2023年医院党总支工作计划范文

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1、高品质文档2023年医院党总支工作计划范文XX年是求真务实、开拓创新的一年,在新的一年里,我们要在上级党委的领导下,坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,坚决不移地高举中国特色的社会主义宏大旗帜,以科学进展观为工作统领紧紧围绕医院改革、进展实际,坚持“党要管党,从严治党,党管干部,党管人才”的原则,加强党员队伍、干部队伍、人才队伍建设,充分发挥党组织的政治核心作用,加强党的思想、组织作风建设,团结带领广阔党员,根据“服务人员、奉献社会”的要求,大力加强行风建设,努力提高整体服务水平,为建设和谐平安医院而努力奋斗。一、加强党的

2、组织建设和作风建设,为构建和谐医院供应强有力的组织保证。1、抓好总支班子建设。首先抓总支班子成员的思想作风建设,坚持正确的理论指导,坚持实事求是的思想路线,坚持科学进展观,树立为人民服务的宗旨,树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观,提高政治理论修养和政治坚决性、敏感性,增加创新意识、竞争意识、廉政意识、奉献意识;二是抓总支成员学风建设,把学习当作一项政治任务、一种精神追求,做到与时俱进;三是抓总支班子成员的工作作风建设,班子成员要常常深化分管部门了解状况,贴进群众,联系群众,准时接受群众的好意见,擅长调查讨论,具有雷厉风行,令行禁止的工作作风;四是抓总支班子成员的生活作风,正确引导,坚持艰

3、苦奋斗、勤俭节省,保持高尚的精神追求和健康的生活情趣,提倡良好的“工作圈”“社交圈”“生活圈”,加强个人自律、免疫力、自重、自省、自警、自励;五是树立良好的领导作风,坚持民主集中制原则,遵守党委议事规章,坚持集体领导和个人分工相结合,做到民主集中、科学决策,遵守党委打算、决议,知实情、讲实话、抓落实、求实效,严格遵守党风廉政建设的各项制度规定,坚持克已奉公、廉洁从政、勤奋工作、坚持科学履职、科学决策,不断提高领导和管理水平。2、抓党员队伍建设,加大力度做好党员进展工作,依据中国共产党章程规定要求,根据“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重进展”的原则,把 “一线、一流”青年作为进展重点,为党输入

4、新的血液,增加战斗力。切实改善党员队伍结构,将政治上合格、思想上过硬的优秀青年纳入组织。3、抓党风廉政建设,把转变行业作风作为重点工作来抓,深化学习贯彻两个条例和中纪委七次全会精神,加强作风建设,提倡八个方面的良好风气。增加党员领导干部遵纪守法、反腐倡廉意识。落实建立健全训练制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要和医院党风廉政建设责任制。规范集中招标选购行为,杜绝基建工程物资设备选购等活动中的不正之风。巩固商业贿赂专项治理成果,落实各项源头治腐举措,完善长效机制,训练引导医务人员树立良好的职业道德风尚,自觉抵制医药购销领域及医疗服务活动中的不正之风。二、加强政治理论学习活动,强化党员干部政治

5、思想训练,为构建和谐医院夯实思想基础。连续以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员、干部和群众,在全院深化开展以“三个代表”重要思想,科学进展观、十八大会议和十八届三中全会精神为主要内容的学习活动,训练和提高全体党员干部群众的政治素养,道德防线和对党中央提出的构建社会主义和谐社会重要性和紧迫性的熟悉,认清构建和谐医院的现实意义。1、抓党员干部的政治理论学习,重点组织学习党章、学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习实践科学进展观的理论体系和主要观点,深刻领悟党的十八大会议和十八届三中全会精神,深化学习中央提出的建设社会主义新农村、建设创新型国家、

6、建设资源节省型和环境友好型社会, 树立社会主义荣辱观、加强党的执政力量建设和先进性建设;方案各支部每月集中学习二次,每月第一和最终一个星期六上午由各支部集中学习,个人进行自学,行政支部每人年内要完成学习笔记二万字以上,撰写学习心得体会3篇以上,临床支部每人年内要完成学习笔记一万字以上,撰写学习心得2篇以上,实行学习考查,总支对各支部党员的学习状况进行检查、考核;实行学习与党员目标管理相结合。2、抓党员干部政治思想训练,为保证广阔党员政治*想上和党中央保持高度全都,一是常常组织党员参与生活会,以支部为单位每月召开党员大会集体过组织生活,激发他们的热忱;二是开展“党员责任岗”、“党员先锋岗”、“争

7、先创优活动”为广阔党员在构建和谐医院中发挥表率作用搭建平台,达到示范训练作用;三是连续开展“文明单位”和“文明科室(班组)”创建活动,连续把开展“以病人为中心,建设和谐平安医院”活动作为今年工作重点,发挥党员的先锋模范作用。3、抓医德医风、廉洁行医训练。巩固XX年度开展民主评议政风行风活动取得的成果,连续坚决不移推动我院党风廉政建设和反腐治腐工作。以电教、宣扬片、专题会等形式开展训练,根据中央纪检工作会议精神,结合医院工作实际,在全院深化长久地开展医德医风,廉洁行医训练,抓好源头治腐工作,制订防控措施,平常注意检查,加大惩治力度,打击药品做临床不正之风,切实营造和谐的就医环境,为建立和谐的党群

8、关系、干群关系、医患关系进而建立和谐平安医院而努力。三、加强干部队伍和人才队伍建设,促进医院可持续进展。坚持党管干部、党管人才的方针,加大对干部的训练、监督和考核力度,注意培育选拔优秀年轻干部,充分调动各个层次人才能部的工作乐观性,努力塑造一支“精干、高效、优良”的干部队伍,为医院可持续进展打下扎实的组织基础。1、抓干部的训练培训。依据医院进展规划对干部队伍提出的要求,加强对全院干部的抱负信念训练、思想道德训练、勤政廉政训练,提高干部的政治思想素养。一是组织干部参与专题报告会,警示训练活动;二是派出参与上级组织培训,有目的地培训干部;三是实行邀请有关方面专家教授授课,作报告、组织外出参观学习等,突显培训训练干部的针对性和实效性。通过一系列的培训,使干部的政治水平、思想觉悟、管理水平和业务水平得以提高,履职力量得以增加。相关内容优质文档2

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