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1、甲方：乙方：签订日期年月日北京市劳动局制甲方乙方姓名性别法定代表人文化限度出生日期年月日居民身份证号码单位地址家庭住址邮政编码所属街道办事处根据中华人民共和国劳动法，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。第一条本合同期限类型为_期限合同。本合同生效日期_年_月_日。其中试用期_个月，本合同_终结。第二条乙方批准根据甲方工作需要从事出租汽车驾驶员岗位工作。乙方应按照营运任务承包合同以及岗位责任制规定，准时完毕规定的营运任务。第三条甲方为乙方提供符合北京市公安交通管理局和出租洫管理局规定的营运车辆，建立健全驾驶员服务规程、劳动安全等有关规章制度。第四条甲方负责对乙方进行政治思
2、想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。按国家和北京市的有关规定组织安排乙方进行健康检查。第五条乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违背劳动纪律或规章制度，甲可根据本单位的规章制度解决，直到解除本合同。第六条甲方安排乙方执行不定期工作制，乙方在保证安全行车、完毕甲任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。第七条乙方完毕规定的工作任务，甲方每月_日支付乙方工资，工资不低于_元；其中试用期内工资_元。乙方的其她劳动报酬按驾驶员营运任务承包合同办理。因甲方因素导致车辆停运的，在停运期间甲方支付乙方的工资，不得低于北京市最低工资原则。第八条甲乙双方应按国家和北京市
3、社会保险的规定缴纳职工养老、失业、大病医疗统筹及其他社会保险费用。第九条乙方因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。第十条乙患病或非因工负伤，其医疗和病假工资待遇按照国家有关规定执行。第十一条甲方按照国家和北京市有关规定，保障女职工在孕期、产期、哺乳期的工资、保险和有关福利待遇。第十二条乙方应保证完毕甲方肩负的外事、抢险、重要客运集散点供车及其他特殊任务。第十三条签订本合同所根据的客观状况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，经双方协商批准，可以变更本合同有关内容。第十四条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。第十五条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1.在试用期内，被证明
4、不符合录取条件的；2.严重违背劳动纪律或甲方规章制度的；3.严重失职、营私舞弊，对甲骨文方利益导致重大损害的；4.被有关部门吊销机动车驾驶证、出租汽车准驾证、出租汽车驾驶员监督卡的；5.被依法追究刑事责任的。第十六条有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但是应当提前三十日以局面形式告知乙方：1.乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；2.乙方不能胜任工作，通过培训或者调节工作岗位，仍不能胜任工作的；3.符合本合同第十三条规定，双方不能就变更合同达到合同的。第十七条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前三十日向工
5、会或全体职工阐明状况，听取工会或职工的意见，并向劳动行政部门报告后，可以解除本合同。第十八条乙方有下列情形之一的，甲方不得根据本合同第十六条、第十七条的规定终结、解除劳动合同：1.因工负伤被确认丧失或部分丧失劳动能力的；2.患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；3.女职工在孕期、产期、哺乳期内的4.复员转业军人和国家建设征地农转工人员初次参与工作未满三年的；5.义务服兵役期间的；6.法律、法规和规章规定的其她情形。第十九条乙方解除劳动合同，应当提前三十日以局面形式告知甲方。乙方给甲方导致经济损失尚未解决完毕或因其她问题正在被审查或解决期间，乙方不得根据第一款解除劳动合同。第二十条有下列情形之一
6、的，乙方可以随时告知甲方解除劳动合同：1.在试用期内的；2.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段逼迫劳动的；3.甲方不能按照本合同规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。第二十一条本合同期限届满，劳动合同即终结。在本合同工期满前三十日甲方向乙方表白终结或续订意向，经双方协商批准续订劳动合同。第二十二条甲方违背本合同商定或根据本合同第十四条、第十六条、第十七条解除劳动合同，应按国家和北京市有关经济补偿的规定，向乙方支付经济补偿金。第二十三条甲乙双方当事人任何一方违背劳动合同规定，给对方导致损失或损害的，应当说根据国家和北京市有关规定承当补偿责任。第二十四条当事人商定的其她内容：第二十五条
7、因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方规定仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向_劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内，向人民法院提起诉讼。第二十六条北京市出租汽车驾驶员营运任务承包合同及甲方如下规章制度_作为本合同附件。第二十七条本合同未尽事宜，或与国家、北京市有关规定相悖的，按国家、北京市有关规定执行。第二十八条本合同一式两份，甲乙双方各持一份。甲方（盖章）乙方（签章）法定代表人或委托代理人（签章）签订日期年月日鉴证机关（盖章）鉴证员（签章）鉴证
8、日期年月日使用阐明：一、本合同书可做为出租汽车公司与驾驶员签订劳动合同步使用。二、本合同格式及合同中有关主体资格认定；劳动合同期限；工作内容；劳动保护和劳动条件；劳动报酬；保险福利待遇；劳动纪律；劳动合同的变更、解除、终结、续订；经济补偿与补偿；劳动争议解决的内容，不得任意变动。三、本合同中凡划线的地方，要由双方当事人协商一致后填写或告知职工本人具体政策规定。四、本合同设定的条款不合用的，经甲乙双方协商一致后，在本合同书“第二十四条当事人商定的其她内容”中写明：“下列条款双方协商一致批准取消”，列出某某条款即可。经双方当事人协商需增长的条款，也在该条中写明“经双方当事人协商一致批准增长如下条款”，并在下面逐条写清。五、本合同中甲应加盖公章；法定代表人或委托代理人及职工本人应签字或盖章；乙方姓名、出生日期应同居民身份证一致。六、本合同用钢笔填写，笔迹清晰，文字简洁、精确。本合同一经签订，不得涂改。七、当事人商定的其她内容、劳动合同变更书及续订书在本合同内填写不下时，可另附低。八、本合同书一式两份，甲乙双方各持一份，交乙方的不得由甲方代为保管。
