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1、职员个人半年工作总结 总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析，得出教训和部分规律性认识的一个书面材料，它是增加才能的一个好措施，所以我们要做好归纳，写好总结。我们该怎么去写总结呢？下面是xx整理的，欢迎大家分享。1半年时间过去了在这半年中工作中取得了很不错的收获，对这半年时间工作进行总结，我的这半年工作总结以下。在工作的时候心态是很主要的，在上半年中我的工作态度也发生过部分微妙的改变，来到企业半年时间了，从原本的新职员到现在已经走过了半年时间，从一开始我的工作心态是小心翼翼的，也有淡淡的排斥感，但伴随时间的不停流失我的工作心态也从排斥变成了接收，一开始
2、工作并不主动，到以后工作努力奋斗，主动进取，在工作中一直保持一颗乐观开朗的心，一直保持这这么的心态去工作让我的工作变得轻松，没有了羁绊，没有了忧愁，更没有了疲惫，用为我从工作中体会到了愉快，轻松的工作是工作的良好基础，假如不能够立即的调整这及的心态，就会让自己被工作所束缚，被工作所压垮，心态是工作的关键，是我们能够做好的主要原因之一，我们要做到有一个好的工作态度，这么对我们的工作有很大的帮助作用，成功的人全部是能够快速调整自己工作心态的人，所以工作态度是挺主要的。来到工作岗位，只是开始，需要学的东西反而变得更多了，因为工作不单单是反复一件事情共需要利用很多的知识，想要在工作岗位上站稳脚跟也需要
3、好好学习，向那些人学习呢?当人是向优异的人学习，从和自己相同职位的人学习，也能够向其它部门的的人学习，学习经验，学习技巧，学习她们的优点，经过不停的虚心学习获取自己所需要的知识，在学习的时候不要因为害怕而不敢请教，不要因为不认识而无作为，只要敢迈出第一步就能成功，只要愿意去做就一定能够学到知识，作为新人学习是成长的关键，是进步必需的条件，学习就如同给碗里注入水，只有不停的注入足够的水才能够达成工作岗位的要求。挑战无处不在，既然存在挑战就要勇于面对挑战，对于这些挑战不要退缩也不要还不怕，因为工作只有去面对了才会得到，我们会碰到苦难，这些困难会影响到我们的工作，只有去勇敢的面对，把困难踩在脚下，迈
4、过去，才能够成长，工作需要激情，需要永不服输的毅力，再打的难题只要勇于挑战全部能够处理，知识时间长短的问题，不要怀疑自己也不要沮丧，挑战碰到失败是再正常不过的，只要能够在一次次失败中成长，一次次站起来不畏惧就总能够有所成就。在工作中我一样存在着这么那样的问题，我的经验不足是因为我的工作时间短暂，我不会和人相处，在工作中总是默默工作，只知道埋头苦干，这也是我的不足，么有足够的自信么有强大的勇气，这也是我的不足之处。面对这些我，会经过学习补足自己的不足，经过一次次工作来提升自己的自信，学习她人的优点，舍弃自己的不足。2在城镇结合部，有着密集的人口。在储蓄所的周围还有好几所大学和科研所。文化层次各不
5、相同，她们天天全部要为多种不一样的人服务。我时刻提醒自己要从细节做起。把行里下发的多种精神和要求落实到实际工作中，细微化，平民化，生活化。让用户在这里感受到温暖的含义是什么。所里常常会有外地来京的务工人员来办理个人汇款，有的人连所需要的凭条全部不会填写，每次我全部会十会细致的为她们讲解填写的方法，一字一句的教她们，直到她们学会为此。临走时还要嘱咐她们收好所写的回单，方便下次再汇款时真写。当为她们每办理完汇款业务的时候，她们全部会不停的我表示感谢。可能有些人会问。个人汇款在储蓄所只是一项代收业务。并不能增加所里的存款额，为何还要这么热心的去做，我这里用另处一名同志的话来解释。“她们来北京全部不轻
6、易，谁全部有不会的时候，帮她们是应该的。”我认为专心来为广大用户服务，才是最好的服务。当我听到外边用户对我说：你的活儿干的真快那个胖胖的小伙子态度真不错xxx行就是好这么的话的时候。我心里就万分的快乐，那并不光是对我的表彰，更是对我工作的认可，更是对我工作的激励。新的一年里我为自己制订了新的目标，那就是要加紧学习，更加好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏扎实实，眼光不能只限于本身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于以后的发展。我也会向其它同志学习，取长补短，相互交流好的工和经验，共同进步。征取更加好的
7、工作成绩。3经由过程这多个月的实践进修、实践工作，我从最初的统计门表、绘图送审到自力下单、五金、门型及结构的自力设计再到现场和用户沟通交底，不成否认自己前进了良多，在这里多谢同事及率领的鼎力撑持和辅佐。但也有良多处所需要进修，我城市一一记实下来，主动就教率领，提升自己的水平。在工作中，我一向严酷要求自己，当真实时做好率领安插的每一项使命，专业和非专业上不懂的问题虚心向同事进修就教，不竭提升充实自己，为企业做出更年夜的进献。当然也有良多处所自己轻率犯错，这些履历也让我不竭成熟，在措置各类问题时考虑得更周全，杜绝近似失踪误的发生。在此，我要特意感谢感动部门的率领和同事对我的指导和辅佐，感谢感动她们
8、对我工作中展现的失踪误作出提醒和匡正。在区人平易近病院项目中，甲方在安装门框时，因为门框灌浆过程中灌浆不妥造成门框鼓出，自己有责任主动和对方沟通，提醒甲方在安装门框时的重视事项，门框做成包墙门套，因为甲方墙体厚度全部纷歧致，地坪凹凸也纷歧致，考验了自己的细心和耐心，同时自己对这种门套的做法也有了一个高条理的体味，收成了常识，提升了自己在此方面的手艺水平。在蒙古c3项目中因为自己在设计锁的高度的时辰，没有和用户实时沟通，其中的箱柜锁的安装体例在自己没有完全体味的情形下就盲目下图，造成锁的设计没有适宜用户的要求，甚至企业造成损失踪，我会记住此次教训，深刻检讨自己的过失踪，在严酷根据国家规范的前提下
9、，用心尽责设计，主动听取、考虑用户的定见，有自己不懂的处所主动虚心就教同事和率领，确保近似的工作不在发生。在刚到来的，在深刻分解自我的同时，计划的方针，顺应企业成长的需要，不竭进修、不竭更新常识，单一的产物已经跟不上市场的需要，自己需要进修更多的常识，更多门型的安装建造工艺，行业的成长日新月异，常识更新十分快速，若是不实时填补新常识，不常常进行不间断的进修和交流，就不能顺应工程手艺工作的需要，就要被淘汰。经由过程各类部门组织的培训，使我一直连结着兴旺的求知欲，同时也让我本人的专业手艺水平不竭地取得提升，为处事企业处事社会作为更多的进献。4在矿领导的正确领导下，在上级相关部分的精心指导下，在全院
10、干部职员的共同努力下，坚持一切以病人为中心，以进步医疗质量为关键，以深进展开创先争优、三好一满意、修医德、强医能、铸医魂专题实践活动为载体，加强医院管理，改进服务态度，规范医疗行为，进步医疗质量，有效推进了医院各项事业的蓬勃发展，现将我院上半年的工作展开情况总结以下：医疗质量是医院的生命，也是医院管理的关键，更是医院生存发展的根本。为此，我院关键做了以下两方面的工作：1、加强业务学习，进步医务职员综合素质。上半年我院的业务学习采取全院集中学习和以科室为单位自学两种情势展开。学习内容包含：住院病历书写质量评定标准，病史搜集，严重心律*的急诊处理，手足口病的诊疗及预防，霍乱诊疗、诊疗、防护，传染病
11、防治法、外科手术部位感染预防和控制技术指南、高血压的诊疗和预防保健，冠心病的诊疗、判别诊疗，抗生素的使用和管理、三基三严等，经过业务学习，在全院修建出崇尚学习、好学上进的浓厚气氛，进步了医务职员的综合素质，从而更加好地满足岗位需求。2、加大设备引进力度，完善服务功效，进步服务能力。伴随人民生活水平的进步，人民群众对本身的健康水平也显得尤其的关注，为更加好的满足群众日益增加的健康需求，在矿领导的大力支持下我院购置了血流变自动分析仪，高压氧舱等优秀设备，为临床诊疗提供了科学正确的依据，同时使我院的服务功效得到逐步完善，满足了职员及家眷的就诊需求，进步了综合服务能力，也为医院的延续发展奠定了基础。1
12、、改进就诊环境，调剂科室布局。伴随生活水平的进步，人民群众对就诊环境提出了更高要求，舒适、整齐、洁净、方便、快捷已成为大家选择医院就诊的主要标准。我院本着一切为了病人、为了病人一切的服务理念，尽最大努力改进就诊环境。我院整体布局较原来更完全、公道，为广大患者提供更方便、快捷的医疗服务。2、不停推出人性化新举措。最近几年来，我院本着一切以患者为中心的服务理念，想患者之所想，做患者之所需，不停推出人性化方法，努力构建友好的医患关系。今年我院在继续强化往年人性化的基础上，在病区安装电视、空调，将我院的人性化服务深入向前延伸。3、深进展开三好一满意和修医德、强医能，铸医魂等专题实践活动。在活动中大力提倡对工作极端负责、对人民极端热情、对技术精益求精的白求恩精神，有力的提升了我院的职业道德水平和技术水平。我们在回顾工作、肯定成绩的同时，也必需清醒地看到我们工作中存在的不足、面临的窘境。这些题目如不能引发足够的重视并加以认真处理，将在不一样程度上制约学科的建设和发展，将影响医院的关键竞争力。人材积累困难。含有专业人材是医院发展的主要条件，因为编制的制约，新引进的部分优异人材不能成为医院固定的职员，出现了工作不稳定，随时活动的可能性，影响了医院的长远发展。
