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1、公交管理制度模板城市公交集团安全管理规定第一章总则第一条为贯彻国家有关安全生产法律法规标准，严格执行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，时刻掌握公司安全生产发展动态，进一步加强安全生产管理，切实有效地排查和整治各类安全隐患，制定安全生产对策和措施，杜绝各类安全事故的发生，确保公司安全工作正常有序开展，保证公司正常经营秩序，特制定本规定。第二条公司所有安管人员、驾驶员及从事与安全生产有关工作的其他人员必须自觉遵守本规定。第二章安全管理机构第三条集团公司安全管理机构为集团公司安全生产委员会（以下简称安委会）。各单位相应成立安委会和安全生产领导小组。第四条集团安委会主任由集团公司董事长兼任，副主
2、任由集团公司分管安全副总经理担任，委员由集团公司所属各单位行政主要领导及集团相关部室负责人组成。集团公司安委会的日常工作由集团公司安全部负责。第五条各单位相应成立安全生产领导小组，组长由各单位行政主要领导兼任，日常工作由各单位分管安全副经理负责。第六条各级安全管理机构人员调离，应及时予以调整补充，并报集团安委会备案。第三章安全管理职责第七条集团公司安委会职责1、负责集团公司安全工作的全面领导；2、宣传贯彻国家有关安全的政策和法规，审定各级安全管理实施细则和相关制度，组织各项安全活动，指导基层单位安全管理工作，表彰在安全方面取得成效的单位和个人；3、对紧急发生的不安全行为责令停止；对重大安全事故
3、的责任界定和调处进行指导和专审；对造成经济损失数额较大、情节严重的安全事故相关责任人，提请司法机关依法追究法律责任。第八条各单位安全生产领导小组职责1、宣传贯彻执行安全管理规定，组织和实施本单位安全工作，规范安全操作行为，落实安全防范措施；2、依据职责范围建立驾驶员档案，妥善保存安全原始记录资料，登记安全管理台帐，按月报送安全管理各项报表；3、组织员工开展以安全教育为内容的活动；4、对发生紧急的不安全情况，在采取必要安全措施的情况下，及时向上级有关部门报告；5、加强对要害部位、易发生事故的工作场所、重点工作岗位、重要部门的安全防范工作，谨防事故发生。第九条安全部部长职责1、贯彻上级政策、法规、
4、法令，执行公司规章制度。当好领导参谋，安排部内工作；配合相关部门，指导和督促基层单位安全工作。及时向主管领导如实汇报。2、编制与部门相关的管理制度，定期组织安全检查。3、以防为主、教处结合，加强职业道德和驾驶员的业务教育，积极开展全员安全竞赛。总结经验，表彰先进。找出差距，加强防范。4、确保本部按时完成各项工作任务，加强本部全面业务学习，定期召开本部人员会议，搞好团结，积极开展协作，督促建立健全安全台帐，促进安全管理工作。5、及时掌握安全情况并进行分析，为公司领导决策提供安全方面的第一手资料。6、严格按照车辆保险法律法规，做好相关保险管理工作。第十条安全部副部长（车保办主任）职责1、在部长的领
5、导下严格执行保险法，建立健全车辆保险管理制度和有关质量记录。2、加强学习，提高业务能力，切实做好保险理赔工作。3、严于律已，管好自已及身边工作人员廉政办公，发现问题及时处理。4、积极为车组服务，办事及时，不卡、不拖。5、及时掌握保险工作业务状态，定期向部长汇报有关保险工作情况。第十一条线管队队长职责1、负责线路管理分队的日常管理工作2、定期检查稽查人员执行公司相关各项管理规定，严肃工作纪律。对发现违规操作的稽查人员，进行现场批评、指正，及时解决出现的问题。3、配合公司维护好节假日及重大活动期间的线路营运秩序，包括车辆的运营秩序，及站点的乘车秩序。4、提高自身业务素质，做到勤检查、勤研究，与监管
6、中心及时沟通，起好上传下达的桥梁作用。5、完成好特殊情况下，公司要求的其它工作。内勤要做好线管人员工作报表的分类及统计汇总，并协助队长做好线路管理分队的日常工作。第十二条安全管理岗职责1、在部长领导下服从领导，听从分配，遵章守纪，按章办事。2、以防为主，加强宣教，坚持安全检查。协助部长开展安全活动。3、参加事故调处，按程序办好保险理赔手续。4、实事求是地做好行车事故保险的反馈工作。第十三条车保管理岗职责1、学习保险法，严格执行各项规定，依法办事。2、在车保办主任的领导下，做好本职工作，积极协助各分公司安管人员，热情解答车辆保险咨询。3、做好车辆赔付、续保、退保等记载工作，数据准确无误。4、做好
7、当月报表，年终报表，台帐清楚无差错。第十四条安全内勤职责1、在部长领导下服从领导，遵章守纪，按章办事。2、做好部室内报表统计、文件录入、相关台帐及数据管理。3、加强学习，办事及时，不卡不拖。第十五条线路稽查人员工作职责1、熟悉掌握公司各项管理制度，坚守工作岗位，服从部门领导的调度安排，按时上下班、严禁擅离职守、串岗脱岗，认真负责的做好线管工作，不准徇私舞弊。发现违反公司规定、损害公司利益的督促其立即改正，并做好记录，报告给部门领导。2、严格按中华人民共和国道路安全法和公司安全营运管理规定督促驾驶员必须严格按站依次停靠站点，待乘客上下车完毕后关门起步。纠正压站、甩站等违反公司十六条禁令的违章行为
8、。3、维护好公交站点的乘客候车秩序，车辆进站停稳后，组织引导乘客从前门上车，后门下，协助车组人员妥善处理行车过程中发生的服务或票务纠纷。4、确保公司无人售票公营车辆票款收入不流失，车辆进站后协助驾驶员督促上车的乘客主动投币、刷卡，并为乘客提供换零钞服务。5、认真解答乘客对公交车的各种咨询，对提出的合理化建议和要求做好记录并向有关部门及时反馈。第十六条票务稽查员职责1、检查并指导在岗员工的票务工作，督促员工文明操作、礼貌待客、规范服务。2、执行票务稽查任务时，必须主动出示稽查证件，二人以上（含二人）方可上车稽查，严禁个人私自上车稽查。3、对驾驶员违反投币及刷卡管理规定进行纠章，对持相片的乘客刷卡
9、进行验证，如发现持卡人持有非本人的乘车卡乘车时，可以收缴乘车卡，并做好记录，及时下达违章通知单，一式二份（一份交当事人，一份留存）及时将收缴的卡交予ic卡管理中心，不得私自处理。4、查处票务违章必须具备录像、ic卡刷卡记录、司机证明、稽查员自述报告等相关证据方可处罚。第四章道路交通事故分类第十七条依据目前道路交通处理及公司实际情况，我公司道路交通事故分为以下几个等级：轻微事故，是指造成轻伤或者实际事故费用低于5万元的事故。一般事故，是指一次造成重伤1至2人，或者轻伤住院治疗5人以上（含5人），或者实际事故费用5万元以上20万元以内的事故。重大事故，是指一次造成死亡1至2人，或者重伤3人以上10
10、人以下，或者实际事故损失20万元以上60万元以下的事故。特大事故，是指一次造成死亡3人以上，或者重伤11人以上，或者死亡1人，同时重伤8人以上，或者死亡2人，同时重伤5人以上，或者实际事故费用60万元以上的事故。第五章安全例会制度第十八条公司安全生产管理机构工作例会1、安全生产管理机构工作例会，每季至少一次，由安全部门召集，公司分管安全经理主持。2、参加会议人员。安全部相关人员及各分（子）公司安全经理，可根据有关情况对与会人员按需要随时增减。3、会议主要内容（1）、贯彻执行上级安全工作会议精神和安全生产工作部署，研究提出工作措施，并认真督促抓好落实。（2）、对生产中存在的问题和事故隐患研究落实
11、解决问题的措施和方法等。4、会议记录。由安全部门负责，会议对所议事项以及作出的决定应形成会议纪要，会议纪要应分发与会人员以及事项涉及的有关单位。第十九条分公司安全工作例会1、分公司安全工作例会。每月至少召开一次，由分公司经理主持。2、参加会议人员。分公司安管人员及各线路队（站）长等。3、会议主要内容：（1）重点宣传、学习安全生产方面法律法规及上级有关安全生产的指示精神，讨论本单位如何贯彻执行公司安全生产上的各项决议，结合实际，制订切实可行的安全防范措施。（2）分析本单位安全形式，剖析一些典型案例，总结经验，吸取教训，提高安全意识，防止重大事故的发生。4、会议记录。由分公司安管人员记录，安全经理
12、负责检查、审核会议记录并报公司安全部备案。第二十条车队安全工作例会1、车队安全会议由队长负责召开，时间由队长决定，每月一次，分两批组织车队全体驾驶员参加。2、会议主要内容：（1）传达上级有关会议和文件精神；布置、检查、交流、总结安全生产工作；（2）学习安全操作规程、安全规章制度等；（3）分析车队内外事故案例；结合本车队特点开展事故隐患的预防预控等。3、会议记录。车队安全会议记录由队（站）长负责，安全经理每月进行定期检查并签字。第二十一条其他安全会议由公司领导、安全部或各分（子）公司根据需要召开，由召集人单位（部门）负责记录。第六章安全教育培训制度第二十二条严格按照公司劳力资源部制定的年度培训计
13、划执行，包含定期安全教育和不定期安全教育。1、安全部和劳资部负责公司安管人员、新员工的安全教育培训。2、分公司负责本单位新员工的培训和在岗员工的经常性安全教育培训。第二十三条公司主要、分管负责人和专（兼）职安全生产管理人员按规定接受专门的安全培训教育，经安全生产监管部门考核合格，取得安全资格证书，并按规定参加每年的再培训。第二十四条新进入公司的驾驶员，必须经过公司、分公司、车队三级安全教育。主要内容包括：1、公司安全生产情况及安全生产基本知识；2、国家有关安全生产法律、法规、标准；3、公司安全生产规章制度和劳动纪律；4、分公司安全生产状况、工作环境及危险因素；5、所从事工种可能遭受的职业伤害；
14、6、所从事工种的安全职责；7、预防事故和安全行车知识及应急处置；8、线路营运生产和岗位作业特点；9、岗位安全操作规程；10、有关事故案例；11、其他需要培训的内容。第二十五条经常性安全教育1、宣讲、传达上级安全生产工作精神、指示和要求。2、学习有关安全生产文件、安全通报、安全管理制度和安全技术知识。3、车队成员根据学习内容，结合本车队实际情况，分析存在的问题，研究切实可行的防范措施。4、观看安全教育电影和录相或利用电脑、电视等多媒体进行安全教学活动。第二十六条转岗或离岗一年以上重新上岗的员工，应进行安全生产教育培训，并考核合格后上岗。第二十七条全体驾驶员再培训教育，每年不少于一次。第七章驾驶员
15、管理制度第二十八条驾驶员必须牢记并遵守以下规定：1、遵守交通安全法规。2、熟悉车辆性能，集中精力，文明驾驶，礼让行车。3、按规定车速驾驶，保持安全车距。4、通过人行横道时，应减速行驶或停车让行。5、通过繁华路段、交叉路口和拐弯时应提前减速，谨慎驾驶，不与行人和自行车抢行。6、熟悉本线路所经事故多发路段和限高部位，谨慎驾驶。7、通过铁道口时要做到一停二看三通过。8、站外非故障停车，不得开门上下乘客。9、能见度较差的风雾雨雪天气及在冰雪路面行车时，保持安全车速，禁止超车。10、在冰雪路面行车时，应点刹制动。11、随时观察气压是否正常，如低于规定值时应补足气量到规定值后再行车。12、发现异响和异味时，靠路边停车查验，在判明原因并排除故障前，不得继续行车。13、行车中不与他人闲谈和使用手机。14、停车场内限速15km/h，出入口限速5km/h。15、离开车辆时，拉好手刹。收车时，关闭电源和燃气总开关。第二十九条驾驶员必须按时参加公司、分公司组织的安全教育学习和相关培训。如因特殊原因无法参加学习的，需提前向所属单位负责人说明请假事由，并在7天之内到分公司补课。第三十条驾驶证被公安机关降级的驾驶员须将降级通知单和降级后的驾驶证正本交公司安全部，经审核后，具备
