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1、卫生院培训、演练制度从事应急医疗救援管理和急诊、传染、感染、呼吸、创伤、麻醉、院内感染、检验、药剂科等相关专业的临床、医技人员以及后勤保障人员必须参加应急救治培训与演练。医师主要培训：突发公共卫生事件相关的法律、法规、政策、条例、应急预案；各项急救技术、各种急救设备及器材的使用、 院前急救、 cPR、常见急症抢救、 外科急症抢救、急性中毒抢救、传染病防治、院内感染等。医疗护理人员除培训突发公共卫生事件的相关法律、法规、政策、条例、应急预案外主要培训常用急救技术、常规护理技术、常用急救设备的使用、护现新技术及新项目等。应急领导小组及其办公室等卫生应急管理人员，通过培训应熟练掌握与运用突发公共卫生
2、事件的相关法律、法规、政策、条例、预案，同时要学习掌握：办公自动化、指挥系统应用、通讯知识、各种急救知识及其自救、急救要点。全院工作人员要学习掌握急救和重点传染病防治基本知识。培训应按每年的培训计划进行安排，做到时间、内容、授课人、培训对象四落实。培训结束后组织考试，并与有关奖惩和晋级挂钩。定期组织相关应急医疗救援的演练或演练评价，以提高战时的反应能力。7、应急设备采购与管理制度应急设备和药品由院根据行政主管部门有关储备规定，结合本院实际研究、统计和提出申请。经院应急救援领导小组讨论后审批。由院相关职能部门统一采购后统一保管与储备。应急药品、器械储藏在专门地点，由专人负责管理，定期补充更换。非突发公共卫生事件，任何个人不得接触和使用。应急药品须经院应急领导小组同意后方可使用。管理人员根据使用情况及时向院应急领导小组申请补充，交药剂科统一购买。
