伦教汇贤中学教师招聘面试工作方案

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1、2017年伦教汇贤中学教师招聘面试工作方案为做好2017年我校教师招聘工作,根据2017年顺德区公办中小学教师招聘工作方案(顺教2016183号)、关于做好2017年顺德区公办中小学面向社会公开招聘教师面试工作的通知(顺教2016184号)和关于成立2017年伦教街道中小学教师招聘工作领导小组的通知(伦教电201649号)等精神,结合学校教育教学实际,现制定2017年伦教汇贤中学教师招聘面试工作方案。一、面试工作原则坚持公开、平等、竞争、择优原则,按面试总分从高到低,择优推荐。二、面试工作的组织面试工作由区教育局负责指导,由伦教街道教育局负责统筹和监管我校的面试工作,我校分岗位(学科)成立教师

2、招聘面试考核小组,按要求做好面试的组织实施工作。伦教街道教育局负责成立面试专家库,随机抽取面试专家参与学校的招聘面试考核小组。面试专家库人员需具备以下基本条件:(一)遵纪守法,具有良好的职业道德。处事公正,能认真履行面试工作职责,严守工作秘密。了解我区教师招聘工作制度和相关政策,有面试工作经验者优先考虑。(二)特级教师,镇(街道)级以上名教师、学科带头人、骨干教师,区、镇(街道)教研员,或者在我街道所任教学科领域有较高知名度和影响力的优秀教师。三、面试对象根据学校招聘计划,符合招聘岗位条件、报名参与应聘的全日制普通高等院校2017年毕业生(含已办理暂缓就业的2015年、2016年毕业生),港澳

3、大学毕业生、留学回国就业人员,社会在职人员,经我校教师招聘资格审查小组进行资格初审后确定为面试对象。四、面试形式与内容在教育行政主管部门的指导下,学校教师招聘面试考核小组将对条件符合的应聘人员进行面试考核。面试分初试和复试。符合招聘岗位(学科)条件的应聘人员,全部进入初试环节,初试合格者进入复试环节。初试只作为一个筛选的环节,初试成绩不计入面试成绩。面试(初试)时间:2017年12月17 -18日面试(复试)时间:2017年12月27 -28日面试地点:汇贤中学行政楼四楼教研室面试内容:包括基本教育素质及教育教学能力(专业知识和技能)考核(一)面试(初试):由学校成立教师招聘初试考核小组负责实

4、施,通过自我介绍、情景答辩、文笔写作/闭卷考试/教学设计/即席创作/术科考核等形式对符合招聘岗位(学科)条件的应聘人员进行筛选,初试合格者参进入复试环节。 (二)面试(复试):1、成立教师招聘工作领导小组:负责统筹和组织实施教师招聘各项工作,及时处理招聘过程中遇到的问题,确保整个招聘工作(资格审查、初试、复试等)的公正性和规范性。2、成立教师招聘面试监督小组:负责监督教师面试监控设备及过程环节的公正性与规范性。3、成立教师招聘面试考核小组:学校分岗位(学科)成立的由7人组成的教师招聘面试考核小组,考核小组成员由学校行政、学科组长、骨干教师代表和面试专家组成。各面试考核小组成员构成中,面试专家数

5、不少于50%(即4人),由伦教街道教育局从面试专家库中随机抽取组成,若个别岗位(学科)确实没有对口专业的面试专家,将外聘专家参与。主要职责是:通过自我介绍+模拟课堂(试讲)+情景答辩等方式对进入复试的应聘人员进行综合考核,并按照公开、平等、竞争、择优原则,给出面试分数,按照2n+1名额择优推荐应聘人员参加笔试。4、制定2017年伦教汇贤中学教师招聘面试程序:分不同学科,详见附件2,学校将面试信息在面试前告知考生,主要包括面试时间、地点、面试原则、测评方法、需携带的证件及其应知信息。如进行技能测试,将明确告知考生测试项目及相关要求。5、面试(复试)评分:面试总分为100分,面试合格分为70分。面

6、试采取现场打分,取去掉最高分及最低分后的平均成绩。面试评分标准和计分办法参考区、街道教育局提供的面试测评要素及评分标准制定伦教汇贤中学教师招聘面试测评要素及评分标准(见附件1)。五、确定推荐人选。在面试复试后成绩合格的应聘对象中,根据个人面试成绩从高到低排序,按照笔试人选数与招聘职位数(2n+1):1的比例即笔试人选数=(招聘职位数2)+1,确定推荐人选参加区笔试。若出现个别岗位(学科)面试成绩合格人数确实达不到上述规定比例的,则按面试成绩合格实际人数推荐人员参加笔试。学校及时将笔试人员名单、信息及面试成绩汇总呈交伦教街道教育局,并由区教育局统筹组织报名资格复审确定合格后,由学校通知考生本人在

7、顺德教师招聘网站确认笔试报名。六、其他(一)面试考核小组人员工作要求:1.准时到达考场和试室,面试期间关闭通讯工具并统一集中由监督员保管;不得擅离考场,面试进行时不得离开评委席。2.主评委提问时应态度和蔼,用词准确,并告知考生试题数量、答题时间及要求。未经主评委允许,其他评委不得发问。3.考生对主评委所提问题未听清或有疑问时,主评委可重复提问一次,但不得对试题进行说明解释。4.应对考生的回答综合分析,按标准认真评分。评分时,可在草评表上记下简短评语并量分(特别是如对某一考生评分低于合格分的,应说明原因)。5.评分时,应公平公正,对考生一视同仁,不得商量或暗示,不得打关系分、人情分。(二)面试考

8、场设置要求:1.面试考场应光线充足,无噪音干扰,室内布置整洁、简单,以免分散考生的注意力;应根据实际情况为考生提供基本后勤保障服务。2.面试时分别设立面试试室、候考室、计分室和候分室,实行封闭式管理。3.面试试室应具备音视频监控条件,面试过程要全程录像或录音。4.试室内应设考生席、主评委席、评委席、监督员席、计时员席。5.试室、候考室、候分室之间应保持适当距离。(三)考务工作要求:1.学校安排专门的引导员、记分员、核分员、计时员和监督员。工作人员按分工要求,各负其责,配合评委共同做好面试工作。2.面试开始前30分钟,工作人员核对考生身份,组织考生抽签确定试室和面试顺序,并向考生宣布纪律要求。为

9、确保公平,每位考生的备考时间要求尽量做到一致。3.引导员适时引导考生到试室参加面试,面试后引导考生到候分室等候成绩。4.记分员应及时准确地统计考生分数;核分员应认真核查考生分数统计是否有误;计时员应准确掌握考生答题时间,可在面试中设置剩余时间提醒环节。5.监督员应全程做好监督工作,及时纠正有碍面试正常开展的行为,对出现显失公正的情况,应向主评委提出,中止面试。6.考场严禁无关人员进入,所有工作人员应关闭通讯工具,各负其责,不得擅自离岗、串岗、换岗。面试中不得插话、闲谈议论,不得影响考生回答问题。(四)考生要求:1.开始应持有效证件按规定时间到达指定候考室,进入候考室后应关闭通讯工具并交给工作人

10、员保管直至完成全部面试。面试前30分钟抽签确定试室和面试顺序,违反上述要求的,视为放弃面试。2.遵守面试纪律,自觉听从工作人员的安排,保持考场安静,没经过工作人员同意,不得随意离开候考室。3.面试过程中按照试题要求回答问题,不得回答与考试无关的内容。4.违反面试纪律,学校可取消考试的面试资格。(五)面试完成时间:面试工作在2017年12月31日前完成。(六)成绩公布及监督:为确保知情权,学校在面试结束(或某学科面试结束)后,笔试报名前,在网上公布所有参加面试的应聘对象(可以是应聘对象的代码、编号等形式)的成绩和推荐参加笔试人选,并通过电话、短信或书面等形式告知应聘对象。附件1:伦教汇贤中学教师

11、招聘面试测评要素及评分标准(复试)附件2:2017年伦教汇贤中学教师招聘面试程序(六个学科复试)伦教汇贤中学教师招聘面试测评要素及评分标准(复试)应聘学科:语文 数学 英语 物理 生物 体育应聘对象(序号/姓名): 评价项目评价标准分值基本教育素质【情景答辩】仪表仪态精神饱满,举止得体;表情自然,衣着整洁;仪表端庄大方,五官端正。10教育理念对教师职业有一定的理解和认识;熟悉教育法律法规;职业理念科学、正确;热爱教师职业。10语言表达能力普通话标准;语言表达清晰、流畅,条理性强;善于倾听、交流。10思维与应变能力具有较好的情绪调控能力;理解他人,能够了解和体会他人的感受;具有较好的环境适应能力

12、;具有良好的心理素质;思路开阔,思维敏捷、深刻,逻辑性强,应变能力强。10教育教学能力(专业知识和技能)【模拟课堂(试讲)】专业基础知识扎实;粉笔字书写规范、字迹工整;多媒体操作熟练;教学目标明确,准确把握和处理教材;注意教学内容的科学性,突出重点、难点;教学方法运用科学,驾驭课堂教学能力强;技能娴熟,动手操作(实践)能力强。60总 分100面试得分说明:1、面试总分为100分,面试合格分为70分。面试采取现场打分,取去掉最高分及最低分后的平均成绩。2、请教师招聘面试考核小组成员坚持公开、平等、竞争、择优的原则打分。3、每位面试组成员必须在评分表上签名,分数有改动的,在改动的地方签名。考核小组

13、成员签名: 年 月 日2017年伦教汇贤中学教师招聘面试程序(语文学科复试)一、报到:顺德区伦教汇贤中学四楼教师会议室(候考室)二、抽签:抽取面试顺序、模拟课堂(试讲)课题三、面试流程:(一)自我介绍(1分钟)(二)模拟课堂(试讲):重点考查应聘人员专业基础知识、驾驭课堂教学、处理教材、教学机智、板书板画及动手操作(实践)能力等(10分钟)(三)情景答辩:抽取2道必答题+专家提问。考查应聘人员的仪表仪态、教育理念、语言表达能力、思维与应变能力和心理素质等(4分钟)四、具体安排: 序号复试日期复试事项时间安排地点备注112月27日(周二上午)报 到上 午7:30-7:50候考室携带身份证2抽 签

14、上 午7:50候考室面试顺序、模拟课堂课题3签署诚信承诺书上 午7:55候考室4备 课上 午8:00-9:00起(1小时)候考室按照抽签顺序依次提供教材资料5面 试上 午9:00-12:00面试2室根据面试实情适时调整注明:参加复试的应聘人员面试结束后交回备课档案袋给主评委后即可先行离开,复试成绩和推荐参加笔试人选,将于全部学科面试结束后(12月30日前)通过校园网、电话或QQ群等形式告知公布。联系电话:0757-277206602017年伦教汇贤中学教师招聘面试程序(体育学科复试)一、报到:顺德区伦教汇贤中学体育馆(候考室)二、抽签:抽取面试顺序、模拟课堂课题三、专项测试【要求自带鞋、衣服等

15、专项测试所需物品,其中篮球、足球等学校可提供】四、面试流程:(一)自我介绍(1分钟)(二)模拟课堂(试讲):重点考查应聘人员专业基础知识、驾驭课堂教学、处理教材、教学机智、板书板画及动手操作(实践)能力等(10分钟)(三)情景答辩:抽取2道必答题+专家提问。考查应聘人员的仪表仪态、教育理念、语言表达能力、思维与应变能力和心理素质等(4分钟)五、具体安排: 序号复试日期复试事项时间安排地点备注112月27日(周二上午)报 到上 午7:30-7:50候考室携带身份证2抽 签上 午7:50候考室面试顺序、模拟课堂课题3签署诚信承诺书上 午7:55候考室4专项测试上 午8:00-9:00测试点篮球场、足球场等5备 课上 午9:00-10:00起(1小时)四楼教师会议室按照

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