工厂领导劳动模范优秀事迹材料 一、抓住改革开放机遇，勇立服装发展的潮头1988年春天，乡办服装二厂因经营不善，而面临倒闭的凄惨境地，乡政府和工业企业看到ｘｘ私营的ｘｘ服装厂创办的红红火火，就数次出面要求ｘｘ同志出任乡办服装二厂的厂长；ｘｘ她为了独山港镇集体经济的发展和父老乡亲的利益不受损失，她毅然决定牺牲自己的利益，出任乡办服装二厂第十一任厂长，并将她自己创办的ｘｘ服装厂的全部家当和职员一起合并到乡办服装二厂为了使企业能够生存和发展，她团结厂部领导班子，用真诚打动用户和职员，她四处寻求合作伙伴，常常炊风露宿，肩杠背扛的几乎跑遍了全国各地，经过三年的艰苦奋斗，乡办服装二厂最终起死回生了，并于1991年年初和ｘｘ前进服装总厂联营，成立了ｘｘ前进服装厂平湖联营厂，为企业的深入发展打下了坚实的基础 二、虚心讨教，广交好友，努力探索和ｘｘ联营后，ｘｘ同志首先采取请进来的措施，主动要求总厂下派业务、技术和管理人员到联营厂来培训指导，并亲自率领各级管理人员向ｘｘ老师傅们虚心讨教、主动消化，努力提升企业的管理水平；其次采取送出去的措施，精心挑选一批有发展潜力的年轻骨干到总厂去实习深造，并不停地经过总厂广交各方面的用户好友，使企业的著名度在ｘｘ服装行业内不停提升。
即使企业步上了正常的发展道路，但ｘｘ她依然感到，企业要在剧烈的市场竞争中赢得一席之地，只有永远不停地开拓进取；因此她在借鉴ｘｘ方面的管理经验的同时，努力探索着适合企业本身发展的一整套管理模式，也逐步悟出了只有投身国际市场、参加国际竞争、走外向型之路，才能使企业保持活力、不停发展企业的资产不停扩大，经营规模逐年加大，竞争实力逐步增强，各方面的经验逐步丰富，并形成了适合自己的一整套管理模式在各方面条件充足具有的情况下，于1997年年初她提出了组建ｘｘ嘉兴伴宇集团有限责任企业的意向，并在3月份市政府召开的论证会上取得经过，使企业走上了集团化规模经营的新道路本篇文章来自资料管理下载在遭受了97亚洲金融危机的2年里，ｘｘ她带动企业各级管理人员抓管理、练内功，紧紧地使广大职员凝集在她周围，使企业成功的导入了ISO9002质量管理体系，同时也取得了外贸自营进出口权，并使自己生产的吉·伦斯堡牌羽绒服认定为嘉兴名牌产品 三、关心职员生活，改进职员工作环境二十世纪九十年代未，平湖的服装行业竞争异常残酷，对熟练车工的争夺已达白热化而ｘｘ她企业的职员不仅很稳定，而且每十二个月还以20%的速度增加熟练车工，这关键是靠ｘｘ她的老实信誉和企业的高额工资及保障有力的福利待遇。
自ｘｘ她担任乡办服装二厂厂长以来，时刻想到要提升职员的工资和福利待遇，但因为历史上的原因迫使她必需将全部精力放到经营管理上去；到了1995年度，企业的发展有了一定的实力后，她就开始逐步实现提升待遇的设想，工资的发放和福利待遇的发放年年遥遥领先于同行业其它企业，并开始每十二个月投入较大资金为全体职员购置了商业养老保险直至2021年社保全部铺开为止；1999年度又投资开始为全体职员购置意外和医疗保险，处理了部分职员的生活经济困难，从1997年开始，每十二个月的春节她全部出资组织一批工龄满三年的职员到祖国的首全部——北京旅游，以开阔她们的眼界，到现在为止已经有近500位职员和她们的家眷到过北京旅游了正是因为ｘｘ她主动关心职员生活，努力改进职员工作环境，尽力提升职员福利待遇，根本处理职员的后顾之忧，为企业培养造就了一支素质良好的职员队伍，使企业能得以高速的发展，到2021年年底职员总数近1900人，占地达200亩，总建筑面积近50000平方米，各类服装设备近1900多台（套），固定资产已达2亿元，成为独山港镇纳税贡献十强企业、平湖市慈善冠名企业、平湖市市长质量奖、嘉兴市创业经典、嘉兴市自营出口明星企业、全国出口创汇优秀乡镇企业。
四、情牵失学儿童，心挂困难家庭，慷慨捐赠企业的发展离不开社会各界的关注和支持，一样社会的发展也离不开企业的回报和参加ｘｘ她的事业是成功了，但她也没有忘记父老乡亲们的情意本篇文章来自资料管理下载除了给在厂职员以极有力的保障外，她每十二个月全部拿出相当大的资金捐助失学儿童，扶持贫困家庭，支持社会公益事业，为全塘镇的经济发展作出了巨大的贡献为了支持平湖市的慈善事业和扶贫帮困工作，她从2021年开始每十二个月捐赠了人民币万元，捐赠期为十年对于乡镇的道路建设、路灯的安装等，企业给了很大的支持，前后共出资了近百万元2021年，平湖九彩龙进京演出，她也主动出资6万元给予支持，使平湖的文化特色能名扬中华大地2021年向贫困地域捐去衣物3000多件，2021年又为独山港镇建中村和星华村慈善捐赠各10万元，今年在平湖市治水工程上又准备赞助100万元。