《2022幼儿园规章制度》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022幼儿园规章制度（60页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2022幼儿园规章制度幼儿园规章制度在快速改变和不断变革的今日，接触到制度的地方越来越多，制度是国家机关、社会团体、企事业单位，为了维护正常的工作、劳动、学习、生活的秩序，保证国家各项政策的顺当执行和各项工作的正常开展，依照法律、法令、政策而制订的具有法规性或指导性与约束力的应用文。什么样的制度才是有效的呢？下面是我帮大家整理的幼儿园规章制度，希望对大家有所帮助。幼儿园规章制度1为确保幼儿在园的一切平安，保证幼儿身心健康发展和幼儿园工作的有序进行，特制定以下平安管理制度。一、防火1、每学期开学的第一周请平安员检查一遍消防设施，并教会全园教工运用灭火器。2、学期开学初请实业中心装饰工程公司检查园
2、里电路、开关等用电设施，插座应装在幼儿摸不到的地方，防止触电。3、厨房开火操作时，操作人员不得离开灶台，发觉漏气刚好报修4、工作人员下班前必需拔掉电线插头，关闭电扇、空调、录音电视机等各种电器，灭掉蚊香。门卫每晚需检查一遍门窗、电耍加强午睡巡察，当班保教人员不行睡觉，留意视察蚊香运用状况，空调运作状况，并留意防止幼儿将异物放进鼻孔。二、防丢失5、加强门卫管理，门卫全天候不得离岗，定时锁门。6、禁止精神不正常者入园，禁止小商小贩入园。7、家长接送幼儿高峰期，门卫必需站在门口，防止生疏人接走孩防止幼儿独自离园。8、严格执行接送卡制度，老师不得将幼儿交给未见过又无证明的生人。9、外出活动常常清点人数
3、，防止幼儿丢失。三、防烫伤10、厨房工作人员起先点火操作时开小量煤气，防止点火时冲气冲火烫伤员工。11、幼儿不得进厨房和开水间。12、厨房夏天先烧汤，待凉后再发到班上，发送到班上应加盖，装幼儿食物食品的盆、桶均放置高处。13、各班保温桶内装满温开水，班上不得放开水瓶。14、保教人员为幼儿盛汤、盛面条、盛馄饨时应等到稍凉以后再由老师端给幼儿。四、防跌伤、摔伤15、检查凹凸铺的防护栏，实行加围措施，加强午睡巡察，确保幼儿不滚下来。16、检查园内、班内设施，尖锐棱角处、地面凹凸不平处及过滑之处均要实行措施消退隐患。改造不适合幼儿的设施。17、添置大型玩具时要检查论证是否适合幼儿运用，是否平安。大型玩
4、具下面铺设软质地。运用过程中每周由专人定期检查，发觉螺钉松动，玩具脱落、破损，需马上报修。18、园内尽量削减台阶，有尖锐棱角的台阶均实施软包装或进行改造。19、幼儿上大型玩具时，老师要加强巡察，保证幼儿在保教人员的视线范围之内。20、老师带班时一分钟也不能离开幼儿，组织幼儿户外活动时不得聚集闲聊，留意调整幼儿活动量，防止因幼儿活动失控而跌伤。2l、组织幼儿外出参观、游玩需事先向上级报批。外出前老师应事先察看，熟识线路和地形，确保一路无事故隐患后方可带幼儿外出。外出时留意交通平安，保证每个幼儿有座位，留意幼儿共、手不伸出窗外，防止车内设施伤着幼儿。带幼儿走公路上时，老师走在靠公路中间的一侧，幼儿
5、走在靠人行道的一侧。在上下楼梯的时候，都应靠右走。五、防戳伤22、班内不置尖锐玩具和有毒的塑料制品玩具，不放如牙签、木质棉签之类的尖锐物品，老师用剪刀等工具需放置高处，幼儿用剪刀需是圆头剪刀。23、每周清洗玩具时剔除破损玩具，防止破损锐利玩具戳伤幼儿。24、园内班内在幼儿活动之处不得随意牵拉绳子。六、防食物中毒25、不购买变质、腐烂的食品，不购买熟食荤菜，不做凉拌菜，幼儿不吃隔夜食品，豆浆要煮开。26、严格保管幼儿食品，加强厨房和食品仓库的保管，非有关人员不得入内，厨房内不接待任何生人，下班前厨房上锁。七、防药物事故27、药品放置高处，并由专人负责，内服药、外用药分开摆放，定期处理过期药品，分
6、芡动儿药品时核对班级、核对姓名、核对剂量、核对用法。灭蚊灭鼠时周密支配，确保幼儿不接触灭虫药。幼儿园规章制度2这次的培训虽然用了一下午的时间，但是内容特别的充溢，而且有理有据地将制度的全部内容都说明的特别清晰，这对新老师们来说，是一次了解幼儿园的特别好的机会！今年，虽然我们的正是员工特别多，但是对幼儿园的制度、发展史真正透彻了解的人并不是许多，所以从幼儿园里的发绽开始，逐步深化的了解幼儿园，并且在介绍的过程中，逐步渗透的加入进幼儿园的制度，实例并举，让全部的老师在案例中了解每一条制度的由来、对老师的要求和对家长、孩子们的带来的好处。这对新老师们来说，是一次特别好的了解幼儿园的机会，让老师们知道
7、我们是实实在在做教化，设身处地为孩子们，贴心为家长的，让新老师们知道我们每一条制度、每一项规定都是由实践中来的。关于“泰迪”的故事，我们不是第一次了解，但是却实实在在印在了自己的脑海里，每一次阅读都会给我们带来不同的收获。我们不得不说那位老师是一位胜利的教化家。我们中国有句古话叫做：“十年树木，百年树人”，一个孩子的成长，离不开在其成长路上时刻引导他们的老师们，但是作为孩子们的老师，我们在对孩子们实施教化的时候，能否将之前老师实施的教化与现行的教化连接起来，让每一个孩子都能够顺当的过渡，而不会出现教化的断层，这是最基本的。同时，我们在对孩子们实施教化的时候，不论什么时候，都应当从关注孩子们的身
8、心发绽开始，这是基础的，孩子们的心理健康了，其余的学习、生活才会有更大的进步。同时，这对老师们也提出了更高的要求，我们不但要教好孩子们更要时时刻刻关注孩子们的心理动态。一下午的培训，看似时间短暂，但是我们的收获却不是只言半语就能描述的清的。唯有把我们学习到的内容切切实实的用到孩子们平常的一日生活中，规范自己的教化行为，为成为一名合格的、优秀的幼儿园老师而努力才是最根本的。幼儿园规章制度31、较主动接受保健医生晨检，主动向老师、阿姨同伴问好，向父母道别。2、不在室内走廊奔跑、爬高。有秩序地上下楼，靠右边走，不前拥后挤。3、主动参与各种体育活动，对体育活动有爱好，能随音乐节拍或口令仔细做简洁的轻器
9、械操。4、正确运用体育运动器械，留意平安。玩后要整理好并在指定地点摆放整齐。5、在指定范围内活动，不做危急的事，不在危急的地方玩，在老师的提示下限制运动量。6、正确擦汗，擤鼻涕，熬炼前后刚好增减衣服。口喝时随时饮水，用正确方法喝水。有秩序地到水桶前接适量水，不乱洒水。7、要用正确方法搬桌椅（用双手拿椅子，两人抬桌子）。8、不经允许不得乱动别人或老师的东西及操作材料。9、要听信号快速做出反应。10、进盥洗室洗手时不拥挤，较快速用正确的方法洗手，并顺手关紧水龙头。11、开心进餐，用心吃完自已的午餐，不挑食，不剩饭菜，养成不乱扔残渣习惯，保持自身、桌面地板、碗的干净。12、餐后用正确的方法漱口，擦嘴
10、，不做猛烈运动。13、有序地排队参与漫步活动，紧跟队伍慢行，不掉队。14、宁静入寝室，睡姿正确，起床后整理好仪表、床上用品。15、独立有序地穿脱衣服，鞋袜，叠好并放在指定地点。16、值日生帮助保育员仔细分发餐具。17、按规则有始有终参与地区角活动，不影响他人。18、主动参与各种嬉戏，遵守嬉戏规则，嬉戏中与同伴友好相处。19、关切、帮助同伴，在成人的引导下，解决同伴间的小纠纷。20、在规定的地方等待家长来园，不得私自离园。21、整理好自己仪表，带好衣物，主动向老师、阿姨、同伴道别。幼儿园规章制度4为使本园办得更好，给孩子一个良好的环境，特订立如下管理制度，望全体教职工严格遵守。一、幼儿园老师必需
11、遵守作息时间，不迟到、不早退、不旷工、无大事不得请假，一个月内允许请假一天，请假当天不支付工资，病假按正常工资的80%支付，请半天假的以三小时计算。二、全勤的教职工每月发给全勤奖元，有迟到、早退、旷工等现象无全勤奖，另外迟到、早退者则在当月工资中扣XXX次。三、老师要把精力放在工作上，不带心情进园，上班期间，不随意换班、替班、更不能串班闲聊，不做与工作无关的事情，避开孩子发生意外，严格做到：视线只在孩子身上，不允许让孩子替老师做事，坚持正面教化，禁止任何形式的体罚或变相体罚，严禁打骂孩子。四、孩子在园内发生责任事故（如磕伤、碰伤、烫伤、抓伤等）有上述状况，情节严峻的，由当班老师自己负责，接送期
12、间孩子在园内发生责任事故的，情节严峻的，则由值班老师负责。家长找幼儿园赔偿的，幼儿园赔偿后，保留对责任老师的追责权。五、班级的全部物品保管好，如有变动、丢失或损坏等刚好报告，如隐瞒不报造成后果有老师负责，老师和孩子离开教室期间必需关掉全部电器，另外物品或工具不准顺手乱放，用完后必需放回原处。六、老师在园内、园外都应维护老师形象和幼儿园声誉，对待家长看法友好，避开与家长争吵。孩子在室内外活动消遣期间（如滑梯、蹦床等玩具）必需有老师陪伴看护，绝不能让孩子自己玩耍，在午睡期间，各班孩子睡觉时，必需有老师值班。七、每天记录孩子出勤状况，对全勤的孩子赐予嘉奖，缺勤天以上的孩子，老师必需主动与家长沟通询问
13、孩子的状况，家长看法不得隐瞒不报，否则按失职处理，同时要对家长看法做好书面记录，每月的月底查看记录状况，以便我们改进。八、饭前、饭后做好桌面地面卫生工作，留意孩子卫生，教室和宿舍每天必需消毒，每周六将被褥晾晒一次，午睡后必需做到被褥整齐，地面干净，被褥有污染刚好拆洗，下班之前教室和宿舍全部打扫干净，今日的事不能拖到明天来做，查到则按失职处理，在当月工资中扣除当班老师元次。九、在午餐和午睡期间，避开孩子发生意外，老师必需顺手关好大门并上锁，才能进教室，老师离园前仔细检查、关好门窗、切断电源，将所用物品放在指定位置、整齐卫生、保证平安、方可离园。风险提示：企业规章制度也可以成为企业用工管理的证据，
14、是公司内部的法律，但是并非制定的任何规章制度都具有法律效力，只有依法制定的规章制度才具有法律效力。劳动争议纠纷案件中，工资支付凭证、社保记录、招工聘请登记表、报名表、考勤记录、开除、除名、辞退、解除劳动合同、削减劳动酬劳以及计算劳动者工作年限等都由企业举证，所以企业制定和完善相关规章制度的时候，应当留意收集和保留履行民主程序和公示程序的证据，以免在仲裁和诉讼时候出现举证不能的后果。幼儿园规章制度5一、老师不准打、骂幼儿如发觉打一次罚款50元、骂一次罚款20元。二、老师上班时间要穿着得体、留意形象，不能留长指甲、不能穿拖鞋。三、老师要按时上、下班，不要迟到或早退，如有则扣除本月奖金。四、老师上班
15、时间不准运用手机，要做好老师的职能。五、老师酷爱幼儿、忠于职守。上班时做到精神集中，不离岗、不打瞌睡，常巡察幼儿的睡眠状况，冬天为幼儿盖被，夏天为幼儿擦汗、换衣，刚好订正幼儿不良睡姿。六、老师了解幼儿体质状况，按须要做好解尿工作。如有幼儿尿床，要刚好换衣换褥七、老师每周一早上要给小挚友剪指甲，保证每一个幼儿干净卫生。八、老师每周要把教案提前做好，并公布在告示栏里，让家长随时了解幼儿的学习状况。幼儿园规章制度6一是对教职工的行为起到制约作用，规章制度是管理的关键环节，保证正常的保教工作秩序，通过规章制度的建立和执行，可以使每名教职员工明确什么时间做什么，哪些事情该做，哪些事情是不该做的，做到有章可循、有法可依，各类人员各负其责，各司其职。二是对统一 教职工的思想相识，培育其组织纪律性、养成良好行为习惯和形成道德风尚，形成良好的园风、园纪有主动保障作用，也有助于增加教职工的责任感，培育良好的工作作风。合理的规章制度对于建立优良的幼儿园文化具有重要的意
