2023个体户用工合同9篇

上传人:桔**** 文档编号:458247221 上传时间:2022-12-11 格式:DOC 页数:33 大小:31.68KB
返回 下载 相关 举报
2023个体户用工合同9篇_第1页
第1页 / 共33页
2023个体户用工合同9篇_第2页
第2页 / 共33页
2023个体户用工合同9篇_第3页
第3页 / 共33页
2023个体户用工合同9篇_第4页
第4页 / 共33页
2023个体户用工合同9篇_第5页
第5页 / 共33页
点击查看更多>>
资源描述

《2023个体户用工合同9篇》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023个体户用工合同9篇(33页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、2023个体户用工合同9篇 个体户用工合同1(1206字)甲:_乙:_(身份证号码:_)1、根据国家有关规定,经甲乙双方协商,在平等自愿原则下签订本就业协议,共同执行。2、本协议期限为:(年/月),自从初始至初始至初始至初始至初始至初始。3、工作任务:31乙方在甲方经营的指导采购工作32乙方的责任和工作质量,按照家纺行业的基本规范和甲方的有关规定执行3乙方应遵守职业道德和劳动纪律,完成甲乙双方共同制定的销售任务34由于甲方的经营状况发生变化或乙方无法胜任职场时,乙方必须遵从甲方的工作安排。4劳动报酬:41甲方根据国家有关规定,根据潼南平均工资水平确定乙方劳动报酬基数为元(人民币)/月(大写:下

2、),其他各种福利、津贴不包括在当月劳动报酬中。42乙方的销售额按销售收入的1%计算。5劳动纪律:51乙方应严格遵守国家法律法规。遵守甲方工作规范、劳动安全卫生制度等各项规章制度,包括员工手册中明确记载的各项规定和要求。乙方应保守甲方商业机密,维护甲方利益。52乙方应爱甲方财产,如店内财产丢失或损坏,乙方应按价格赔偿。53乙方应遵守双方协商制定的工作时间,工作时间应根据季节制定,确定后,甲乙方不得单方面变更。54乙方违反劳动纪律,甲方可以批评教育,按有关规定给予必要的处分和解职。6、协议终止、变更、更新和解除:61本协议期满后立即结束。由于工作需要,双方同意的条件下,可以继续合同,必须提前一个月

3、办理继续合同手续。62经双方协商同意,可以更改协议内容,办理协议变更手续。63甲方可根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。64具有以下情况之一,乙方可以解除本协议641国家有关部门确认,甲方工作条件差,严重危害员工健康,甲方不改善642甲方违反劳动协议或法律、行政法规,侵犯乙方的合法权益。65任何一方都应该提前解除协议,提前15天通知对方。7、任何一方违反本协议规定,给予对方经济损失,应根据其结果和责任大小按有关规定赔偿。8、协议未完成的,所有国家都有规定的,按有关规定执行的所有国家没有规定的,甲乙双方可以协商修订、补充。9、本协议双方签字即生效。协议一式两份,甲乙双方各有一份,具有同等法

4、律效力。甲:_乙:_年_月_日。个体户用工合同2(1103字)甲方(转让方):_,身份证号码:_乙方(受让方):_,身份证号码:_个体工商户_甲乙双方根据民法、企业登记管理规定、城乡个体工商户管理暂行条例及其实施细则等法律、法规的规定,经友好协商,本着平等互利的原则,签订本转让协议,以资双方共同遵守。一、个体工商户的转让1.转让方同意将该个体工商户的资产(评估价为人民币_元)及个体工商户的名称和印章转让给受让方。2.作为受让该个体工商户资产和名称的对价,受让方应向转让方支付人民币_元(以下简称转让价款)。二.定金及付款安排3.为保证本协议的顺利履行,在本协议经双方签字后_日内,受让方应将全部转

5、让价款人民币_元支付到转让方的指定账户_三、违约责任4.如果受让方未按本协议第3条规定的期限内向转让方支付定金或转让价款,则每迟延一日,受让方应向转让方支付数额为逾期金额的1的滞纳金,逾期十个工作日的,转让方有权解除合同。5.一方违约,经另一方发函催告并明确告知所将遭受的损失的,违约方仍拒不履行的,违约方须赔偿守约方该经济损失。四、协议的生效及其他6.本协议经双方签字后生效。7.协议双方应对本协议所涉及的对方的商业资料予以保密,该保密义务在本协议履行完毕后5年内仍然有效。8.因履行本协议所发生的或与本协议有关的一切争议,双方应当通过友好协商解决;如协商不成,则通过诉讼解决。9.本合同一式两份,

6、甲乙双方各持一份。甲方:_乙方:_年_月_日_年_月_日个体户用工合同3(945字)甲方:_乙方:_为了建立劳动关系,明确权利义务,根据劳动法、劳动合同法等相关法律规定,在平等自愿、协商一致的基础上,制定本合同。第一条本合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。其中试用期为_年_月_日起至_年_月_日止。第二条甲方根据工作需要,安排乙方在_工作岗位,乙方的工作任务为_,工作地点为_.经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。第三条乙方按照甲方规定完成工作任务时,甲方按照每月_日发放工资,发放的工资为_元/月,其

7、中试用期工资为_元/月。或者实行计价器制,计价器单价为_第四条,工作时间和休息假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害保护等按照法律法规、规章等规定执行。第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序处理,甲方向乙方发出终止、解除劳动合同的通知书或相关证明书。符合法律、法规规定的,支付乙方经济补偿。第六条,其他未完成的事项按照国家和地方现行的有关规定执行。第七条双方其他约定_第八条本合同双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。甲方签字:_乙方签字:_年_月_日_年_月_日个体户用工合同4(2109字)甲方(雇主):_乙方(受雇方):_根据中华人民共和国劳动法及有关法律、法规和规定,甲乙双方以平等协商

8、同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。第一条本合同期限自_年_月_日开始,至_年_月_日终止,其中试用期_天。第二条乙方同意在甲方从事工作。第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是第四条甲方每月_日以货币形式支付乙方工资,工资不低于_元,其中试用期间工资为_元。第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时,甲方保证乙方至少休息一日,因工作需要延长工作时间的,经乙方同意延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。第六条甲方安排乙方加班加点的,甲应依法支付加玫加点工资,按以下标准支付工资;1、在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照乙方小时工资标准的150%支

9、付工资;2、在休息日工作,按照乙方日或小时工资标准的200%支付工资;3、在法定休假节日工作的,应另外支付乙方日或小时工资标准300%的工资。第七条甲乙双方应按国家的有关规定缴纳社会保险费。第八条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章,为乙方提供劳动安全和卫生设施。根据从事工种的需要,发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。第九条甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险。保险期限由甲方按照双方签订的劳动合同期限确定,保险金额为元。第十条甲方应给予乙方月的患病或非因工负伤的医疗期,乙方在医疗期内患病的医疗费用甲方负担%。第十一条乙方应遵守的劳动纪律是。第十二条本合同所依据的客观情况发生重大变

10、化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。第十三条乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事责任的。第十四条下列情形之一,甲可以解除合同,但应提前三十日以局面形式通知乙方:1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作的;2、乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量的;3、甲乙双方不能依据本合同第十二条,就变更合同达成协议的;第十五条合同双方当事人协商一致,可以解除劳动合同。第十六条乙解除本合同,应当提前三十日以局面形式通

11、知甲方。第十七条下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同:1、在试用期内的;2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。第十八条乙方有下列情形之一,甲方不得解除、终止本合同:1、患病或非因工负伤在医疗期内的;2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;3、患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的。第十九条劳动合同期满,或者甲方破产倒闭时,劳动合同即行终止。第二十条甲方依据本合同第十四条、十五条解除乙方劳动合同以及甲方克扣或者无故拖欠乙方工资和拒不支付乙方加班加点工资报酬的,甲方应依据劳动部违反和解除劳动合同的经济补

12、偿办法支付乙方经济补偿金。第二十一条甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同或由于甲方原因订立无效劳动合同,给乙方造成损害的,应按劳动部违反(劳动法)有关劳动合同规定的赔偿办法赔偿乙方损失。第二十二条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项,给甲笔造成损失的,乙方应按劳动部违反(劳动法)有关劳动合同规定的赔偿办法赔偿甲方损失。第二十三条当事人约定的其他内容。第二十四条因履行本合同发生的劳动争议,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁定委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。第二十五条本合同未尽事宜按有关规定执行。第二十六条本合同书一式二份,甲、乙双方各一份。甲方(签章):_年_月_日乙方(签章):_年_月_日个体户用工合同5(2153字)甲方(用人单位)名称:_乙方(劳动者)姓名:_根据中华人民共和国劳动法和国家有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。一、劳动合同期限甲、乙双方选择以下第_种形式确定劳动合同期限:1.有固定期限:自_年_月_日起至_

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 大杂烩/其它

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号