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1、2021农信社春训学习心得体会 二十一世纪是一个崭新的时代知识经济时代。人才和知识、民族素质和创新能力越来越成为综合国力的主要标志，成为推进经济和社会发展的关键原因。为深入提升农信社职员的整体素质，今年二月下旬至三月底，根据联社统一布署，在全县农信社开展春训活动，经过学习联社安排的一系列文件、制度、信合杂志等学习资料，我深刻认识到目前在本系统开展春训活动的主要性和必须性。开展春训活动，是新形势、新任务的客观要求，是转变工作作风、提升工作效率的主要手段。农村信用社面临着巨大的竞争和挑战，要时刻保持旺盛的生命力和战斗力，拥有一支高素质的职员队伍是关键。所以，在学习中，使我深刻领会开展这次春训活动的
2、意义!一、和时俱进，努力为新时期农村信用社贡献力量1、加强学习，提升本身素质。党的十七大强调要形成全方面学习、终生学习的学习型社会，促进人的全方面发展。2、自觉参与单位组织的各类专业知识学习，努力向综合型方向发展，要把学习同工作实际紧密结合起来，结合本职员作，平时要多看文件材料、报刊杂志和业务书籍，加强金融业务知识、市场经济知识、法律知识、当代管理知识的学习，不停拓宽知识面，不停充实自己，提升文化涵养。3、经过多层次的学习，确立良好的职业道德。做到忠于职守、严守信用、遵纪遵法，时刻清楚自己在做什么、该懂什么，该做什么，做一个新时期合格的农信人。二、树立竞争意识和忧患意识，提升信用社的团体意识。
3、当代社会是竞争的社会，自觉地融入市场竞争，在市场竞争中取胜，加强市场竞争意识也是提升本身素质的首要一步。竞争的内涵是优胜劣汰，在日常工作中要树立起竞争观念、忧患意识，知道等、靠、要没有出路，只有以竞争求生存的道理，知道“前有标兵、后有追兵，前进道路上一刻也不能停”的道理。当今银行业竞争日益白炽化、专业化，农信社能够在其间稳步前行并不停发展壮大，归功于这一大集体对信合的着力落实和施行，即农信社能够给用户提供方便和温馨的服务，着重于用户对农信社的满意度和归属感。同时在农信社职员中树立忧患意识，就是要使自己意识到现在自己取得的成绩和要求还有差距，还有很多不足之处，万不可满足现实状况，不思进取。经过这
4、几年的金融工作，使我体会到只有不停努力拼搏、不停努力向上，不停研究新问题、探索新方法、处理新问题，才能使信用社的各项业务不停向前发展。三、开拓创新，共建新世纪、新农信。十七大汇报中指出：“创新就是要解放思想，实事求是，和时俱进，实践没有止境，创新也没有止境。”必需把创新精神落实到工作实际中去：一是要增强创新意识，不停解放思想，立即、正确、全方面地报送信息，为各级领导提供决议依据;二是要紧紧围绕联社各时期的中心工作，立即反应工作中的新思绪、新举措，新经验;三是要学会在繁杂的工作中理清头绪，分清工作的轻重缓急，提升工作效率，转变工作作风;四是要增强责任心，勤奋工作，保持高昂的斗志，拼搏进取，适应时代发展的要求，为新世纪农村信用社的发展作出自己的努力。 “海纳百川，有容乃大;壁立千仞，无欲则刚”，信用的界定是双面的。多元化的，对于农信社而言，我们秉持信用的标准在于急用户之所急，尽一切所能为用户提供服务，来增加用户的满意度和认同感，无形的信用能让个人在经济生活中游刃有余，一样良好的信用形象也能让农信社在竞争中永远立于不败之地，“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，愿我们在农信社扬帆起航之际能够尽自己的一份微薄之力!
