推荐建筑年底工作总结四篇

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1、推荐建筑年底工作总结四篇 总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析,得出教训和部分规律性认识的一个书面材料,它能够有效锻炼我们的语言组织能力,不妨坐下来好好写写总结吧。总结怎么写才是正确的呢?以下是xx搜集整理的建筑年底工作总结四篇,仅供参考,欢迎大家阅读。建筑年底工作总结 篇12021年的日历已悄然翻过,伴伴随时代前进的步伐,回首自己一年来经历的风雨旅程,我作出以下个人工作总结(一)务实工作,自我加压。今年我在长沙分企业实习工作,作为一名行管人员,我能够负责任的心态完成领导布署的各项任务。因为工作经验缺乏,我平时注意自我加压,利用好时间多看建筑行业知识

2、书籍,多向业务精的同事请教。(二)正视不足,以期完美。“专心工作、扎实做人”,一直是我的座右铭。尽管我们在工作中兢兢业业,但完美离我们总有一步之遥,经过一年来的努力,工作没大的起色,也没大的失误,平庸的业绩使我更清醒地看到了本身存在的问题一是会计业务知识水平亟待提升。二是工作情绪波动大,有些懒散。(三)工作体会今年是我再江苏天宇的第一个年头,在基层工作的这一年,我感受颇深:“只有学才知道”我刚来的时候我们的姜工让我计算工程量,对于我来说是第一次,我感觉有点担心也有点惊喜。经过我不停的请教最终完成了我第一份答卷,今后在四号楼主体施工过程中我分别计算了混凝土工程量,模板工程量,轻质隔墙,内墙抹灰和

3、外墙贴砖的工程量等。经过计算这些工程量大大提升我对图纸的阅读能力,也提升我的计算能力。“不经历风雨,怎么见彩虹”。铸造自我是每个人必经的路,经过反思问题,我深刻意识到一个人最难战胜的其实就是自己,我们的行动有时就在闪念之间,向左向右就在于心态,选择主动上进还是选择散漫停滞全部在于自己。选择前者,必将朝气蓬勃、意气风发;选择后者,势必死气沉沉、意志微弱。工作中缺乏热情,就会丧失斗志,人就没有动力前进,甚至和机遇擦肩而过,因为机遇只会留给有准备的人。(四)工作计划总结过去是为了更加好地面对未来。对以后的工作,我给自己提出以下计划一是想从事预算,因为我对预算很感爱好,也相信企业给我一次机会,假如给我

4、机会我一定会尽心尽责的完成每一项任务。二是自我解压,调整心态,创新求变。心态决定工作的好坏,因此在工作中要不停自我调适,把控主动乐观情绪的方向,时刻以饱满的热情迎接天天的工作和挑战。只有不停在思维上求创新,工作才能出亮点。岁月无声,步履永恒。我迈过一道道坎走向明天,只要认认真真踏扎实实的工作,我想我的明天定将更美好。建筑年底工作总结 篇2在局领导班子的关心支持下,在各科室和各部门的配合下,我们建管科根据局里统一布署和年初工作计划的安排,紧紧围绕在年初全区建筑业工作会议上提出的工作目标,大力开展建筑业管理的各项工作,顺利完成年初预定各项指标任务,全区建筑业继续保持连续快速健康发展态势。一、202

5、1年工作回顾一 快速发展建筑行业,严格质量安全管理。2021年全区共有建筑企业62家,截止到第三季度末,全区建筑业总产值达成19.42亿元,同比下降31.4%;签署协议额69.10亿元,同比增加2%;到现在为止,整年未发生一起重大伤亡事故。1、建筑企业服务管理取得新成效。我们紧紧围绕树立“大建筑”发展理念,主动引导建筑企业提升资质档次,新增建筑企业2家。而且依据区政府相关促进全区建筑业发展的优惠政策,对我区建筑业做出突出贡献的建筑业企业给奖励,以此激励。我们严格实施建筑市场准入清出制度、农民工工资确保金制度、工程建设资金确保制度、个人执业资格管理等各项制度,加大对各类违规行为的稽查、处罚力度,

6、发明公开有序、公平竞争的市场环境。同时开展了工程建设领域突出问题专题治理工作,定时统计报送受监工程、监督检验、质量投诉、不良行为统计、完工验收立案等情况,立即分析掌握全区工程质量情况。2、质量安全监督水平实现新提升。今年共监督工程项目65个,建筑面积58.9万平方米,协议造价约11.8亿元。为全方面提升建筑行业的安全管理工作,本局逐层落实安全责任制,开展了工程建设领域突出问题专题整改、深化“安全生产年”专题治理、“三项行动”和隐患排查治理专题行动、严厉打击非法违法生产经营建筑行为专题行动,安全生产月活动,平安工地创立活动等,进行各类巡查200余次,并对建筑工程强制性条文实施情况、商品混凝土质量

7、、在建工地起重设备使用和安装情况进行了专题检验,从而有效地确保了工程质量。一 严格落实建设、施工和监理单位的质量主体责任,着力处理房屋渗漏、起壳等影响使用功效的质量通病,切实提升住宅工程质量水平。二 建筑业企业市场竞争力深入加强。近几年来,我区建筑业稳步发展,市场日益拓宽,施工领域涵盖了房屋建筑、公路、水利水电、园林绿化、建筑装饰装修、地基基础、土石方爆破、房屋拆除等多个门类,今年我区的建筑企业在资质升级又有新的突破,深入彰显了我区建筑业发展实力。今年,我区共有10家建筑企业晋升企业资质,其中6家建筑企业主项资质升级、4家建筑企业增项资质升级,包含XX市益民建筑安装工程有限企业房屋建筑施工总承

8、包资质三级升二级;舟山豪舟混凝土预拌有限企业预拌商品混凝土三级升二级;XX科特建筑工程有限企业爆破和拆除工程资质三级升二级;舟山广昕混凝土预拌有限企业新批预拌商品混凝土三级资质;舟山高弘建设有限企业钢结构工程专业承包资质三级升二级;舟山弘业预拌混凝土有限企业预拌商品混凝土三级升二级;XX广盛路面工程有限企业新批市政公用工程资质三级;XX科润建设有限企业新增起重机设备安装工程资质三级;XX博宇建筑有限企业市政公用工程总承包资质三级升二级;XX市恒宇建设有限企业市政公用工程总承包资质三级升二级等。我区的建筑业企业队伍深入壮大,建筑业企业的竞争能力也不停增强,尤其是建筑企业在转型升级后取得的经济效益

9、和社会效益愈加显著。今年我区新增舟山广昕混凝土预拌有限企业和XX广盛路面工程有限企业建筑企业2家,全区建筑业企业总数达62家,建筑企业专业结构百分比逐步提升,包括的专业面深入拓宽,为我区建筑业的全方面发展打下了良好的基础。三 对建筑市场的监管不停强化。继续加强对工程建设监管力度,严厉行政纪律,加强对XX区关键工程建设项目标管理、主动推行房地产分户验收制度、严格建筑市场准入清出制度、严格了个人执业资格管理、主动推行农民工工资确保金制度和工程建设资金确保制度。在6月初,本局召开了全区建筑业工作会议,并和各建筑业企业签署了2021年度的安全生产目标管理责任书,深入强化和落实了各建筑业安全生产的主任责

10、任。在服从我区经济建设发展大局的要求下,根据全方面推进、突出关键、标本兼治、强化责任、依法行政的要求,深入整理规范了我区的建筑市场。今年本局共接到单位组织或个人投诉和举报的各类违法违规案件共5起,包含舟山新型墙体协会投诉XX市定海森鑫水泥制品厂生产不合格混凝土多孔砖;盐仓街道部分拆迁户投诉盐仓拆迁安置小区的问题保温材料;匿名举报舟山京洲水产食品有限企业二期厂区工程项目标施工单位、监理单位瞒报安全生产事故;盐仓管委员会举报舟山豪舟预拌混凝土有限企业的产品有问题;匿名举报XX市国宏水泥构件有限企业生产过程中存在违法违规行为。除了最终一个举报还在调查之中外,另外4起案件已全部处理,并依据调查结果,对

11、舟山豪舟预拌混凝土企业记入严重不行为的信用统计和通报全区的处分。严格实施农民工工资确保金制度和工程建设资金确保制度,降低了拖欠工程款的情况发生,今年本局共处理和协调区属建筑企业拖欠农民工工资事件两起,8月份,本局联合区劳动局开展了一次全区筑业企业农民工工资支付保障工作大检验活动,并出台了有关加强建筑施工企业用工管理切实处理工资拖欠问题的通知 定人社监20213号 ,深入确保了整个建筑市场健康有序的发展。四 建筑施工质量安全意识不停加强。工程质量和施工安全是我们建筑施工的两条生命线,抓好建筑工程质量安全监督管理是我们建设工作的重中之重。一是很抓建筑工程施工质量。关键监管建设各方责任主体的质量行为

12、,加强现场施工质量的监督检验,组织了对在建设工程的节能专题检验,和对建筑工程强制性条文实施情况进行了抽查;加强对房地产施工项目工程的质量控制,继续在我区推行住宅工程分户验收制度,深入确保房地产工程项目标施工质量,也更大程度上确保了住户的权益,降低了因质量问题引发的投诉和纠纷。二是狠抓建筑工程施工安全,安全生产管理得到深入加强。今年我们依据建设部、省建设厅和市城建委相关文件的精神,本局前后开展了“安全生产年”隐患排查专题活动、“平安工地”创立活动和依据区政府的要求开展了“工程建设领域突出问题专题检验”等专题活动。并依据我区的工作实际制订了对应的实施方案,把隐患排查和专题检验和安全生产的各项基础性

13、工作结合起来,层层落实工作责任,扎扎实实地了开展了安全生产工作。结合区建筑工程的实际,科室和质安监站定时对我区全部的在建工程项目和部分建筑施工企业进行安全生产检验。经过这些安全生产专题活动的开展,促进了我区建设行业安全生产工作平稳发展,共创立平安工地65个。今年我区建筑安全生产形式总体上比较平稳,未发生重大安全事故和质量事故,安全生产的形势有所好转。五 继续支持建筑企业做大做强,行业服务意识不停增强。一是我区继续推行政府投资项目采取bt项目管理新模式,由我区二级以上施工总承包企业以邀请招标的方法进行参加。bt项目管理模式的成功推行,既开创了XX区政府投资项目管理新局面,成为政府和企业间进行经济

14、合作的一个极为有效的新模式,也为全区建筑业企业做大做强提供宽广的空间和发展平台,成为支持建筑业企业发展的又一重大举措,今年的5个bt项目工程,2个项目正在建设之中,3个项目已完成。二是继续做好XX区建筑水利环境保护初级职称评审工作,今年共评审出技术员64人,助理工程师100人,深入提升了区属企业的技术力量。三是做好区级标化工地的评审工作,主动激励建筑施工企业创优评杯,共有13个建筑工地参与今年的区级标化工地,其中3个工地被推荐参与市级标化工地评选,推进了我区建筑施工向标准化方向发展。二、关键存在的问题在看到我区建筑业呈较快发展态势的同时,也要清醒地看到经济运行中面临的新情况、新问题,发展态势喜

15、中有忧。一是产业结构调整虽取得一定成效,但表现不很显著。全区建筑企业主动适应国家投资结构的调整和建筑市场的发展改变,围绕提升竞争力开展产业结构调整,进行的优化配置。从企业资质的组成上看,有了显著的改变,专业资质和劳务资质的企业比重在逐年上升,但专业承包企业还处于小打小闹起步阶段,在量上还不能组成优势,所以产业结构调整的成效并不显著。二是企业规模不大、管理模式相对落后。表现在我区高资质企业在舟山地域相对较多,现在有7家一级企业11家二级企业,但企业规模不大,联手闯市场的能力仍偏弱。企业的管理模式相对落后,尤其是部分企业,即使企业资质升级了,规模扩张了,但管理模式远不能适应形势发展。三是安全生产形

16、势不容乐观。伴伴随建筑业利润降低、企业人员素质的参差不齐等原因的影响,项目工程违法分包、项目经理乱挂靠,部分施工企业过分片面追求经济效益,从而忽略企业的安全设施投入、人员教育、施工现场安全监督管理等步骤,对存在的安全隐患视而不见,屡教不改,缺乏一套较为完善的安全管理组织体系。2021年我区虽未发生重大安全责任事故,但安全事故苗头、安全隐患时有发觉,安全形势仍不容乐观。四是建筑市场的竞争趋于剧烈,企业的发展环境趋于严峻。宏观调控政策的实施,使工程量降低和施工能力过剩之间的矛盾愈加突出,建筑市场上僧多粥少的局面将重新出现,大量企业尤其是中小企业将围绕有限的工程项目,在同一市场、同一资质、同一平台、同一专业领域展开同质化竞争,造成竞争深入加剧,加上压级压价,拖欠垫资、低价中标,挤占

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