《《禁酒令》企业》由会员分享，可在线阅读，更多相关《《禁酒令》企业（2页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、十堰万众邦工贸有限公司禁酒令公司各部门及员工：为改进工作作风，提高工作效率，倡导文明健康的生活习惯，树立万众邦良好的企业形象。同时，为了严肃工作纪律，保障员工工作时人身安全，公司决定下发禁酒令的通知，通知如下：一、内容：1. 严禁在工作日中午或值班时间饮酒。（重要接待或重大活动除外）。2. 严禁在加班期间内饮酒。3. 严禁公司内部各单位之间相互宴请饮酒。禁止参与任何可能影响正常工作的宴请。4. 严禁在任何时间、任何场合酗酒。5. 严禁酒后驾驶机动车。6. 严禁在公务接待中、公司团队聚会中强行劝酒、逼酒等不文明饮酒行为。工作中需要招待的客户，必须安排在下午下班后宴请。如需午间安排的，公司陪同人员
2、不得饮酒。7. 严禁因饮酒损害本公司形象。8. 严禁因饮酒影响正常履行工作职责。9. 严禁因饮酒失密、泄密和损害公司形象。10. 严禁各级人员酒后（不论多少）上班，缺班时间按旷工计。11. 接待重点客户领导，各部门应把工作重点放在如何满足客户要求上，不应只注重安排吃、喝、玩、乐。如特殊情况须午间宴请者，各部门领导应事先向总经理报告宴请客户的整个安排，请示批准。从严控制消费档次，陪同人员应饮酒适度，注重形象。12. 职工婚宴或其它宴席。应尽量安排在下午下班后，午间应有造成恶劣影响的，一律以违纪论处，在参加宴席时应注意控制工作作息时间，不得迟到早退，不得饮酒。13. 无论是在工作接待或者其他应酬因
3、饮酒过度造成的事故一概由饮酒者本身承担，公司概不负责。二、考核1. 凡违反禁酒令规定的，经查实，给予本人纪律处分、经济处罚。发现一次考核一次。第一次违反规定的，给予批评教育，罚款 100 元；第二次违反规定的，在本公司范围内通报批评，罚款 300 元；第三次违反规定的，扣发当月工资后作除名处理。2. 公司管理人员到所属项目调研、检查工作，不得接受宴请，一律自行安排工作餐，违者予以通报批评，并对当事人所在部门、主要负责人联责200 元。3. 各部门互相宴请的，违者除由个人承担全部费用外，并扣发当事人300 元。4.凡因酗酒后，在工作岗位上与客户及同事发生冲突的，除处罚500 元罚款外，同时停职检
4、查。5. 凡因饮酒造成失密、泄密、损害公私财物的根据国家及公司相关规定处理。6. 因饮酒触犯刑律构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。7. 因饮酒后上岗造成安全事故或发生交通事故对公司造成严重影响者，一律解除或终止劳动合同并由饮酒者承担全部责任。三、监督：1. 各部门要高度重视禁酒令的贯彻落实，要立足教育防范，将禁酒令变成每一员工自觉行为，各部门负责人员要带头遵守执行，做广大员工的榜样，综合部要加强监督检查，对违反“禁酒令”的，发现一起，查处一起，绝不姑息迁就。2. 为确保禁酒规定真正落到实处 , 公司设立举报电话3. 禁酒令从下发之日起执行。十堰万众邦工贸有限公司2013年 12 元 28 日
