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1、大连理工大学21春管理学基础离线作业一辅导答案1. 管理的教育方法的根本任务是( )。A、充分发挥教育的作用B、提高人的思想政治素养C、适应和满足社会的需要，培养具有较高思想道德素质和科学文化素质，具有社会和组织所提倡的精神的组织成员参考答案：C2. 美国一家产品单一的跨国公司在世界很多地区设有分支机构并拥有很多客户。你认为该公司的组织结构应是( )A.直线制B.矩阵制C.直线职能制参考答案：B3. 横向沟通往往具有协商性和主动性。( )A.正确B.错误参考答案：B4. 决策的主体可以是个人，也可以是组织。( )A.正确B.错误参考答案：A5. 小批量生产的产品具有差异化的特点，常常根据顾客的
2、要求进行设计和生产，对企业人员技术水平要求较高，技术权力要求分散，适于采用分权式组织形式。( )A.正确B.错误参考答案：A6. 1987年，美国经济学家纳尔逊和英国经济学家弗里曼提出了“国家创新体系”的概念。( )A、错误B、正确参考答案：B7. 指挥原则主要有以下几种( )。A.统一原则B.权威原则C.个人负责制原则D.坚定果断原则参考答案：ABD8. 美国管理学大师德鲁克曾说：在这个世界上，没有别的东西比文化更难以捉摸。( )A.正确B.错误参考答案：B9. 指令性计划有如下特点( )。A.强制性B.权威C.行政性D.间接市场性参考答案：ABCD10. 有一种说法认为“管理就是决策”，这
3、实际上意味着( )。A.管理首先需要的就是面对复杂的环境做出决策B.管理的复杂性和挑战性都是由于决策的复杂性而导致的C.决策能力对于管理的成功具有特别重要的作用正确参考答案：A11. 参谋人员本身不享有军事指挥权。( )A.错误B.正确参考答案：B12. 行为科学个别差异原则告诉我们，人的差异是客观存在的，一个人只有处在最能发挥其才能的岗位上，才能干得最好。因此，要根据每个人的能力大小而安排合适的岗位。这就是人员配备的( )原则。A.因人设职B.量才使用C.因材施教参考答案：B13. 决策作为管理的一种活动，包括了一定的步骤和程序，虽然决策的具体过程不尽相同，但就一般决策而言，主要分六个阶段，
4、其中第五阶段是( )。A.发现问题B.拟定可行方案C.追踪检查D.贯彻实施参考答案：D14. “蝴蝶效应”是系统整体性的生动概括。( )A.正确B.错误参考答案：B15. 西蒙是决策理论学派的代表人，他认为管理就是决策。并将决策分为程序性决策和非程序性决策，他的研究重点是非程序性决策。( )A.正确B.错误参考答案：A16. 成就需要不可以通过培养来提高。( )A.错误B.正确参考答案：A17. ( )既是决策方案评价和选择中依据的标准，又是衡量决策行动是否取得预期结果的尺度。A.决策原则B.决策程序C.决策手段D.决策目标参考答案：D18. 一个组织的成败与该组织具有高成就需求的人数没有任何
5、关系。( )A.正确B.错误参考答案：B19. 管理学家梅奥于1930年提出“社会人”假设，以后被不断完善。( )A.正确B.错误参考答案：B20. 作为雇主，你对自己的员工承担着一项社会义务。不属于这种社会义务的是( )A.教育和培训B.制造失业C.确保员工有一种对待工作和闲暇的正确态度参考答案：B21. 当行为的结果有利于个体时，行为就可能重复出现，反之则会消退并中止。这种情形在心理学中被称为“应激”。( )A.错误B.正确参考答案：A22. 美国决策学派创始人西蒙认为，决策的关键是时机和信息。( )A.错误B.正确参考答案：B23. 事业部制的管理原则是“集中决策、分散经营”。( )A.
6、错误B.正确参考答案：B24. 1961年，( )经过长期研究，提出了领导系统模式。A.菲德勒B.利克特C.詹德参考答案：B25. 复杂人假设是20世纪60年代由沙因经过长期研究提出来的。( )A.正确B.错误参考答案：A26. 创新方法之一的综摄法是谁创造的( )。A.戈登B.A.F.奥斯本C.普林斯D.茨维基参考答案：A27. 控制原则是控制的最基本的原则。( )A.正确B.错误参考答案：A28. 关于目标的说法哪种是正确的(1)目标具有多样性(2)目标是分等级层次的(3)目标是一个网络体系(4)目标有时间性。( )A.(1)(2)(3)正确B.(1)(2)(4)正确C.全部正确参考答案：
7、C29. 美国著名管理学家熊彼得曾说：“不创新，毋宁死。”( )A.正确B.错误参考答案：B30. 引起挫折的原因是多种多样的，但人们受挫折的程度是相同的。( )A.错误B.正确参考答案：A31. 管理层次是管理人员管理工作下属的人数。( )A.错误B.正确参考答案：A32. 科学管理学派把组织中的人看作( )。A、理性的经济人B、社会人C、自我实现的人D、复杂人正确答案：A33. 法约尔在工业管理和一般管理一书中提出了著名的“管理要素”理论。( )A.错误B.正确参考答案：B34. ( )是管理系统维持生存和发展的直接依据和现实基础。A.外部环境B.国际环境C.内部环境D.国内环境参考答案：
8、C35. 作为现代消费者俏用法来说，把消费者获得( )作为消费者的权利。 A.收益 B.债权 C.消费权 D.作为现代消费者俏用法来说，把消费者获得( )作为消费者的权利。A.收益B.债权C.消费权D.信用参考答案D36. 任人唯贤就是指在配备人员时要出以公心，实事求是的发现人才。( )A.正确B.错误参考答案：A37. 所谓一分钟管理，就是一分钟目标、一分钟赞美及一分钟惩罚。( )A.正确B.错误参考答案：A38. 沟通必须涉及两个或两个以上的人。( )A.正确B.错误参考答案：A39. 组织设计工作的任务：( )A.职务分析与设计B.部门划分和层次设计C.结构形成D.结构变革参考答案：AB
9、C40. 成就需要理论认为，个人与环境之间存在某种关系从而产生需要。( )A.正确B.错误参考答案：A41. ( )被称为“科学管理之父”A.法约尔B.梅奥C.麦克雷戈D.泰罗参考答案：D42. “Y”式兼有_的优缺点A.轮式和链式B.圆周式和全通道式C.轮式和圆周式D.链式和全通道式参考答案：A43. 法律方法是实施其他各种管理方法的必要手段。( )A.正确B.错误参考答案：B44. 熊彼德在他的创新与创业精神一书中提出了五条创新原则。( )A.正确B.错误参考答案：B45. 非正式组织满足的是人的心理、情感的需要。( )A、错误B、正确参考答案：B46. 梅奥是人际关系学说的创始人。( )A、错误B、正确参考答案：B47. 管理学家梅奥于1930年提出“社会人”假设，以后被不断完善。( )A.错误B.正确参考答案：A48. 美国管理学家韦伯明确指出：“管理不仅是一门学科，还应是一种文化，即有它自己的价值观、信仰、工具和语言的一种文化。”( )A.错误B.正确参考答案：A49. 战略预测把组织的行为导向正确的方向。( )A.正确B.错误参考答案：B50. 制度规范的种类包括( )。A.企业基本制度B.管理制度C.技术规范D.业务规范参考答案：ABCD
