广西烟草企业用工协议

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1、广西烟草企业用工协议 篇一:烟草企业协议协议书山东济宁烟草有限企业 所需 常见五金材料定点供给商选定项目 经评标教授确定 济宁东旭企业 为成交供给商。甲、乙双方依据中国政府采购法、中国招标投标法、中国协议法和其它法律、法规的要求,并遵照公开、公正、平等、自愿、老实信用的标准,同意根据以下条款和条件,签署本协议。一、本协议的组成1、协议文本;2、采购文件;3、投标文件;二、标的物的名称、规格和技术标准常见五金材料 ,规格以甲方采购为准,达成国家标准。三、协议金额协议金额为人民币(大 写)价格你在填一下 元(¥: )。四、货款支付1、按投标表的价格月底结算。2、供货单位在向采购人方申请付款时,必需

2、向采购人提供完税后发票及供货回执单。采购人按确定后的收货单结算,供货方不得有异议。3、本协议为固定综合单价协议。协议总价暂定 元(大写: 整)。结算时,单价实施投标书中的综合单价,数量按采购人确定后的收货单据实结算。4、如材料发生变更,以采购人、供货单位两方书面认可的综合单价为准。5、中标人应确保报价表内物资的正常供给。中标人如需使用其它品牌物资替代甲方所需物资时,需满足两个条件,替换品牌价格不高于报价表内原品牌价格,且中标人必须提供能证实替换品牌优于报价表内原品牌的证实材料,报审采购人审查经过方可更换品牌,且替代物质的品种不能超出当次物资总数的20%;五、交货1、交货时间:乙方须在收到采购清

3、单2日内交货,无偿送货上门,并搬运到指定地点.2、交货地点:为采购人指定的地点3、风险负担产品毁损、灭失的风险在该产品经过采购人、供货单位两方联合验收交付前由供货单位负担,经过联合验收交付后由采购人负担;因质量问题采购人拒收的,风险由供货单位负担。六、包装产品的包装应符合国家包装标准,如没有国家包装标准,应该采取足以保护产品质量安全、完好的包装方法。七、运输要求乙方应在确保产品质量安全、完好的情况下选择运输方法,运输及相关费用由乙方负担。八、验收1、产品抵达交货地点交付前,由采购人、供货单位在 1 个工作日内共同开箱检验产品的规格、质量和数量等情况。产品需要抽样检测时,则由供货单位负责并负担对

4、应的费用,采购人、供货单位两方授权代表应根据协议要求验收。2、对产品的质量问题,采购人应在发觉和应该发觉之日起日内向供货单位主张权利。假如供货单位在投标文件及开标过程中做出的书面说明及承诺中,有明确质量确保期的,适用质量确保期。3、经采购人、供货单位两方共同验收,产品达不到质量或规格要求的,采购人能够拒收,并能够解除协议。十、技术资料乙方应准备和协议货物相符的汉字技术资料,并于协议生效后3日内无偿提供给甲方一套;另外一套完整的上述资料应包装好随货提供。如本条款所述文件资料寄送不完整或丢失,乙方应在收到甲方通知后立刻无偿另寄。技术资料关键包含:(1)全套安装图纸(2)产品质量证实文件(3)材料的

5、使用维护说明书(4)材料安装图纸(5)安装调试说明书(6)维修指南(7)服务手册十一、售后服务1、乙方应按采购文件、投标文件及乙方在开标过程中做出的书面说明或承诺提供立即、快速、优质的售后服务。2、其它售后服务内容:十二、违约条款1、甲方延迟验收产品,延迟验收期间发生的费用由甲方负担赔偿责任。2、乙方延迟交货,每迟交一天,按延期交付情况:总额每日0.3。支付违约金。3、乙方推行协议不符合要求,除应按协议约定立即调换外,在调换产品期间,应按调换产品金额每日0.3。向甲方支付违约金。4、一方不按期推行协议,并经另一方提醒后30日内仍不推行协议的,推行协议的一方能够解除协议,不推行协议的一方对另一方

6、的损失负担赔偿责任。5、如因一方违约,双方未能就赔偿损失达成协议,引发诉讼或仲裁时,违约方除应赔偿对方经济损失外,还应负担对方因诉讼或仲裁所支付的律师代理费等相关费用。6、其它应负担的违约责任,以中国协议法和其它相关法律、法规要求为准,无相关要求的,双方协商处理。十三、不可抗力条款甲、乙双方中任何一方因法定或双方约定的不可抗力不能立即或完全推行协议的,应立即通知另一方,双方互不负担责任,并在10天内提供相关不可抗力的对应证实。协议未推行部分是否继续推行、怎样推行等问题,可由双方协商处理。十四、争议的处理方法协议发生纠纷时,双方应协商处理,协商不成时提交济宁市仲裁委员会仲裁。 十五、补充协议协议

7、未尽事宜,经双方协商可签署补充协议,所签署的补充协议和本协议含有相同的法律效力。十六、协议保留本协议一式 6 份,甲方 4 份,乙方 2 份。十七、其它甲方: 乙方:名称:(盖章) 名称:(盖章)全权代表:全权代表: 地址: 地址:邮政编码:邮政编码: 电话: 电话:开户单位:开户单位: 开户银行:开户银行: 帐号:时间:没有填的你在填填。帐号: 时间:篇二:2021广西烟草企业梧州市企业招聘1人公告2021广西烟草企业梧州市企业招聘1人公告 因工作需要,本单位拟从社会公开招聘用户经理1名。详细以下:一、工作岗位及性质用户经理1名,关键从事卷烟销售工作。所聘人员在梧州市及下属各县(市)工作,以

8、户外工作为主。二、应聘人员条件(一)学历:大专及以上;(二)专业:市场营销、财务、工商管理及经济类相关专业;(三)年纪: 35周岁以下(即1981年3月31日以后出生);(四)含有市场营销、财务管理等方面工作经验者优先;(五)身体健康,能够胜任岗位工作需要;(六含有良好的语言表示能力,协调沟通能力和综合分析能力较强,能熟练操作计算机,吃苦耐劳,安心基层工作,适应外勤工作;(七)品行端正,服从组织、听从管理;(八)遵守国家法律法规,具有良好的职业道德和品行操守,无违法违纪行为和任何不良统计。三、招聘措施(一)应聘者现场报名。(二)资格审核合格后,按招聘岗位职数1:5的百分比确定面试人员名单,安排

9、进行面试。(三)按面试得分按从高分到低分进行排序,按1:1的百分比进行考察和体格检验。鉴于招聘岗位的特殊性,体检结果带有色盲或、“传染她(她)人的疾病者”或心理障碍性疾病及其它不能胜任工作岗位的病症,不予聘用;其它项目体检参考公务员录用体检标准进行体检。(四)体检合格者经公告无异议后办理录用手续。四、待遇新招聘的职员和梧州市烟草企业签署劳动协议,按要求缴纳相关社会保险和住房公积金,享受在岗同类用工的待遇。试用期3个月,试用期间薪酬待遇按同类人员的80%给予确定。五、报名措施(一)应聘者持本人身份证、学历证实、个人简历(原件和复印件)和2张一寸免冠照片到梧州市烟草企业人力资源管理科报名。(二)报

10、名地点广西梧州市新兴三路6号,梧州市烟草企业人力资源管理科联络人:郭先生 联络电话:13647745353。(三)报名日期:2021年4月27日-4月29日下午17:30。原标题:广西壮族自治区烟草企业梧州市企业招聘公告广西壮族自治区烟草企业梧州市企业2021年4月27日更多广西机关考试信息请关注广西机关考试网篇三:劳动协议书(南宁)劳动用工协议甲方(用人单位)名称: 法定代表人:单位地址: 企业法人营业执照编号: 联络电话: 邮编:乙方(劳动者)姓名:性别: 文化程度:身份证号码:出生年月户口所在地: 现住址:联络电话: 邮编:为建立劳动关系,明确权利义务,依据中国劳动协议法和相关法律、法规

11、,甲乙双方经平等协商一致,自愿签署本协议,并共同遵守实施。第一条:劳动协议期限甲乙双方同意按以下第种方法确定本协议期限:1、本协议有固定时限:本协议期限为 日至年月日止。其中试用期为个月,自月 日起至年月2、无固定时限:从第二条:工作内容1、甲方依据工作需要,聘用乙方在工作岗位,并为乙方提供必须的工作条件。劳动关系成立后,甲方可依据经营需要或管理需要,调整乙方工作岗位。工作岗位调整后,依据同工同酬的标准,甲方有权对乙方的工作酬劳进行调整。2、乙方应根据甲方对本岗位工作任务和责任制的要求,完成要求的数量、质量指标。第三条:劳动纪律1、甲方应该依法制订和健全内部规章制度和劳动纪律,依法对乙方进行规

12、范和管理。2、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。第四条:劳动酬劳1、甲乙双方依据本单位依法制订的工资分配制度,约定乙方在试用期的工作时间工资为元/月(不含保险);试用期满后正常工作时间工资 为元/月(含全部保险);2、甲方每个月第五条:福利待遇和劳动保险1在劳动协议期间,乙方仍享受统一要求的相关津贴,养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和法定的公休节假日、探亲假、婚丧假、产假和甲方要求的职员休假等。2在劳动协议期间内,乙方因工或非因工死亡的待遇和家眷劳保待遇等仍按国家现行政策要求实施。3劳动协议期间,乙方患病或非因工负伤期间的相关待遇仍按国家现行的相关政策和本单位规章制度实施

13、。第六条:工作时间和休息、休假甲方安排乙方实施的工作制为以下第 种。1、标准工作制:甲方安排乙方每日工作时间不超出八小时,每七天不超出四十小时。甲方确保乙方每七天最少休息一日。甲方因为工作需要,经和工会和乙方协商后能够延长工作时间,通常每日不得超出一小时。因特殊需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下,延长工作时间每日不得超出三小时,每个月不得超出三十六小时。2、实施不定时工作制的,工作时间和休息休假甲乙双方协商安排。 甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的,应依法安排乙方相同时间补休或支付加班加点工资。法定节假日,按国家要求实施。第七条:协议的变更、解除、终止符合劳动协议法所列的法定条件

14、或经甲、乙双方协商一致,能够变更本协议的相关内容或解除本劳动协议。变更劳动协议,双方应该签署变更劳动协议协议书或补充协议。协议期限届满,本协议自行终止。乙方不能按要求完成甲方安排的工作任务,甲方有权终止协议。第八条:协议的续订1、本协议期限届满后,经双方协商本协议能够续订。2、本协议期限届满后,非乙方原因未办理终止或续订手续,双方形成事实劳动关系的,视为续订同一期限和内容的劳动协议。第九条:劳动争议的处理双方因推行本协议发生争议,能够向本企业劳动争议调解委员会申请调解,或自劳动争议发生之日起六十天内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁。对仲裁不服的,能够向人民法院起诉。第十条:本协议未尽事宜,由双方协商约定。有国家要求的,按国家规定实施。协议期内,如所定条款和国家新颁布的法律、法规、规章和政策不符的,按新要求实施。第十一条:本协议一式两份,双方各执一份,含有相同效力,自双方签字盖章之日起生效。甲方(签章):日期: 年 月日乙方(签字): 日期: 年 月日

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