照护外包月服务评估考核表YCYL-YH-1-043月服务评估考核汇总表年月被评估单位北京聚凯威企业管理有限公司考核项1-项目负责人服务意识2-项目负责人沟通配合能力3-员工日常培训效果4-护工到岗率计分25分25分25分25分得分扣分说明当月应支付服务费（元）：注：考核分为优秀、良好、一般、较差四个等级，得分95分 般，支付当月90翊艮务费，得分70分（不含）以下为较差，:扣除费用（元）：（含）以上为优秀，支付当月100%服务费；得分85 （含）--95分为良 支付当月75翊艮务费管理费标准1200元/月/人，日费用标准40元/实际支付费用（元）：技子，支付当月95%服务费，得分70 （含）--85分为（不含）一 日/人序号567891011121314151617181920姓名护理房 间结算起止日期天数员工劳动纪 律住户安全生活照护卫生环境服务 态度安全作业专业技能扣点护工签 字养护主管签字应付服务费实际支付12345678910合计结算总计人民币大写：备注1-4项，考核项目负责人，直接从项目管理费中扣除相应的费用；9-15项，考核护工，直接根据《护工月度绩效考核表》的扣点数，扣除相应的费用； 合计支付费用=，（护工工资-扣除费用）+当月支付服务费护理费标准5100元/月/人，日费用标准170元/日/人。
被评估单位负责人： 审核人：。