印刷公司实习报告

上传人:鲁** 文档编号:465211112 上传时间:2023-01-19 格式:DOC 页数:4 大小:19KB
返回 下载 相关 举报
印刷公司实习报告_第1页
第1页 / 共4页
印刷公司实习报告_第2页
第2页 / 共4页
印刷公司实习报告_第3页
第3页 / 共4页
印刷公司实习报告_第4页
第4页 / 共4页
亲,该文档总共4页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《印刷公司实习报告》由会员分享,可在线阅读,更多相关《印刷公司实习报告(4页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、专业实习报告专业实习报告1.实习单位经营管理状况:苏州市相城区XXXX厂位于苏州市相城区XX镇,沪宁高速及苏州绕城高速公路出口处,南接312国道,地理位置优越,交通便捷。本厂为私营企业,设备齐全,2001年已通过ISO9001:2000认证,美国UL认证,SGS报告,已与多家外企形成友好业务往来关系。经营模式为生产加工,以来图加工为加工方式。主要从事:各类说明书,彩色印刷品,包装箱,包装彩盒,标签等制作,PE袋等。同时,还提供条形码打印业务。员工人数101-200人,年营业额为人民币5001万-1亿元。在实习期间,也注意到了几个问题。一是感觉留不住人,本地人还好,基本不会随意的离职,主要是外来

2、员工,一旦在外面找到待遇比这好的就立马跳槽,由于大多数人都有准备在苏州做个几年便回老家的想法,类似几金的待遇不在他们考虑的范畴内,只求待遇好工资高。现在公司里一直在急招操作工,但往往都是召来几个月就离职了,不过自己感觉就现在这个物价水平,公司给的工资是低了点而且现在很多外地都兴办企业,相较于这边的房屋、开销综合考虑,很大一部分人更愿意在当地就业。第二个问题感觉是管理问题,而且显的尤为明显。每个车间都会安排一个车间主任,大部分都是亲戚关系的人担任,并不具备专业的管理能力,往往都是拿着高工资但却不管实事,都不能服众。2.实习岗位作业: 2.1办公室助理作为助理,还要做好以下主要工作:负责做好计算机

3、打字、复印等行政工作。负责公司办公设备的管理,计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登记,名片印制等工作。负责公司邮件和报刊的收取、分发工作。负责公司电话小总机的接线工作。对来往电话驳接准确及进、声音清晰、态度和蔼,恰当使用礼貌用语;对未能联络上的记录在案并及时转告;对紧急电话设法接通,未通者速报行政部经理处理。负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。完成各项勤杂工作。负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督,保证舒适良好的工作氛围。负责下班时对整个办公区的巡视,查看门窗、水机电源、电脑电源等 、关闭情况并做记录。完成行政部经理临时交办的其他任务。 2.2车间操作

4、第二到四周大部分时间都在车间工作,主要做印刷生产操作,另外担任助手帮忙。主要有以下职责:检查并处理客户提供或者公司设计师提供的电子文件,使之符合印刷的相关要求;协助业务部门对客户的电子文件进行修改;根据工艺和排版需要进行必要的联版;制作数码打样或者蓝纸给客户或者业务进行确认;最重要的:输出并检查菲林片或者CTP印版,用于晒版或者印刷。3. 岗位作业规范操作: 3.1办公室助理能力要求:必须能够熟练地准备统计报表、书面报告以及做管理方面的演说。要求熟练掌握个人电脑技术、MS Word、Excel和PowerPoint,以及创建多种专业文件的经验。分析性思维很重要,因为经常需要对自己的工作进行轻重

5、缓急的判断,并且要对公司的发展和表现进行逐步地监控。另外,还需要有非常好的组织能力,传播公司的正面形象并很好地反映在组织工作中,熟悉如何进行控制。在公司了具体章程的规划是负责员工的考勤,于次月第一个工作日提供考勤报表并存档;负责员工档案管理,包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立;对一般文件的起草和行政人事文件的管理;依据人力资源要求计划,组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息、协助招聘工作;处理人事日常管理工作,负责请假、招聘、录用、保险、合同等人事手续的办理;及时办理相关证件的注册、登记、变更、年检等手续;协助做好公司人力工作的管理、培训与指导;组织公司各种活动的策划;负责办公用品采

6、购计划制定及物品领取管理。 虽然仅仅担任一周多的文职岗位,但做的内容却很多,其中大部分时间做的工作是负责将公司的生产清单都输入到电脑中,还有办公室的各种杂务。以往都是一家公司一本本子,从05年开始就积累到现在了,以前还好,现在就发觉麻烦了,调个以往的单子都要翻半天,所以这次公司专门让几个人在做这份差事。现在通过电子档案的形式记录,除了方便查阅外,还提高了生产效率和。比如:在XX公司车间的操作人员,可在车间的公用电脑上查看某项产品上次生产的规格来进行参照、该产品目前库存的状态来合理安排自己的生产时间等等,也是公司一项制度的改革和完善。 3.2车间操作员印刷前的准备:在当天开会交接时,要清楚所生产

7、的机型、工艺要求和相关注意事项;在上线前工治具必须准备好(如笔、刮刀、胶纸等);在上线前必须和对班交接清楚物料数量和状态,并签名核实;工作现场的7S交接;生产过程:按相关的工艺要求和标准进行作业;在生产过程中对印刷的PCB板每一块都要自检正反面;对手机主板每印刷5PCS要用放大镜检查一次PCB上的焊盘是否印刷不良;在印刷数量,手机主板B面不能堆印超过10大片。墨盒芯片主板A面堆印不能超过25大片,并做到先印现生产;在印刷工位必须保证有35大片是印刷好的PCB板,以免因印刷或装板等问题造成贴片停机;生产后:每一小时要到炉后QC处看生产出来的PCBA有无金手指上锡等不良现象,如有不良现象要立即改进

8、或通知相关技术人员进行改进直至生产OK,并在QC报表生产确认栏打正确;在生产转线或要重新钢网时,要先收刮刀上的锡膏,再收钢网上的锡膏。在重新生产时,要确保底部的钢网和定位柱无锡膏;每次转线或交接班前必须把自己的工作岗位的7S做好。以上是在查看公司规章制度中的操作规范,然而在接近一个月的实习,自己简单总结归纳了印刷生产具体步骤以及注意点:印刷的第一步要将纸张整齐的放到输纸机甲板上,若堆的不整齐往往会造成传输带的卡住。在纸顶端放一叠样纸,中间插放3张白纸,用来调版。紧接着便是装上印刷版,看着简单其实操作很讲究技巧,要注意螺丝的刻度。按下运转按钮,并按下上水键,等待滚筒上水渍干后按下合压和定速按钮,待样纸白纸出现停止运转进行调版。将正反面中一面作为基准,在看侧面与左右角的咬口是否重合。若以反面为基准,需要将正面上移,则先松印刷版上端螺帽再拧紧下端螺帽;往下移则相反。查看顶部中端的咬口是否重合,若往左移便将机器侧边的转轮右转;右移则左转。调版完毕后重复操作步骤,调控印刷时速开始印刷。卸下印刷版,擦去油墨并上胶水晾干。另外,值得注意的是在每次装版和调版后都要将印刷版、滚筒、承压轴擦拭一遍。在生产时,要做到6S,即:整理、整顿、理清、扫清洁、素养、安全。质量方针:满足顾客和法律法规的要求;质量目标:产品合格率95%、顾客满意率95%、设备完好率98%.

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 办公文档 > 工作计划

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号