《史志办普法工作总结》由会员分享，可在线阅读，更多相关《史志办普法工作总结（4页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、史志办普法工作总结 2021年上半年，本局的“六五”普法工作，在区委、区政府的正确领导下，根据省、市的要求和布署，认真实施区委、区政府五六普法计划，紧密围绕全区和档案局普法管理工作，加强领导，强化保障，联络实际，突出关键，创新形式，主动开展了普法学习宣传教育活动,扎实推进普法依法治理工作，取得了一定的成效，为永定区经济社会发展发明了良好的法制环境。现将相关工作开展自查情况汇报以下：一、加强组织领导，强化基础保障，确保“五个到位”1、组织领导到位。局党组高度重视“六五”普法工作，把普法依法治理工作纳入主要议事日程和领导班子责任目标，并建立了专门的领导及办事机构。立即成立“六五”普法领导小组,局长
2、周世建任组长，分管领导张再清任副组长，将局办公室确定为“六五”普法工作专门办公室，普法专干铁建全方面负责普法工作的日常事务，同时，对应成立了调解工作小组、矛盾纠纷排查小组、信息小组等组织，为“六五”普法的顺利开展提供了有力的组织确保。2、制度建设到位。为使“六五”普法教育工作规范化、制度化，依据档案局管理工作的职能和特点，依据“六五”普法的总体要求，定时召开普法领导小组会议，研究计划，通报工作开展情况，分析矛盾纠纷隐患，研究排查方法，征求意见和提议，制订相关制度。明确了相关工作要求，全方面加强“六五”普法工作。3、经费保障到位。本局每十二个月将普法经费纳入财务预算，确保了“六五”普法宣传教育活
3、动的正常开展，确保了普法宣传资料征订、站正常运行、宣传用车、普法培训班等工作落到实处，为普法工作提供了有力的经费保障。二、强化学习教育，着重培训提升，做到“双化”1、学习教育制度化。本局在普法工作中主动发挥职能作用，和相关部门亲密配合，采取走出去、请进来等多个形式，坚持和学习党的十七大精神和深入学习实践科学发展观相结合，开展法制宣传教育工作。坚持学习制度化，充足利用局务会和学习日，组织干部职员集中学习，重视加强对新出台的党纪政纪和业务法律法规的学习。2、培训提升常常化。一是组织人员参与上级组织的培训，提升干部队伍素质，并做好上岗培训工作，把上岗培训合格作为一个任职或上岗的一个前置条件。二是建立
4、培训制度，制订培训计划，加强我区档案局系统培训工作。关键加强了对行政许可法、信访条例、廉政准则、行政过失责任追究措施等培训，经过普法培训，既增强了全体干部职员依法行政的能力，又扩大了普法宣传员队伍，使档案局法律法规政策能随时随地在工作中、在协调纠纷中得到广泛持久地宣传教育。三、“六五”普法成效显著，表现出“五个显著”1、法律意识显著提升。深入增强了全局干部职员学法使用方法的自学性，提升了依法决议、依法管理的水平，养成了依法办事的习惯。2、行政执法显著规范。“六五”普法期间，在案件查处过程中，严格实施国家法律法规，严格推行法定程序，尤其重视执法程序的详细操作，真正做到适使用方法律正确，执法程序正
5、当。重视搞好内部执法监察，执法队伍的整体执法水平和执法能力显著提升。3、信访案件显著降低。为了能够从源头上处理问题，把矛盾化解在基层，化解在萌芽状态，本局依据信访问题的特点制订完善了信访案件查办制度、群众来访接待制度、人民来信办理制度、信访工作人员守则、信访工作制度等各项制度。针对发觉的问题，认真分析、查找原因，立即处理，要求立即给书面回复和处理，并将办结情况限期向分管领导作汇报，使“来访有统计，来信有回复，处理有反馈”的信访工作要求落到实处。四、存在的问题和下步工作思绪“六五”普法期间，本局主动开展了一系列的法制宣传教育工作，“六五”普法任务全方面展开，并取得了一定成效，但还存在部分不足。关
6、键表现在以下多个方面：一是在普法学习上还存在实用主义思想。二是在学法使用方法上主动性不够。三是在普法学习对象上发展不平衡，普法教育形式比较单一，创新不够。针对以上情况，本局下步将加强以下多个方面的工作：一是深入加强普法学习，真正在学法、知法、懂法、使用方法上下功夫。同时，我们还将继续加大对行政许可法、信访条例、廉政准则、行政过失责任追究措施等相关法律法规的学习力度，使用方法律法规武装广大干部职员的头脑。二是深入加强职业道德、职业责任教育，转变思想作风、工作作风，使每一名干部职员全部切记服务宗旨，自觉爱岗敬业、无私奉献，真正把档案系统的工作全方面推向一个新台阶。三是立即总结“五五”普法工作经验，主动筹划“六五”普法计划。对照“五五”普法检验验收标准，全方面总结五年普法的经验、教训，把这次检验验收作为推进工作、务实创新的契机，理清工作思绪，超前思索“六五”普法计划，为“六五”普法奠定良好基础。
