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1、有关职员奖励申请汇报 有关奖励职员的决定 在企业表现优异的职员会受到企业的奖励，下面xx给大家带来有关奖励职员的决定，供大家参考!有关奖励职员的决定范文一各部门：我企业辉洪五金加工厂总经理朱自文及产品研发管理中心副经理徐保超在10月3日国庆放假期间，主动放弃了休假时间赶往云南海口高翔特种水泥有限企业，进行了PLC的更换维护抢修工作。徐保超9月30日在请假回家办事途中还前往了文山东铭投资有限企业为用户处理技术问题，为企业赢取了荣誉。她们这种以工作为重，舍我、无私的主人翁精神是全体职员学习的楷模。为大力发扬“敬业和责任”的企业文化精神，企业特给以上两位职员通报表彰并发给200%的加班工资作为奖励。
2、企业决定：以后对在国家法定节假日紧急加班工作的职员给通报表彰及奖励。特此决定!昆明锦业科技有限企业年十月八日有关奖励职员的决定范文二在过去的一年中，在全体职员的共同努力下，企业在各方面取得了很好成绩，经营业绩稳步上升，展现了良好的发展势头，企业决定表彰一批在过去一年中各方面表现突出的职员。经部门和职员推荐、自荐，企业评定小组评定，下列职员被评为2021年度“优异职员”：葛希源 刁润泽 蔡 彬 闫玉洁马 丹 李宁平 龚志胜 屠利芬同时评出2021年度“优秀部门”：质量管理部期望此次被表彰和奖励的部门和职员珍爱荣誉，再接再厉，在新的一年里取得更加好成绩。也期望企业全体职员在新的一年里，和企业同心同
3、德，愈加努力工作，共同为企业发展作出贡献。特此表彰南京科进实业有限企业年 2 月 15 日有关奖励职员的决定范文三企业各部门：2021年是企业全方面发展，推进新项目标关键一年,也是接收挑战和考验的一年。一年来全体干部职员团结一致，群策群力，艰苦奋斗，同心开拓，涌现出了一批管理科学、勇于创新、兢兢业业、勤勤恳恳、尽职尽责、甘于奉献的优秀分子。为了激励优秀，树立经典，激发干部职员奋勇向前的工作热情，推进全企业整体工作再上新台阶, 依据总经理会议精神，经公开、民主评选和现场认真审核，决定对 等4名优秀个人进行表彰奖励。企业期望受表彰的优秀个人要谦虚谨慎，戒骄戒躁，再接再厉，再创佳绩。企业号召全体干部、职员要虚心学习她们的经验，胸怀全局，主动探索，勇于革新，扎实工作，埋头苦干，不计得失，勤于动脑，勇于负责，以严谨的工作态度、扎实的工作作风和敢为人先的创新意识，为加紧兰州煜峰工业园有限企业发展再立新功。XXXXXXXxx年x月x日有关奖励职员的决定
