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1、2011年xx镇创先争优活动工作要点2011年是创先争优活动深入推进年,也是“十二五”规划的开局之年,开展好今年的创先争优活动,意义深远,责任重大。根据绩创先办发20118号文件精神,2011年我镇创先争优活动的总体要求是:深入贯彻中央和省、市、县委的部署要求,紧紧围绕全镇工作大局,紧密联系各项工作实际,以“感恩奋进、推动发展、服务三农、服务大建设、为党献礼”为主题,大力弘扬“不怕困难、敢于胜利”的继光精神,突出重点,把握节点,创新方式,务实增效,组织动员全镇各级党组织和广大党员充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用,为加快推进绩溪岭南重镇建设、构建和谐美好新xx、实现“十二五”开门红提供坚强的政治动
2、力和组织保证,以优异的成绩迎接建党90周年。一、围绕中心,在服务发展大局上推进创先争优l、围绕学习宣传贯彻党的十七届五中全会精神推进创先争优。通过远程教育、理论宣讲、学习讨论、专题辅导、在线教育等多种形式,组织广大党员群众深入学习领会中央十七届五中全会、省委八届十三次全会和县委十三届七次全委(扩大)会议精神,牢牢把握“在大建设中创先争优,在大发展中建功立业”主题,把思想和行动统一到县委的决策部署上来。深刻理解把握科学发展主题和加快转变经济发展方式主线,更加自觉地走科学发展道路;深刻理解把握“十二五”目标任务和加快建设绩溪岭南强镇的宏伟目标,更加有力地推进和谐美好新xx建设;深刻理解把握围绕中心
3、服务大局创先争优的根本要求,更加有效地推动当前工作、推进加快发展。制定深入开展创先争优活动的评价机制,形成长效、确保实效。2、 围绕全面推进大建设创先争优。以全面推进大建设为目标,引领全镇各级党组织和广大党员在服务发展大局中建功立业。深入开展“五学、五比、五落实”实践活动和争创党建工作示范点、争当党员先锋活动,促进基层党组织和广大党员在优化发展环境、项目建设、招商引资等方面创先争优。3、围绕联系服务群众、保障改善民生推进创先争优。加强党员干部的宗旨教育,增强群众工作观念和服务意识,提高群众工作本领。落实城乡结对共建、领导干部联系基层、机关干部下基层、信访接待日等工作制度,认真解决与群众生产生活
4、密切相关的医疗、就业、住房和社会保障等各方面问题,组织动员基层党组织和党员积极排查化解各类矛盾纠纷,促进社会和谐稳定。深入实施各项民生工程,积极扩大就业,保障劳动者合法权益,大力提高农民收入水平,加快推进社会事业发展,加大扶贫开发力度,推动提高人民群众生活水平,真正使创先争优活动成为“惠民工程”、“群众满意工程”。深入开展“领导挂点、部门包村、干部帮户”活动,真正办好一批群众看得见、摸得着的实事。重大节日期间,组织党员干部到基层、入民户,开展形式多样的“送温暖、献爱心”活动,帮助生活困难群众解决生产生活实际困难。进一步强化群众观念、弘扬亲民爱民作风、改进工作方式方法,做实做深做细群众工作,进一
5、步增强党同人民群众的血肉联系。4、围绕顺利实施县、乡、村党组织换届推进创先争优。加强对换届政策、换届纪律的培训和宣传,帮助广大党员干部掌握政策、明确纪律。围绕遵守干部选拔任用条例、执行换届工作纪律、正确行使党员民主权利、杜绝不正当行为等内容,组织各级党员干部和党代表,通过多种形式作出公开承诺,接受群众监督。把领导干部、党员创先争优情况作为考察干部、选配班子、推荐党代表的重要依据之一。5、围绕加强基层党组织建设推进创先争优。深入推进学习型党组织建设,不断提高党员学习能力和综合素质。继续组织实施基层党组织“战斗力工程”,拓展村部服务群众功能,推进基层党组织活动载体创新;继续抓好选派干部工作,使选派
6、干部在引领农村和谐与发展上创先争优;深入推进“阳光村务”工程,进一步增强基层党组织的凝聚力;抓住换届契机,选好配强基层党组织书记,建设强有力的基层党组织班子;加大在非公有制企业和新社会组织组建党组织的力度,进一步提升非公企业党建水平;扎实推进社区党建工作“三有一化”,促进基层区域化党建新格局的构建。全面实行基层党务公开,推进基层党内民主建设。健全落实基层干部目标管理、培养使用、教育培训和保障激励机制,做到权责有规范、工作有待遇、干好有前途、离职有保障。二、把握关键环节,有步骤地推进创先争优活动1、集中组织开展农村党员干部主题教育活动。以“用党旗引领建设新农村,让农民过上美好新生活”为主题,着力
7、抓好学习贯彻十七届五中全会、省委八居十三次全会精神、县委十三届七次全委(扩大)会议精神,谋划“十二五”规划、深化和规范公开承诺、走访慰问困难党员群众和返乡流动党员等工作,进一步提高农村党员干部的能力素质,加快新农村建设步伐。2、组织开展主题征文演讲比赛。层层组织、广泛动员全镇各级党组织和党员开展“创先争优在行动”主题征文演讲活动,进一步营造创先争优浓厚氛围,大力弘扬沈浩精神,发挥先进典型的示范带动作用,激励和引导广大党员群众共同创先争优,确保全镇创先争优活动取得实效。3、庆祝建党90周年之际,开展评比表彰和“六个一”活动。突出群众参与,层层组织开展评选表彰先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务
8、工作者活动;在全镇范围内开展“六个一”主题实践活动,即对全体党员进行一次集中党性党风党史党情教育,召开一次组织生活会,重温一次入党誓词,开展一次党员奉献日活动,组织党员领导干部开展一次走访慰问老党员、困难党员活动,组织镇、村级党组织书记为党员上一次党课。4、组织开展创先争优活动群众评议。年底前采取多种形式,组织党员、群众对创先争优情况进行一次普遍评议,针对群众评议的意见和反映的问题,及时进行整改。认真总结推广各单位创造的经验做法,适时召开全镇创先争优活动经验交流会。三、突出重点,确保创先争优活动取得实效1、突出抓好“学沈浩、创先进、争优秀”实践活动。大力弘扬沈浩精神,深入开展“五学五比五落实”
9、实践活动,促进广大党员立足本职,扎实工作,奋发有为,创先争优。更加注重培育、发现创先争优活动中涌现出来的先进典型,大张旗鼓地进行宣传。2、突出抓好公开承诺工作。组织基层党组织和党员开展新一轮公开承诺。党组织承诺事项要充分征求党员群众意见,由党组织会议集体讨论决定,在党员大会上公布,在醒目位置张贴公示,承诺兑现情况接受群众评议。党员承诺内容要结合实际,围绕履行岗位职责、为群众办实事办好事确定,要具体、力所能及。3、突出抓好领导点评工作。将履行职责、兑现承诺、发挥作用情况作为领导点评主要内容,肯定成绩,指出问题,明确努力方向和整改要求。点评要呆取集中点评和随机点评相结合的方式,也可通过座谈会或民主
10、生活会等方式进行。接受点评的党组织和党员要针对存在的问题,认真查找差距,深入分析原因,进一步理清思路,切实抓好整改落实,并建立健全整改落实台帐。领导点评工作要做到全覆盖,使每名书记都作点评,每个基层党组织和每名党员都被点评。4、突出抓好窗口服务单位创先争优。窗口服务单位要深入开展微笑服务、亮牌上岗、岗位竞赛、志愿服务、创建“党员示范岗”等实践活动,促进党组织和党员在优化环境推动发展、规范管理提高效率、提升素质改善服务、改进作风树立形象等方面创先争优。5、突出抓好党建带群建创先争优。按照“党建带工建”、“党建带团建”、“党建带妇建”的要求,推进工青妇系统的组织、队伍、阵地等建设。深化工青妇系统创
11、先争优活动,动员广大职工、青年、妇女积极投身科学发展主战场。四、加强领导,强化措施,牢牢把握活动方向1、加强组织领导。坚持书记抓、抓书记,形成一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的工作格局。推动各基层党组织结合工作实际,创新活动载体,突出自身特色,确保创先争优有力有序有效推进。继续推行领导联系点制度,各级领导班子成员深入基层、开展点评、指导工作,努力把联系点办成创先争优示范点。2、加强分类指导。充分发挥各系统创先争优活动领导小组的作用,加强分类指导,促进平衡发展。着力抓好党政机关、农村、社区、企事业单位、工青妇组织、窗口单位和服务行业等重点领域的创先争优活动。加大对非公企业党组织和离退休干部党组
12、织创先争优活动指导,促进创先争优活动全面覆盖。通过采取召开座谈会、定期巡查、专项检查、专题调研等方式,加大督促检查力度,及时了解创先争优活动进展情况,认真总结经验,切实解决问题。进一步建立健全月报制度,强化活动效果,促进创先争优全面均衡发展。3、注重统筹协调。坚持以正在干的事为中心,把创先争优活动融入中心任务、日常工作、本职岗位和领导方法,统筹推进基层党建工作,着力提升基层党建科学化水平。把创先争优活动与学习型党组织建设活动结合起来,丰富学习内容,创新学习载体,使之紧密融合、相互促进、相得益彰。把创先争优活动与镇、村两级党组织换届工作结合起来,组织动员党员干部和群众为推进大建设大发展献计献策,
13、引导党员正确行使民主权利,党员领导干部自觉讲党性、顾大局、守纪律、作表率,营造风清气正的换届环境。4、加强宣传引导。搞好宣传工作策划,加强对活动进展情况的报道,做到面上情况全面报道、动态消息及时报道、重大典型深入报道、创新举措重点报道。进一步办好各类媒体创先争优活动专栏。加大对外宣传力度,加强与上一级新闻媒体的主动沟通和联系,及时提供新闻素材和报道线索。要结合纪念建党90周年积极开展宣传活动,推出一批群众身边的先进典型。要加大重大典型的宣传力度,丰富宣传形式,增强先进典型的感染力和影响力。5、加强创先争优活动办公室自身建设:进一步充实创先争优活动办公室人员工作力量,加强理论业务学习,不断提高工作人员的能力素质;进一步健全制度体系,保证各项工作有章可循,规范运转;进一步完善工作机制,努力形成上下协调,密切配合,齐抓共管的工作格局。of accountability, redress of orders and prohibitions. Strengthening the honesty and self-discipline of leading cadres honesty in politics and education work, enhance leaders ability to resist