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1、2021年巾帼文明岗创建计划交流材料范本建岗目标1、以饱满的工作热情、积极的工作姿态、出色的工作成绩，塑造女职工立足岗位、爱岗敬业、勤奋实干、建功立业的崭新形象。2、以“创新业、建新功、促发展”为主题，努力学习业务，开展岗位练功，提高自身业务素质和竞争能力。3、倡导职业文明，遵守职业道德，爱岗敬业，恪尽职守，团结协作，遵守纪律，以良好的职业道德和健康、积极、向上的精神风貌，树立行业新风。4、面向护理岗位，面向广大育龄妇女，创建优质的岗位服务，以“一流的环境、一流的设施、创一流的服务、创一流的业绩”，在工作中展示女性风采，以素质求质量和效益，以贡献体现自身价值。建岗措施1、领导班子充分重视，成立
2、创建巾帼文明岗领导小组，明确责任分工，由科主任总负责，各部门负责人落实各部门的创建工作，纳入中心年度工作计划，统一布置，定期检查，目标考核。2、加强队伍自身的思想、业务建设，鼓励女职工参加学习，开展经常性的职业道德教育、政治理论学习和岗位技能培训，通过送出去，请进来的方式，提高女职工思想政治素养和业务技能水平。3、每位成员都必须按照岗位职责和服务承诺，做好自己的本职工作。要求深入实践服务调研，多渠道多形式地开展品牌服务。4、及时收集身边材料，将进行创建活动的情况及时上传，便于监督和改进。5、结合学雷锋和_员先进性教育，积极参与公益活动，对需要帮助的广大病员伸出援助之手，在物质上、技术上给予他们力所能及的帮助。活动安排（一）活动内容1、学习创建“巾帼文明岗”有关知识。2、组_职工业务知识培训。3、到“巾帼文明岗”的单位学习取经。4、每个成员建立信息联系点，定期联系。5、开展送信息服务活动。6、开展“我爱我的岗位”的演讲活动。7、举办岗位技能竞赛8、_文艺演出活动，展示女职工健康向上的精神面貌。（二）时间安排1、_年_月份_创建“巾帼文明岗”岗位培训，并_学习有关的创建知识。2、_年4_月份为活动具体实施阶段。期间认真听取群众意见，积极进行自查，每月小结一次，并将结果在专题会议上通报。3、_底进行创建“巾帼文明岗”工作总结和评选活动。第页共页
