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1、工厂车间劳动竞赛活动总结 标题：xx年是xx车间发展史上的主要里程碑，车间完成了由筹备阶段到管理阶段的顺利过渡，由设备安装调试到设备正常运行工作的接轨。在这个阶段里，车间在企业、分企业两级领导的正确领导下，以建立当代企业制度为契机，高举邓小平理论的伟大旗帜，认真学习落实党的十六大精神，坚定不移地围绕着“安全第一、预防为生”的方针，充足发挥领导班子的政治关键作用和领导干部的模范带头表率作用，自4月份以来，在车间内大力开展劳动竞赛，最大程度地调动全体职员的主动性，激励职员奋发向上，比贡献、比智慧、争优秀、争荣誉，为今年度全方面完成企业下达的各项生产计划作出了巨大贡献。同时，精神文明建设有了长足发展
2、，培育出了一支有理想、x网-XX找，到x网有道德、有文化、有纪律的“四有”职员队伍。一、提升职员素质，明确奋斗目标；今年，车间尤其担心，新技术、新工艺、新设备、新人员，设备安装、调试、投产、消缺等，偌大的车间、巨大的工作量、繁重的投产工作。风、水、电环环相扣，不论哪一环脱扣，后果不堪设想。这种时期，有一支思想觉悟高、技术过硬、能打硬仗的职员队伍，就显得尤为主要。在这一尤其时期，我们首先想到的是怎样让全员团结一心，群策群力，凝聚成最大的力量，共渡难关。而让全员参加的有效路径，就是在车间范围内开展全员社会主义劳动竞赛。经过竞赛，激励职员奋发向上，激励职员在工作中比贡献、比智慧、争优秀、争荣誉；经过
3、竞赛，提升职员的技术素质，强化职员的工作责任心；经过竞赛，职员团结协作的精神得到了加强，集体荣誉得以增强；经过竞赛，领导班子团结务实，有了奋斗的目标。二、明确责任，规范制度，公平竞争；xx车间的工作方针是“安全第一、预防为主”，“预防”在前，要“预防”，必需“严”字当头，抓安全、查违章、反“三违”，变被动为主动。截止12月31日，已实现连续安全生产xxx天的好成绩，和今年开展的劳动竞赛密不可分。明确责任，规范制度，为了使竞赛有章可循，各项工作有个标准，围绕动力车间的工作中心，在竞赛开始就着重强调：必需坚定不移地坚持“安全第一，预防为主”的方针，落实车间和班组各范围的生产责任及第一责任人，严厉劳
4、动纪律并实施安全生产重奖重罚制度。而且，为了对各班组在竞赛中的各项指标有一个量化标准，特将其分为八大指标，即安全生产、文明生产、生产指标、劳动纪律、宣传指标、职员教育、计划生育、综合治理。每项指标又细划分为若干项，并一一给予分数值，使广大职员在竞赛中责任明确、有章可循。这么一来，全体职员心往一处想，劲往一处使，在各自的岗位上按时、保质、保量地完成各自的任务，为连续安全运行提供了可靠的保障。三、竞争出成绩，竞赛结硕果。劳动竞赛的开展，对xx在特殊时期起到了特殊的作用。自设备通电以来，车间立刻投入到设备熟悉、运行管理、设备调试、配合投产等工作中去。因其它车间有些设备尚在安装，我们既要配合弟兄车间打
5、通步骤，又要面对本身设备的管理、操作、使用、消缺等，还必需同时兼顾开关站、微机保护、微机监护等各方面的工作，这些对xx来说，是一个挑战，但同时也是一个能够证实她们驯服集高新技术于一体的这匹“黑马”的机遇。经过一番沉思和布署，士气高昂的xx人在车间内部展开了一场和严酷形势相抗衡的拼搏。以班组为单位，在班组和班组之间进行剧烈的竞争，竞争内容详细到劳动竞赛的八大方面。各班组在班长的率领下，具体制订了班组的竞赛计划和目标，在强化安全生产、确保设备安全的基础上，大力开展岗位培训，加强技术练兵，同时兼顾卫生、宣传等多方面的内容。至xx年底，车间已正确无误地完成大型倒闸操作xxx次，完成外协任务xxx次，发
6、觉和处理大小缺点、隐患xx次，小改小革xx次，其中取得集团企业“五小”结果二、三等奖各一项。经过一系列的改革预防工作，新设备顺利度过酷暑。10月份以来，车间完全依靠自己的技术力量对设备进行全方面地维护、检修和试验，这么的成绩是含有一样规模的变电站从未达成过的。班组间的竞争推进了整个车间的劳动竞赛机制，使整个车间在各方面的素质得以提升。年底以竞赛项目标评分作为主要依据，车间评出两个优秀班组并给物质和精神上的双重奖励。同时，车间被企业评为年度优秀车间、优异党支部，并被集团企业授予“青年文明号”等荣誉。这些荣誉不但肯定了劳动竞赛结出的硕果，也鼓舞着xx全体职员在新的一年里以更高的起点迈向新的高度的步伐，在工作中勇于探索，比贡献、争优秀，把我们企业建设得愈加繁荣富强机而全力以赴。于x网。
