安全检验实施要求

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1、安全检验实施要求 1目标安全检验是安全工作的一个主要手段，经过细致、全方面的安全检验能够立即发觉多种危险隐患，监督规章制度的实施，把事故消亡在萌芽状态。2职责技术质安部负责建立本要求并实施监督和考评；安全管理人员负责帮助实施、监测和本要求相关的行动；企业领导、部门经理、区域长 工段长 负责确保本要求得到落实落实；各保障部应实施本部门领导安全值日制，对当日安全生产实施巡视和监测。3方法日常检验：生产岗位的值班人员应根据岗位要求，安全操作技术规程严格推行交接班检验和班中巡回检验职责，并做好检验统计； 值班运行统计区域长 工段长 ，每个工作日内应对责任区域、班组人员的安全管理制度 程序 实施情况、“

2、行为观察表”、现场进行安全检验； 日常安全检验表部门专 兼 职安全员，每个工作日内对本部门的安全管理制度 程序 实施情况、现场进行安全检验；企业专职安全员，每七天不少于二次对本企业的安全管理制度 程序 实施情况、现场进行安全检验；节 假 日前检验节日 元旦、春节、劳动节、国庆节等 前，由技术质安部组织生产运行部、综合管理部、人力资源部、工程项目部分别进行生产、设备、保卫、交通、施工、用工、消防、安全 环境保护 等综合检验，负责检验后问题汇总，整改方法，落实跟踪。专业安全检验按职责分管范围由各主管部门根据专业管理程序要求组织检验，每个月最少检验一次。生产运行部负责各类设备、设施、监测仪器的检验；

3、技术质安部负责危险化学品、工业卫生、劳动保护、消防设施的检验；综合管理部负责运输车辆、交通安全、治安保卫的检验；人力资源部负责劳务用工、关键岗位、人员入职资格的检验；工程项目部负责在建工程项目施工安全检验。管理层检验企业领导每个月应该对各自分管范围实施一次安全检验；运行保障部门 中心 经理应该每个月最少实施一次部门安全检验；专 兼 安全员人员应该陪同管理层进行安全检验；检验项目由领导提出，专 兼 安全员人员提供表式和内容；检验中发觉问题，假如可能，立刻纠正违规。施工、检修的安全检验根据施工、检修安全管理要求进行检验。其它检验依据国家、地方政府、华谊 集团 企业的要求和企业安全工作实际，随时组织

4、有针对性的检验；企业工会负责对职员劳动保护工作情况的监督检验；听取和搜集职员对职业健康安全劳动保护的意见，合理化提议等；4?基础要求各类安全检验，全部应该形成统计和检验台帐，按要求形成检验总结；企业领导和各部门经理应该在实施本要求的过程中做好表率；企业领导和各部门经理应该为纠正不安全的情况或连续的良好的安全行为提供帮助。每个检验责任人应该在检验完成以后尽可能快的消除发觉危害和违规；经理、安全人员应该对全部的不符合、违规、纠正预防所需的投入和时效进行讨论，最终得出结果；立刻的危险和严重的情况应该立即纠正，这些工作必需得到纠正并被接收后才能够继续进行；对于检验中不能得到立即纠正、整改的不符合或隐患，填写纠正和预防方法单，由责任部门进行原因分析，落实整改方法和整改计划；经过技措、安措和检修，是实现隐患整改的一项有效方法。5?奖惩依据一机械企业职员日常安全环境保护考评措施；依据二机械企业安全生产“八大禁令”；对在检验中发觉违规和马上发生的危险，加以阻止、整改、提议，给予奖励；6?附录安全和不安全行为观察表(SUSA)日常安全检验表网格化管理安全检验表纠正和预防方法单 纠正和预防方法控制程序机械企业职员日常安全环境保护考评措施