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1、述职述廉： _2019 年学生会工作述职报告范文姓名： _单位： _日期： _年_月_日第1页共7页2019 年学生会工作述职报告范文本学年，我系学生分会的工作任务是：在院团委和分院团总支的领导下， 紧紧围绕分院团总支部署， 密切配合院团委的工作，切实做好学生服务工作，坚持求实效、求实务，在赢得广大同学满意上下功夫，丰富校园文化，活跃第二课堂，以广大同学的成长成才为己任，充分发挥桥梁和纽带作用，最终达到能够代表广大同学利益与促进学校学生工作的双重目的， 继续推进我系学生分会改革，积极进取，不断创新，利用各方面资源，进一步加强对班组工作体制的领导与互动，带领全系同学以实际行动为我系增光添彩！本学
2、期，在院团委的具体关怀和指导下，我们外语系学生分会积极，认真地完成了学校安排的各项工作。在团总支工作、学风建设、文体活动、制度建设上都取得了出色的成果。学期初，我们新一届学生会招新工作顺利完成，成员招新工作在老师和广大同学们的大力支持下取得了圆满成功，随后又举行了 xx 级学生会纳新仪式， 10 级新生的加入为我们外语系学生分会的学生领导集团注入了新鲜的血液。承办各种形式的学术讲座，为同学们在学习生活，为人处世等方面指明了前行的方向。“第五届基础文明建设月”活动的顺利开展为我们树立起了新时期作为一名合格大学生的良好形象，能够让大家以此为鉴，努力提升自身道德素质，为将来能拥有一片更为广阔的发展天
3、地奠定客观基础。 院举办的篮球赛不仅给同学们提供了一个强身健体，锻炼自我的平台，更重要的是增强了大家的凝聚力和对团队意识的认知。承办任何一项活动，我们的初衷是能够从中有所收获。如此，我们方能在活动中学习，在学习中成长，在成长中不断地提高自己！大学是知识创新、传播、和运用的基地是培育第2页共 7页创新精神的摇篮。引领学术风气，促进思想交流，陶冶品的操守，创建精神文明是大学的灵魂之所在， 而我们学生会在这其中扮演了一个举足轻重的角色，学生会是培养人文精神的场所，是代表广大同学利益的学生组织，是发展与繁荣校园文化的舞台和基地，是培养大学生全面成才的重要载体。因此，我们学生会的工作宗旨是：立足于同学，
4、服务于同学。鉴于此，对于我们办公室下一阶段的工作，做如下部署一：加强办公室内部结构组织建设我们加强办公室内部的结构组织建设，主要体现在团结问题上，从开学以来我系学生会队伍较往年来说有所壮大，也逐渐走向正规和正统化。作为一个团队，我们是一个整体，不能以邻为壑，各自为政，只有大家团结一心，和衷共济，各部门之间相互协调配合，把整个学生会的工作当作自己的事情来办，才能做出更加突出的成绩。 我希望这种风气在以后的每一届学生会中都能够永远保持下去，形成一种传统。学生会的工作性质决定了我们办公室要以更高的工作标准来严格要求自己，要考虑到的细微之处，要以自己的细心、耐心和热心做到各项工作疏而不漏、有条不紊！为
5、此，本学期我们办公室计划举行素质拓展活动，旨在增强我们各成员对信任、团结、服从等观念的认识！只有明确了这些认识，并结合自身实际付诸实践，才能打造一个以服务学生为中心，团结务实，统筹兼顾的学生会队伍！二：提高学生会领导集团素质， 坚持务实、高效的工作作风“金无足赤，人无完人”作为学生领导， 我们每个人的身上或多或少都会有一些这样或那样的缺点，只要我们能够及时发现，并予以正确对待，那么我们同样是合格，称职的表率。所以我们要严格要求自己，处处起模范带头作用，敢于坚持原则，积极为同学们谋正当利益，有能力处理和协调好各第3页共 7页种利害关系，最终达到互利共赢！这就要求我们领导集团要注重加强自身道德素质
6、，提高思想觉悟水平，只有我们在思想和道德上都达到了要求，那么我们的工作质量也会登上一个崭新的台阶。三：对各部门的工作要求我们学生会各部门都要对下一阶段的每一项工作进行周密合理的计划和安排，根据院团委的具体要求和我们分会的工作计划来制定本部门的相关具体任务计划，并将工作计划在例会时向全体成员宣读后交办公室备案。各部门要认真贯彻学院有关文件精神，切实找好各自工作的出发点和落脚点， 明确工作性质和目的。 要求实效，不能搞形式主义，努力抓住机遇，创造有利条件，力争把各项工作做到最好。同时，还要注重加强自身工作能力，培养创新意识和对各部门有能力的人才进行发掘和培养， 为学生会下一届领导集团的改选与建设提
7、供参照和后盾。2019 年学生会干部年终述职报告各位老师和学生会同学：自去年学生会换届以来，我跟正部长xx，还有几个副部xx 洋， xx等人一起，在袁老师和学生会的各位同学的帮助支持下，使本部门的工作完成的很顺利，现将我负责的部分作具体汇报: 各位老师和学生会同学：自去年学生会换届以来，我跟正部长xx，还有几个副部xx 洋， xx第4页共 7页等人一起，在袁老师和学生会的各位同学的帮助支持下，使本部门的工作完成的很顺利， 现将我负责的部分作具体汇报: 干事的人选确定 ( 几个部长一起 )1. 确定了 6 名人选， 5 男，一女。男生多，女生少。女生竞选实践部的少。 2. 依据各个干事的住处和各
8、个部长的住处，将干事分给部长，好让部长联系干事。十一国庆迎评演讲比赛1. 筹划活动，公告活动，组织报名，举办活动。 2. 召集评委，请袁老师，学生会各部长， 团委个部长。 3. 收集打分单，统计获奖人员名单，发放奖品 ( 证书和笔记本等 ) 。4. 总结活动。制作 xx 年上半年的工作计划( 部长们 ) 值班1. 部长周一例会， 正副部任去一个。 时间为每晚 6：00 至 7：00( 有时提前结束 )2. 按学生会办公室值班制度，值班时间为每晚6：00 至 7：00，原则上是全体实践部成员都到。 3. 办公室值班人员考核干事的值班情况。部长负责干事的请假事宜。大和唱比赛 ( 主要负责人 xx)
9、1. 组织和训练唱歌的同学，高部长召集领唱。2. 参加学校的比赛。与干事谈话交流1. 交流学习经验。2. 交流生活经验。3. 交流工作经验。4. 激励他们的工作热情。五四文艺汇演的参与 ( 全去 )1. 召集干事干活。2. 安排干事的职责。活动前与活动后的工作。第5页共 7页3. 部长观看演出。搏击操表演 ( 和民族部 )1. 组织人员，召集领操人。2. 督促训练，鼓励士气。3. 于运动会开幕式上表演。四十三届运动会的参与1. 安排干事值班。2. 安排部长值班。3. 考察干事的能力。4. 协助体育部的工作 . 帮助搭建宣传板。. 安排收垃圾人员。 ( 最后由于下雨，没实施 ) 工作中的不足1.
10、 对干事工作安排有失误，没有充分考虑到勤工俭学干事的时间，致使他工作的冲突。没有表现的机会。2. 部长之间的沟通还不够， 部长与干事之间的沟通不够， 干事之间的沟通也不够，干事与其他学生会的人员的沟通也不够。3. 由实践部自己举办的活动不多，导致干事的锻炼不够。 . 工作了一段时间，热情减少了。由于快到大三了，我在学生会中的工作也快结束了， 对于这一年中的表现， 我觉得自己做的还不够好。9 月的迎新生活动需要干事们好好表现了。希望他们能继续参加学生会，成为各个部长中的一员， 在接下来的时间里做出精彩的活动和突出的成绩! 使我们学生会越来越好 !第6页共 7页本文到此结束，感谢您的浏览！第7页共7页
