医院护士护理年度工作安排

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1、医院护士护理年度工作安排 医院护士护理年度工作安排在医院中,护理人员是和病人接触最多、最早,最亲密的工作者,护理人员的素质和形象,直接影响医院形象。大家全部说“三分诊疗,七分护理”,这句话即使并不十分正确,但却反应了护理工作的主要作用和地位。护士对人民的健康做出了主动贡献,从而受到了社会的尊敬,被誉为“白衣天使”。在年新的一年里,我们坚持把“以“病人为中心”的人文护理理念融入更多实际详细的工作细节。在管理形式上追求“以病人需求为服务导向”,在业务上重视知识更新主动吸纳多学科知识,在队伍建设上强调知法、遵法、文明规范服务和为病人营造良好的修养环境,逐步把护理人员培训成为病人健康的管理者、教育者、

2、照料者和研究者角色。特制订年护理工作计划:一、加强护士在职教育,提升护理人员的专业素质1.强化相关知识的学习掌握,定时组织护士讲课,实施轮番主讲,进行规章制度及专业的培训。如遇特殊疑难情况,可经过请医生讲课等形式更新知识和技能。相互学习促进,并作统计。2.关键加强对护士的考评,强化学习意识,护理部计划以强化“三基”护理知识及专科技能训练为主,由高年资的护士轮番出题,增加考评力度,讲究实效,不流于形式,进行排名次,成绩纳入个人档案,作为个人考评的客观依据,相互竞争,直至达标。3.做好聘用护士的轮转工作,使年轻护理人员理论和实践相结合,掌握多学科知识和能力。4.伴随护理水平和医疗技术发展不平衡的现

3、实状况,有计划的选送部分护士外出学习,提升护理人员的素质,优化护理队伍。不停的更新护理知识。二、护理安全是护理管理的关键,安全工作长抓不懈1.护理人员的步骤监控:对新调入护士和有思想情绪的护士加强管理,做到关键交待、关键跟班。切实做好护理安全管理工作,降低医疗纠纷和医疗事故隐患,保障病人就医安全。2.病人的步骤监控:新入院、新转入、急危重病人、有发生医疗纠纷潜在危险的病人要关键督促检验和监控。3.时间的步骤监控:节假日、双休日、工作繁忙、易疲惫时间、交接班时均要加强监督和管理。4.护理操作的步骤监控:输液、输血、注射、多种过敏试验等。即使是日常工作,但假如一旦发生问题,全部是人命关天的大事,作

4、为护理管理中监控的关键之关键。5.护理部不定时的进行护理安全隐患检验,发觉问题,处理问题,从本身及科室的角度进行分析,分析发生的原因,吸收的教训,提出防范和改善方法。对一样问题重复出现的科室及个人,追究相关责任,杜绝严重差错及事故的发生。三、转变护理观念,提升服务质量1.护理部继续加强医德医风建设,增强工作责任心。培养护理人员树立“以病人为中心”的观念,把病人的呼声作为第一信号,把病人的需要作为第一需要,把病人的利益作为第一考虑,把病人的满意作为第一标准。加强主动服务意识,质量意识,安全意识,在深入规范护理操作的基础上,提升护患沟通技能,从而促进护理质量提升,确保护理工作安全、有效。2.重视搜

5、集护理服务需求信息,护理部经过了解回访意见、和门诊和住院病人的交谈,发放满意度调查表等,获取病人的需求及反馈信息,常常听取医生的意见立即的提出改善方法,同时对护士工作给激励,调动她们的工作主动性,从思想上,行动上作到真正的主动服务。把“专心服务,发明感动”的服务理念利用到实际工作中。3、严格实施查对制度,强调二次查对的实施到位,加强安全管理的责任,杜绝严重差错及事故的发生。在安全的基础上提升我们的护理质量。4、深化亲情服务,提升服务质量。在培养护士日常礼仪的基础上,深入规范护理操作用语,护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。我院的医护百分比搭配不合理,护士的人员少。工作繁重,护士长应依据科

6、室病人情况和护理工作量合理分配人力,弹性排班,增加高峰期上班人数,全院护理人员做到工作需要时,随叫随到,以达成保质保量为病人提供满意的护理服务。五、树立法律意识,规范护理文件书写伴随大家法律意识的提升,医疗事故处理条例的颁布,怎样在护理服务中加强法制建设,提升护理人员法制意识,已成为护理管理的一个主要步骤。护理部严格根据省卫生厅护理文件书写规范要求,护理统计完整、客观。明确护理文件书写的意义,规范护理文件书写,并向上级医院的同行请教,明确怎样才能书写好护理文件,以达标准要求。结合我院书写护理文件的实际情况,进行总结和分析,提出对应对策,为举证提供法律依据,保护护患的正当权益。组织护理病历书写竞赛,优胜者给奖励。六、护理各项指标完成目标1.基础护理合格率100%。2.抢救物品完好率达100%。3.护理文件书写合格率90%4.护理人员“三基考评合格率达100%。5.一人一针一管一用灭菌合格率达100%。6.常规器械消毒灭菌合格率100%。7.一次性注射器、输液(血)器用后毁形率达100%。我相信只要我们齐心协力努力实施以上工作,我们在年的护理工作中一定能取得好的成绩!

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