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1、mba面试流程mba面试流程 mba面试流程：上海财经高校MBA面试流程 财大一场面试大约有五十个人，一组十人，分成五组，坐在等待教室，同一组坐成一列，同一列的同学前5名先个面，后5名面审团，再转换依次，等同一列同学同时完成个面和面审团，然后一起参与组面。1、 个面三位老师： 自我介绍/不自我介绍 + 时事热点 + 行业问题 + 英文问题(1-2个问题) + 老师随性发挥;个面时长10分钟。(补充：1、自我介绍或不自我介绍是依据考官的要求来，假如要求自我介绍一般是2分钟。)2、 面审团类似于视察小组，由3位在读MBA或者已毕业校友组成，主要聊一些爱好爱好等面试不相关问题，不作为评分，但是可以为
2、评分供应参考，小组有人去个面，就会有人去面审团，最终保证小组全部的人面审团和个面同时结束。3、 组面阅读时间10分钟，包括阅读案例和角色安排，以商业案例为主，没有英文环节，之前不允许沟通，但在组面过程中须要探讨出一个同学最终总结，并最终提出问题的解决方案。(补充：1、人数一般为79人，阅读10分钟探讨30分钟。什么时间起先探讨是由考生们自己确定，不会有考官说：;时间到起先探讨。;2、须要角色安排，大家推选出，破冰者也就是第一个发言的人和总结者，这两个是明面上要确定的角色，还有一个领导者是隐藏的，在指定破冰者和总结者的时候可以初步奠定地位，须要在后面的探讨中，对时间进行把控和内容的深度和广度进行
3、引导，在最终还可以示意总结者总结，并对总结的内容进行补充。3、案例的结尾有提问，在探讨的初期和中期，包括总结部分要有针对性的对问题进行回答。不建议对案例过度拔高。因为有时候拔高的内容不能很好的融入问题的回答中，这样在后面的总结中就似乎原来立意很高的，然后一下子又栽下来了。4、组面结束后考官对这次组面进行简洁的点评mba面试流程：交大安泰MBA面试流程材料打算阶段材料打算是面试里面最早的环节，个人认为也是很重要的环节。特别感谢华是学院MBA面试辅导老师为我一一指引，把关材料。论述题仔细打算，为什么读mba?自己的优劣势分析，以及长期职业规划。这些材料不仅仅是为了递交材料，更是帮我进一步理清了思路
4、，提升了对自我发展的相识。整个材料递交的过程，是对个人职业生涯的一次梳理和提升。1、个人背景的加分点尽量体现：公司是否是500强;上市公司;学历(重点院校)等;2、简明扼要突出个人优点和特色，让材料审核老师在短时间内获得有效信息;3、职业规划，既要有高度，又要有可以落地的方案安排支撑。个人综合实力面试阶段我是6月19日(周日)下午14：45场次，当天我14点左右到的。正装套裙，淡妆。签到处：凭身份证签到。手机关机，装信封封好(面试结束后经工作人员检查，信封完好后才能打开，否则成果作废)，发名卡和席卡。入会场：随机抽签分组以及个面序号。根据分组号码坐到指定的位置上候考，不允许大声喧哗。我参与的下
5、午场共分了12个组，每个组分成1到9个号不等。我抽到是11组6号，我们组共8个号。我在大会场只看到了同组的7号，其他的已经去面试了或者还没有到时间进场。建议：不要带太多东西，大包小包全程自己手拿，会显得不专业。建议只带身份证、笔。随后，根据指示被带到考场，程序上1-8号都是一个组面试老师面的，也就是说，假如你要是8号，那么要做好老师们都很累了的打算;假如你是1号，要做好老师很有精力刨根问底的打算。先个面再组面，全部小组成员个面结束后，进行小组面。我是6号，敲门进入，递交身份证。有3个面试官，中间主面官是交大的老师;左边是企业里的人事总监;右边是企业里的高管(这是自我面试后+小组成员探讨出的角色
6、)。先是左边的考官起先，2分钟的自我介绍，加上个人工作履历的问题;接下来是右边的考官，对业务上面进行了一系列的压力面;最终是中间的主面官收尾。2分钟的自我介绍：我认为个面中相当重要一部分。简洁，突出重点，给考官留下对你的第一深刻印象，和你给自己贴的标签是不是贴的完备。这个是我打算好久的，经验了先后两次华是面试老师的个面辅导和两次模拟面试的打磨。接下来是详细问题，跟工作相关度特别高，(1)公司的主要业务?(2)个人的发展?(3)主要的成就?(4)工作中遇到最大的挑战?你是如何解决的?(5)最新的热点，比如;营改增;优劣势分析?(跟自身工作相关)个面的结束前，是英语面试题目，在6张字条上随即选择一
7、张字条。每张字条上三道题目，三选二回答。我选的题目是：1.If you have a big free land,what do you want to build up?2.What rules are important for your children to follow up?英语题目简洁地陈述观点，一分钟一题。留意逻辑词的运用，first,second,the last but not least,等，只要给观点，不用绽开，考官也不会跟你互动。无领导小组探讨阶段：组面流程及规则个面结束后安排到指定的教室候考小组面试。假如你是8或9号，那么;恭喜;你，你没有机会和你的组员进行提前沟通
8、了。我6号，所以跟同组的组员沟通了一下。沟通的过程就是给别人;洗脑;的过程(充分运用了华是老师教的技巧)，了解组员是否参与过面试辅导;在哪些行业做;详细做什么职位;组面过程要保持顺畅和谐等等。假如运气好，别人都被你洗脑了，那么OK自然你就是组面的leader了。假如没有，那么也要灌输重点在于探讨而非辩论，不要个人逞强等等。我们小组有个人创业的，所以，干脆被推举成小组leader。小组面的座位是老师指派的，找到身份证后坐下(身份证在个面的时候交上去的)。规则：先是10分钟内，阅读资料加上200字的观点写在纸上。我的题目是一篇文言文，坦率说，前面一分钟有点懵，不知道看的是什么，文章很长，满满一页A
9、4纸(字体不大)，问题也许多，3个问题(白话文问题)。回来后查询得知是;秦穆公五张羊皮赎百里奚;-东周列国。探讨的问题是，秦王和楚王，为什么对百里奚的看法不一样，在现在社会的聘请中是否可以借鉴，哪些要摈弃?组面过程中，全程漏沙。超时时面试官会提示。所以文章看完，抓紧写观点，接下来是个人陈述观点。面试官要求根据自己写的观点读出来，不允许发挥，不允许借用前面的人观点(观点是一式四联，三联上交，每位考官手持一联;你读观点时，他就看你的单子，发觉你读的跟写的不一样，会打断你)。8个人都陈述完观点后，考官说，自由探讨起先，沙漏计时。由于场外探讨时，大致确认了leader是哪位(除了第8位考生没有参加探讨
10、)，所以开场就干脆探讨，没有再进行角色分工，节约了时间。我们组还运用了小黑板，根据三个题目，分开探讨，把大家的主要观点陈设在黑板上;然后再小组探讨，提炼观点，删减不合适的观点。这个小组面，探讨充分，有条有序，思路清晰。小组探讨根据之前在模拟面试中华是老师给的建议，;个面要表现，组面要保持，争取做精神领袖，不要争吵;。类似的;X同学说的对，这个问题假如这样XXX，那么会更好.;这个观点也是对的，但是我们看看这个是不是就是深化下去的其次个问题的答案呢?;一般这样都会得到别人的呼应，当然组内也有人夸夸其谈。中间假如可能看下那个沙漏，留意要留时间模拟小组陈述。小组陈述，我们组的时间没有留得很充分，但是
11、因为用了小黑板，倒也是完成的不错。我们组的小组陈述也是leader完成的，后面还有几分钟考官提问时间，考官提了两个问题，比如：;谁能在一分钟内用白话文解读这篇文章?;这个问题是有时代背景的，你们谁能说一下这个时代背景?;。最终主面试官给了一些他的看法，他对这个故事的解读。最终，全程面试结束。工作人员检查信封封口完好后，离场，将近下午6点了。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第1页 共1页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页
