生产责任书

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1、生产责任书生产责任书1 为了加强对班组的施工安全目标管理,保证班组切实落实好各项安全措施,保证班组在各项施工中无事故,落实“谁主管、谁负责”的原则,将责任落实下去,特制定本安全生产责任书。 一、目标指标: 1、无死亡、无重伤、无火灾,轻伤事故率3。 2、职工安全教育率100%。 3、分部分项,各工序安全交底率100%。 二、确保措施: 施工班组组长是安全施工的关键人物,对施工现场的情况,班组人员的思想状况,施工环境的变化,班组人员的调动,他既应熟悉又要招待起着安全施工的主导作用,因此: 1、班组长是班组的第一安全责任人,对施工安全负全面责任。因此,要坚决贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安

2、全生产方针和政策,全面执行国家劳动法,强化安全管理,接受公司、项目部及有关部门的安全检查和指导。 2、负责本班组人员的安全和身体健康,要熟悉本班组人员思想、技术、身体状况等,要根据每个人的实际安排适当工作。 3、要努力学习技术,教育本班组人员熟悉本工种的操作规程,严格执行安全生产的规章制度,在任何情况下,均不得违章蛮干,有权拒绝一切违章指令,并可向上级报告。 4、组织班组的安全活动,开好班前、班后安全会,对新调入的工人进行现场安全教育,接受专职安全员的指导。 5、要经常检查作业区的安全施工情况,发现问题及时解决,对于不能解决的问题要采取临时性控制措施并及时上报。否则,对重大事故隐患和违章要给予

3、必要的经济处罚。(交叉作业造成的事故后果,哪方造成事故哪方负责) 6、要加强对施工机具使用保养的管理,要讲明操作方法和注意事项,按照操作规程操作,必须持证上岗操作机具,经常检查使用情况,预防事故的发生。 7、加强安全宣传和安全教育,对本班组的人员进行分部分项、工序的安全技术交底率要达到100%,安全教育率要达到100%。 8、因安全工作不落实,造成各类人员、设备、火灾、交通等事故,根据公司安全生产奖惩制度给予处罚。 项目工程 项目部经理: 施工班组长: 年月日 生产责任书2 为了进一步贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,全面落实集团公司各子、分公司安全生产责任制,强化安全管理,有效遏制重、特

4、大事故的发生,维护集团各子、分公司正常的生产、工作和生活秩序,确保员工生命和公司财产的安全,特与签订二oo八年度安全生产责任书。 一、责任对象 行政第一负责人是安全生产第一责任人,分管安全生产工作的领导是安全生产直接责任人,对本单位安全生产工作负全面责任。 二、责任目标 1、认真贯彻执行国家关于安全生产的方针、政策、法律、法规和技术标准,制订本单位安全生产年度计划,并列为本单位的重要议事日程,每月至少召开一次安全生产工作例会,研究解决安全生产中的重大问题;每月至少组织一次全面及专项安全生产检查,并有检查记录凭证。 2、加强组织领导,行政一把手要负总责。各单位应当根据人事变动情况及时调整安全生产

5、管理机构,确保工作不受影响。 3、建立自上而下的安全生产责任网络。层层签订安全生产责任状,责任落实到人。 4、依照 “谁的隐患谁整改”的原则,认真抓好各类事故隐患整改和各类危险源监控工作,遏制重特大事故的发生。要对本单位内的重、特大事故隐患进行普查、登记、建档,并及时进行整改,通过整改达到无隐患的目的。一时难以整改的,必须采取有效监控措施。隐患整改完毕后要有完整的报告。 5、各单位要建立和完善安全生产管理机构、管理体系建设,队伍配齐、人员到位,必要的设施设备。 6、认真贯彻安全生产法并抓好宣传培训工作。扎实开展好“安全生产宣传月”、 “道路交通安全宣传周”等一系列宣传教育活动,营造安全氛围,提

6、高员工安全意识,并做好安全技能培训工作。新工人的三级安全教育率达100%,特殊岗位人员持证上岗率达100%。 7、按照“四个不放过”的原则(即事故原因没有查清不放过,事故责任人没有得到处理不放过,广大干部职工没有受到教育不放过,同类事故的防范措施没有落实不放过),严肃查处各类重大事故。对发生的事故要在国家规定的期限内结案,结案率达100%,重特大事故应按要求及时向上级主管部门写出书面报告。 8、认真完成好集团公司部署的安全生产方面的各项工作。 三、本安全生产责任书一式两份,各子、分公司及集团公司安全管理部门各留一份。 责任单位: 责任人签字 二oo八年元月 生产责任书3 为了加强企业员工和管理

7、者的安全意识及安全生产重要性的认识,使管理措施得力、工作到位,杜绝重大责任事故的发生;防事故、保安全、促生产是一个企业正常发展的根本保证。使企业的发展正常化、规范化、稳定化,有利于企业的良性、快速发展。预防事故,保证安全,搞好各生产区域的消防、安全生产工作、明确责任,我们制定此责任书。 一:安全生产第一责任人:系车间 二:车间主任为车间安全生产第一责任人,是车间的最高领导,对本车间的人员,物资有绝对的领导、支配权。对所辖人员有进行安全意识教育、培训的责任,应要求所辖人员按正常程序操作,对不听从指挥,违反安全生产规程者,有上报处罚之权利。 1.责任人应对新进员工进行岗位前的上岗培训,进行安全生产

8、方面的知识教育,能够正确使用消防器材;对车间人员应进行定期的安全生产动员会教育,在大家的思想上引起重视。 2.责任人和班组长签订班组区域的详细责任书承诺书并由班组长落实到具体的人员,进行层层分解、负责落实,明确各自的消防、生产安全责任。 三:车间主任,对本区域的消防,生产安全负全面的领导、监督责任,积极做好预防措施做到每天进行定点、定位的巡视,对危险源进行随时的监控,发现事故苗头,立即进行处理,杜绝事故的发生,对消防器材的安放要监督到位,依照消防安全法的规定,正确放置灭火器材,做到随时可以取用并应照顾到全体人员都能方便取、放,并对厂部的每周安全检查积极配合及时整改。 四:对效消防安全工作落实不

9、到位发生事故的,应及时报告厂部,写出书面的情况报告并接受厂部的处理: 1.给公司造成财产损失或人员工伤,经济在_元以内的,公司将对责任班长警告一次,经济处罚200元;该车间主任警告一次,经济处罚500元;安全专管员经济处罚200元;行政办公室主任经济处罚100元;生产副总经济处罚50元。 2.给公司造成财产损失或人员工伤,经济损失在_0元之内的,公司将对责任班长记大过两次,经济处罚1000元;该车间主任记大过两次,经济处罚_050000元之内,公司将对责任班长记大过三次,经济处罚_元并作劝退处理;行政办公室主任经济处罚1000元并记过一次;生产副总经济处罚500元并记过一次。 5.给公司造成财

10、产损失或人员工伤,经济损失在50000元以上的,责任班长撤销职务,经济处罚_元并作辞退处理;行政办公室主任经济处罚1000元并记大过一次;生产副总经济处罚500元并记大过一次。 6.有严重伤亡,触犯国家法律的,公司将对直接责任人和分管安全负责人撤职外并送交司法机关进行处理,其它公司相关领导也将连带处分。 五:在平时的安全检查中,消防安全措施落实到位,防范工作得力,车间没有发生任何安全消防事故的,每月总结一次,对车间进行表扬一次,经济奖励200元。 六:对消防安全工作落实到位,积极预防措施得力,到年终没有一次责任事故,班长经济奖励1000元;该车间主任记大功一次,经济奖励_元内的,分管安全行政办

11、公室主任、安全管理员、生产副总记大功一次,经济奖励1000元/人。 七:经公司高层领导核查认准,属意外事故的不在安全生产责任事故范围之内。 生产责任书4 为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,做到安全生产管理工作的标准化与规范化,预防和减少生产事故,保护公司财产安全和员工人身安全,签订本安全生产职责书如下: 一、认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示,在总经理和安全生产领导小组的领导下负责企业的安全生产工作; 二、负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育,对新入厂职工进行厂级安全教育,组织对特种作业人员的安全技术培训和考核,组织开展各种安全活动; 三、组织制订、修订本企业

12、安全生产管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施计划,提出安全技术措施方案,并检查执行情景; 四、组织参加安全大检查,贯彻事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查隐患整改工作; 五、参加新建、改建、扩建及大修项目的设计审查、竣工验收、试车投产工作,使其贴合安全技术要求; 六、深入现场检查,解决有关问题,纠正违章指挥、违章作业,遇有危及安全生产的紧急,有权令其停止作业,并立即报告有关领导处理; 七、监督检查安全生产管理制度的执行情景; 八、负责种类事故的汇总统计上报工作,并建立、健全事故档案,按规定参加事故的调查、处理工作; 九、负责对企业各单位的安全考核评比工作,会同

13、有关部门认真开展安全生产竞赛活动,总结交流安全生产先进经验,进取推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法; 十、检查和督促有关部门和班组搞好安生产管理工作,定期召开安全生产工作会议,不断提高基层安全管理人员的技术素质。 十一、本职责书自签字之日起生效,至二0_年十二月三十一日止。 生产责任书5 为贯彻落实中华人民共和国安全生产法、国务院颁布的建设工程安全生产管理条例和安全生产许可证条例,做到层层分解安全责任,杜绝重大质量安全事故的发生,减少职业危害与环境污染,实现RY项目年度安全生产管理目标,项目部同各监理建设生产单位签订安全责任书如下: 一、安全生产责任制与应急预案 1、总监是现场质

14、量安全监理的第一责任人。 2、建立、完善本单位的安全生产责任制度,并将安全责任逐级分解到各责任人员。 3、审核施工单位编制的重特大安全事故应急救援预案,建立安全事故应急救援领导小组,明确责任,配备人员、救援器材,针对施工特点组织演练。 4、建立、健全安全保证体系,配备足够的专职安全管理人员。 5、确保安全管理、安全生产专项资金投入,不得以任何借口挪为它用。 二、安全教育培训方面 1、健全安全生产教育培训制度,加强安全意识、安全知识、安全技能、安全法规教育,使之制度化、规范化。 2、对各生产单位应定期或不定期组织本单位的员工对质量/安全/环境三体系的检查,并保持体系的正常运行。 3、从事特种作业人员必须经过专职机构的安全作业培训,考核(复审)合格并取得特种作业资格证书后方可上岗。 三、安全检查与监督 1、根据工程监理合同,切实保证监理组织机构与现场管理配套,做到工程进展处于监理的连续控制之中。 2、落实分项质量报验制度,做到事前予控,事中跟踪,事后评判,并做好隐

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