2022工程师聘用合同13篇

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1、2022工程师聘用合同13篇 工程师聘用合同1聘用单位:_有限公司(以下简称甲方)受聘人:_(以下简称乙方)甲乙双方根据国家和本市、区有关法律、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。合同期限1.合同有效期三年:自20_年_月_日至20_年_月_日。其中,前三个月为试用期。合同期满聘用关系自然终止。2.在本合同签订前,乙方向甲方承诺:乙方保证目前与其它主体法人单位无劳动关系;乙方保证在甲方工作期间使用的任何知识均与前受聘单位无关,乙方承担甲方交付的任何工作和任务,均不会侵犯前受聘单位的商业秘密;乙方保证在甲方工作期间不利用前单位的保密信息为甲方服务。3.聘用合同期满前一个月,经双方协

2、商同意,可以续订聘用合同。4.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前三个月书面通知对方。工作岗位甲方根据工作任务需要聘用乙方为甲方阀门工程师。乙方的岗位职责和绩效考核标准见本合同附件:江苏盐电阀门有限公司阀门工程师工作说明书。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位。第三条劳动报酬和社会保险乙方在甲方工作期间年薪为_万元(含各项补贴、加班工资等费用)。具体支付方法:在试用期内每月发给人民币_元;试用期期满经考核合格,每月发给年薪部分的60%,剩余40%每满一年与乙方既定的设计任务、工艺规范、工作目标考核挂钩,一次性兑现;甲方为乙方办理社会保险(养老、工伤);在聘用期间,甲方可以

3、根据乙方的工作能力、目标任务情况调整乙方的薪酬标准。第四条工作纪律和惩处1.乙方应遵守国家的法律、法规。2.乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度、劳动纪律和即将颁布的员工手册,自觉服从甲方的管理、教育。3.乙方如违反甲方依法制定的规章制度、劳动纪律,甲方按公司有关规章给予处罚,直至辞退。4.乙方必须对甲方确定的年薪工资负责保守秘密。如因乙方的原因导致年薪泄密,甲方有权对乙方按年兑现部分不予兑现。聘用合同的变更、终止和解除1.聘用合同依法签订后,合同双方必须履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。2.聘用合同期满或有下列情形之一聘用合同即

4、自行终止:甲方被依法撤销、解散、歇业、关闭、宣告破产的;本合同约定的终止条件(事件)已经出现;3.经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。4.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,不予兑现年薪,并按照公司的有关规章予以罚款;乙方同时应承担甲方招录其费用:(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;(2)严重违反工作纪律或公司规章制度的;(3)故意不完成工作任务,给公司造成严重损失的;(4)提供虚假的证明和资料,被公司查实的;(5)严重失职,营私舞弊,对甲方单位利益造成重大损害的;(6)被公安机关行政处罚或被司法机关依法追究刑事责任的。5.有下列情形的,甲方可以解除聘用合同,但应提前三

5、十天以书面形式通知乙方;其中发生第(1)(3)条情形的还应该向甲方赔偿人民币8-15万元:(1)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(2)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的聘用合同无法履行,经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;(3)乙方泄漏公司经营、技术秘密或利用职权为自己及他人谋私利的;乙方在甲方同业兼职或从事与岗位相同的工作的;(4)合同期虽未满,但甲方因经营状况发生严重困难,确需裁减有关人员的;甲方转业、变换工作内容或有一个月以上的停产,无法在企业内部调剂安排富余人员的;6.有下列情形的,乙方可以通知甲方解除聘用合同:甲方未按照聘用合

6、同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。乙方要求解除聘用合同,应当提前90天以书面形式通知甲方。甲方受到乙方申请后,可以作出同意解除和不同意解除的决定,并以书面形式通知乙方。合同解除后,乙方依约应承担的赔偿责任不予解除。第六条培训甲方按国家“先培训后上岗”的规定对乙方进行规章制度和操作规则培训以及其他的业务技能培训,并对乙方的能力进行提升。乙方应参加上述培训。第七条违反合同承担的责任(一)乙方在甲方学习或工作期间完成的科研和工作成果,包括科研课题、图纸、工艺文件、设计资料等,其知识产权归甲方所有。其乙方参与的发明创造的知识产权归甲乙双方共有。乙方在离开甲方前,需将在甲方从事科技工作的全部技术资料

7、、实验材料、实验设备、产品、计算机软件等交回甲方,并承担保密义务。乙方应遵守甲方的知识产权保护规定,不得擅自将甲方的知识产权带出,并不得擅自复制、发表、泄漏、使用、许可或转让。如要复制、发表、泄漏、使用、许可或转让须征得甲方书面同意。对违犯本办法而使甲方的知识产权受到损害,甲方将依情节轻重,分别给予不同的行政或纪律处分;违犯法律的依法追究乙方的法律责任。乙方对此无异议。(二)甲方的订单客户、外协件客户、财务状况、规章、图表、手册、运作模式、图纸、工艺文件、决策和组织架构等属于甲方的商业秘密和技术秘密,对上述所列商业秘密和技术秘密,乙方保证不得直接或间接向企业内部无关人员泄漏;不得复制、披露上述

8、商业秘密和技术秘密的文件及文件副本。(三)乙方在甲方工作期间和离开甲方的三年内,保守甲方的以下商业和技术秘密:订单客户、外协件客户、财务状况、规章、图表、手册、运作模式、图纸、工艺文件、决策和组织架构等。(上述要求列为乙方忠诚义务,乙方保守以上秘密,不需要甲方任何额外的补偿。)如有泄密,甲方有权要求乙方赔偿十万元,并保留追究乙方法律责任的权利。(四)合同期未满,又不符合双方可以解除合同或双方约定的其他可以终止、解除合同条件,在未经对方同意而解除合同的一方,应按政府有关规定和合同约定,承担赔偿责任。具体的赔偿金额为合同未履行完年限每有一年(不足一年按一年计算)乙方的一个月薪酬(不包括乙方年薪制剩

9、余的部分)以及双方所受到的直接经济损失;乙方提出提前解除合同的,除按本条规定赔偿外,应按照本合同约定的有关赔偿要求对甲方进行赔偿。第八条其它事项1.甲乙双方因实施聘用合同发生争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经甲、乙双方签字后生效。3.江苏_有限公司阀门工程师工作说明书以及绩效考核内容作为本合同的附件,与本合同具有同等效力。甲方(盖章)乙方(签字)代表(签字)居住详细身份证号码:签约时间:_年_月_日工程师聘用合同2甲方:郑州蓝德环保科技有限公司乙方:顾文祥身份证号:510702195708280532甲方公司因工作和业务

10、发展需要,经甲乙双方平等友好协商,就甲方聘请乙方担任甲方公司 工程师,达成如下聘用协议:一、 合同期限 本协议有效期为壹年即20_年11月30日到20_年11月 29日二、 甲方责任和义务1、 将相关资料归还乙方。2、 投标。3、 甲方应妥善保管乙方资料和证书,确保职称证书完好无损。如果由于甲方原因发生乙方的证书丢失或吊销,甲方应赔偿损失。三、 乙方的责任和义务1、 乙方承诺向甲方提供的资料真实合法,若乙方提供的资料是虚假伪造,乙方自行承担一切责任并负责赔偿甲方相应损失。2、 乙方的职称证书在协议有效期内交由甲方保管。四、 酬金1、 酬金按年支付,支付标准为年。2、 付款时间:酬金一次性付清。

11、即双方签订协议时,乙方提供工程师证书(原件)、身份证复印件、毕业证复印件、一寸彩色照片(或电子版)。甲方收到上述资料后一次性将第一年聘用工资_元汇到乙方指定账户。乙方须保证证书未在其它公司挂靠,如因乙方证书已挂靠而导致甲方不能使用的,乙方须退还甲方支付的聘用工资。五、 违约责任1、 协议有效期内,乙方提出终止协议,则乙方必须双倍返还酬金,甲方提出终止协议则已付酬金不予返还。2、 乙方须保证证书真实、有效,如因乙方提供虚假证书,导致甲方投标或申办资质失败,乙方退还甲方已付酬金。六、 其他1、 本协议期满前一个月,如双方达成一致意见,可续签本协议。若不续签的,甲方应及时归还乙方所有证件,甲方不得扣

12、留拖延归还任何证件。2、 协议终止或协议期满后,甲乙双方应彼此友好合作,配合完成解除协议等相关的后续工作。3、 本协议一式贰份,双方各执一份。甲方:郑州蓝德环保科技有限公司乙方:顾文祥法定代表人:身份证号:510702195708280532工程师聘用合同3甲方:_乙方:_根据甲方公司发展需要,甲方有意向聘用乙方。双方本着平等自愿,协商一致的原则,达成如下聘用协议: 一、经甲方同意,甲方聘用乙方为副总工程师,协助总工程师负责公司所需技术与工程建设和生产管理。二、拟聘用期限:从 年月日起至 年月日止。三、乙方报酬:基本工资每月_元,按照公司薪酬制度进行。乙方同时享有保险,休假,旅游,等公司所提供

13、的一切其他福利待遇。甲方必须为乙方提供良好的工作条件(独立房间,食宿,上网,通讯,交通)并承担相应费用。四、乙方权力:副总工程师对公司负责,享有下列权力:1参与公司的技术管理工作,并向直接领导报告工作;2参与组织实施公司决议、公司年度计划和战略发展计划;3拟订公司项目管理机构和技术方案;4拟定公司成果研究、技术课题攻关;5执行公司授予的其他职权。五、乙方职责1在项目经理或总工程师的直接领导下做好技术管理、质量管理工作,对项目经理负责。2负责项目部DCS系统成果研究、技术课题攻关,负责项目部施工规范、技术规范、组织施工设计、制订施工方案,并督促其贯彻落实。3配合项目的设计和做好施工单位建设技术沟

14、通工作,将项目建设为具有先进水平的陶粒砂自动化工业生产线。4参与设计图纸会审及项目施工工作,保证项目建设全面达到陶粒砂生产要求。5配合设计生产单位做好设备安装与调试工作。6参与组织陶粒砂生产线的阶段试车和全流程试车,协调处理试生产阶段出现的所有技术问题。7组织编制生产工艺和设备的操作规程。8组织生产人员岗前培训工作。9配合销售任务与生产经理工作,抓好生产设备正常运转后的维护与保养,提高运转率。10抓好生产稳定工作,发现影响生产的问题,快速有效解决。11参与抓好安全生产管理工作。12完成上级领导临时交办的其他任务。六、乙方禁止行为1不得利用职位谋取私利。2未经甲方同意,不得以公司名义与自己或者自己的近亲属订立合同或者进行交易。3不得自营或者为他人经营与本公司同类的业务或者从事损害本公司利益的活动。4不得将公司技术资料往外泄密与其他个人或公司。5不得从事违反法律及公司规章制度的其他行为。七、违约责任未经双方协商,任何一方均不得单方终止本协议。如一方单方终止协议,应按照国家法律或劳动合同规定向对方偿付损失。八、本协议聘任期限为 年,从_年_月_日起至_年_月_日止;协议期满,甲方如解聘乙方需提前一个月通知乙

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