加盟商管理制度

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1、加盟商管理制度本着携手双赢,互惠互利的理念,为了明确联通公司与加盟商之间各自的责任、权力和利益的问题,特制定本管理制度。一、加盟商资格1、有意致力于联通行业,拥有良好的商业信誉度和个人品质,并且认同联通公司的品牌文化和企业价值观;2、有必要的资金实力、较好的经营管理能力和可持续开发市场的能力;3、有强烈的品牌意识、服务理念和主动配合公司总部规范化管理理念。二、加盟流程8三、加盟政策1、筹备支持:公司将向加盟商提供有价值的开店评估,包括投资预算、营运成 本、业绩预估、利润回报、选择评估等前期开店的市场可行性评估,降低投资风 险;参与当地市场调查;进行专卖店地段评估;市场竞争环境等系列可行性分析,

2、 确保品牌成功导入;2、装修支持:公司从选址开始,从图纸测绘、效果模拟、装修要求、施工注意 等各个方面,从全局到细节,给予专业的指导与帮助,提供细致的服务,公司将 在终端正常运营后给予装修补贴;3、培训支持:公司将向加盟商及其员工提供专业的产品知识、陈列技能、专卖 店管理的各项培训工作,并在开业期间及后期管理,定期与不定期给予提供各类 专业培训支持。同时,公司免费提供产品知识手册、店长手册、导购手册、陈列执行手册;4、产品支持:公司将结合店铺的实际情况,给予产品方面配货指导、价格指导、 库存指导等;公司在不同季节、不同节假日、周年庆等时节提供丰富多彩的促销 产品、礼品供加盟商选择,以达到促销的

3、效果。5、营销支持:公司结合当地的消费实情及店铺的销售情况,策划全年的营销方 案,包括开业、节日、换季等不同的时节、春秋两次大型促销等营销方案,帮助 加盟商把握市场动态及销售契机,提高销售业绩;6、巡店支持:公司派市场督导定期进行专业的店铺陈列指导和帮助,提升店铺 的视觉效果,维护品牌形象,帮助加盟商分析解决终端实际遇到的问题;7、广告支持:公司将在全国范围内定期投放品牌推广广告,提高品牌知名度、美誉度;8、物流支持:公司将免费为客户提供最合适的物流配送方式,为加盟商的货品 安全、准时到达提供最有效地保障;9、零库存支持:商品在3个月内在不影响第二次销售的情况下可100%调换;10、激励机制:

4、加盟商在完成约定的销售指标任务,公司将给予加盟商相应比例 的返点作为奖励。四、加盟商职责1、遵守本制度的有关规定,并服从联通公司的统一规划及管理,接受公司的日 常督查;2、在加盟合同约定区域内积极宣传和推广联通品牌,并积极开发拓展市场;3、加盟商是联通公司在加盟区域内渠道、市场、客服的主体,承担销售、服务 等事项;4、无论加盟合同终止与否,均须保守联通公司的商业秘密,否则将追究其法律 责任;5、加盟商负责加盟区域市场调查和分析,及时反馈市场各类信息;6、每个加盟商都要完成一定的任务。每年考察一次,接受联通公司年度审核;7、如果加盟商之间发生冲突,必须服从公司的协调。五、解除、推出、转让机制1、

5、解除机制:即由于加盟商违反相关规定或公司因发展需要提出和加盟商解除 加盟合作关系。当加盟商有下列情形之一时,公司可提出与加盟商解除合作关系:1.1.1缺少必要的加盟条件;1.1.2因故意或过失而出现重大违反条款;1.1.3违反相关规定且经公司劝告不能改正及不予以确实答复;1.1.4加盟商财务状况恶化、经营不景气不能正常经营的;1.1.5加盟商未经公司同意私自停止营业;1.1.6损害联通品牌形象、声誉、信用的言行。加盟解除过渡期为30天。解约过渡期满,如加盟商无违反法律法规经营和有损 于联通品牌形象的行为,则于解约过渡期满的15天内返还加盟保证金;如由于 加盟商违反法律法规经营和损害联通品牌形象

6、,则联通品牌有权没收加盟保证金 及追究由此造成的经济和品牌损失。2、退出机制:即由于加盟商自身原因,提出与联通取消加盟关系。加盟商如需退出加盟,需提前60天向联通提出书面申请,经联通进行情况调查, 如加盟商无违反联通加盟商制度,无损害联通形象、声誉、信用的行为,联通允 许加盟商退出加盟。加盟退出过渡期为30天。退出过渡期满,如加盟商无违反法律法规经营和有损 于联通品牌形象的行为,则于退出过渡期满的15天内返还加盟保证金;如由于 加盟商违反法律法规经营和损害联通品牌形象,则联通品牌有权没收加盟保证金 及追究由此造成的经济和品牌损失。3、转让机制:即由于加盟商自身原因,提出将加盟区域经营权转让给其

7、他加盟 商。加盟商经营一段时间后,如需转让给他人经营的,在其与联通无任何债权、债务 的前提下(如有债权债务未清的,则不具备转让资格,联通可根据实际情况将该 授权加盟地区的加盟经营权收回,解除加盟),原加盟商可提出书面申请给联通, 待审核认可后,加盟商才可办理相关转让手续,否则转让无效。六、附则1、联通公司拥有本制度解释权并监督执行。2、本制度未尽事宜,依照有关规章制度和双方协商的补充文件办理。3、加盟商必须自觉接受本制度约束,若有违反本制度,联通公司有权终止加盟, 解除加盟关系。4、联通公司与加盟商之间产生纠纷的,由双方协商解决,如未能协商一致的, 则由联通公司所在地法院裁定。5、本制度作为加盟合同之附件与加盟合同具有同等法律效力。

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