)、住宅电话(home phone)办公电话(office phone)、民族，国籍(nationality)、籍贯(native place)、家庭状况(family status)、婚姻状况(marital status)等。 (三)应聘的资格(Qualifications)：在何种程度上，教育背景及工作背景适合从事某一工作。(The degree and/or depth
12、 to which a persons work and educational background is a good fit for a particular job.)如：1.教育背景(Educational background)：即正规学校教育/或培训(A history of a persons formal schooling and/or training.)包括：学历(educational history )、教育程度(educational background)、知识背景(knowledge background )、所学课程(courses taken)、专业课程(
13、specialized courses)、进修课程(refresher course)、脱产培训(off-job training)计算机科学(computer science)等，及掌握情况。2.工作背景(Work background)：即专职及兼职工作经历。(A history of a persons professional and/or non-professional employment. )包括：工作经历(work experience)、职业经历(professional history)、具体经历(specific experience)、兼职(Parttime)、实习(
14、Intern)、实际业绩(Performance)、工作成就(achievements)、个人能力(People)、市场开发(Marketing develop)、关键问题的解决(breakthrough)、成功的要素(Element of Success)、胜任力(Competence)、被认命的职位(appointed position )等。 3.实力/优势(Strengths)你擅长的工作，你所拥有的积极的个性特点，你想向你未来老板推销的你的一些技能。实力包括较强的思想交流能力、分析能力、技术能力、管理能力、创造力、团结力和可取的个人品质。(Tasks which you feel y
15、ou excel at，positive personality traits that you feel that you possess，and skills that you sell to a potential employer. Strengths can include superior communication skills，high analytical ability，technical skills，managerial prowess，creativity，people skills，and desirable personality traits.)例如：良好的沟通能力(Good Communication skill)敏锐的商业头脑(Sharp Business Mind)决策及信息高度透明(Transparency)能当机立断(Im willing to make decisions.)我和他人容易共事。(I work well with others.)我能有效进行时间管理
