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1、朔州广播电视台频率规章制度（一）工作制度根据广播的工作特点，工作人员应严格遵守工作纪律和各种制度。1、实行例会制度：定期召开例会，总结前段时间工作情况并安排近期工作重点。成员不得无故缺席。2、广播是党和人民的喉舌，要求工作人员有较高的素质。遵守台内的各项规章制度。面向社会宣传进步思想，不发表不符合传媒机构的言论，维护广播形象。3、全体工作人员应保持直播间的清洁卫生，不得携带任何食品饮料等进入直播间。4、全体工作人员必须认真、主动、及时地完成各自的工作任务。在日常工作中，如需请病假、事假，必须以请假条形式向频率领导请假，三天部主任批准，五分管领导批准，七天台长批准，杜绝电话、短信请假。5、各栏目
2、组在明确分工的基础上，积极沟通，团结合作，使各项工作得以顺利的完成。6、每月节目评审部对各栏目进行考核，考核结果为A.B.C三个等级，连续二次评为C类的节目将做出停播整顿学习处理，连续三次评为C类的节目将交于台里处理。7、频率全体成员需爱护公共财产，不得损坏或擅自借与他人，未经许可不得将非电台人员带入直播间，如因违规操作而造成损失，将视情节严重追究其个人责任。8、在工作中，如遇到各种问题（如技术、操作、设备等）时，要积极主动向技术部和有经验者请教。以免造成损失，且使工作得以高效顺利完成。9、记者采访时带工作证、采访证。采访时表明自己工作单位以及身份，采访时要有礼貌。10、每天直播节目要准时播出
3、与结束，不得旷播、漏播，不得迟播或提前结束。值班导播要认真填写值班记录和签名，没有填写视为旷播。导播缺岗一次扣罚300元，缺岗二次，停岗；脱岗三次直接交于台里处理。如遇特殊情况需调岗，应先和其他工作人员协调并得到部门负责人或分管领导同意后方可调换。11、各节目组要按照技术部门的规定操作机器，如不按规定操作设备，导致设备损坏者，将按事故严重程度进行处理。12、任何人不得在直播间内吃零食；进入直播间前关闭手机信号或交由导播保管。如因携带手机等而造成信号干扰或出现非节目声音，追究相关人员责任，扣罚工资100元。13、遵守国家法律和法规，努力学习、积极宣传马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个
4、代表”重要思想，坚持新闻工作为人民服务、为社会主义服务的方针，坚持新闻的正确舆论导向，恪守新闻工作纪律和新闻工作者职业道德，爱岗敬业，尽职尽责。（二）工作证佩带制度1、通过考核并成为我台正式成员者，将给予电台工作证。2、工作人员在大楼内，必须整齐佩带工作证。3、佩带证件工作时，必须注意个人的言行，维护单位的形象。（三）直播室设备管理制度1、频率的所有设备为公共财务，任何人不得损坏、私自带离或借与他人，否则给予相应处罚。2、工作过程中，所有设备使用人必须熟悉设备、严格按照规章操作使用各种设备，以免遭受不必要的损失。3、严禁将食物、饮料及易燃、易爆等危险品带入直播室，严禁在直播室抽烟，保持直播室整
5、洁。饮用水不得随意摆放在直播台上，必须放在直播室外，以防损坏设备。4、爱护播控设备，遵守操作规程，出现故障及时反映，严禁野蛮操作。5、文明使用电脑，及时杀毒，及时整理桌面，有序存放归档。不得随意安装软件。（四）节目制作制度1、播音实行节目组制度，编辑、制作、播出工作由各节目组独立完成。2、节目组应事先完成节目编辑工作，保质、保量、按时制作稿件。播音员严格按照节目播出时间，提前十五分钟以上到达候播室进行准备。3、坚持正确的舆论导向，节目内容应健康向上，严禁在节目中发表不负责任的言论。4、节目规划以外的启事通知、宣传文件及商业广告和做客嘉宾及内容等须频率负责人批准后方可播出。5、确定节目安排后，不
6、准私自更换节目或随意让别人代做节目，如有特殊情况须向值班领导请示。6、凡在本台播出的言论稿、批评性报道、专题、专栏类节目必须严格执行审稿制度，把握不准或不易把握时，要送本频率负责人审定。7、编辑人员不得随意改变栏目稿件的宗旨、方向、版块、片花，片头等。8、复播节目因栏目编辑没有上传，导致复播节目没有按时播出，发现一次扣除200元工资，二次停岗学习，三次交台里处理。（五）播音事故认定及处理办法播音事故按事故严重程度分为三个级别。1.一级播音事故认定办法：在节目中发表反动、色情、暴力及其它一切违法言论；在节目中发表影响社会稳定、有损我台声誉的言论；故意为他人发表以上言论提供便利；故意在非播音时间播
7、音，影响播音秩序；故意严重损坏播控设备；计划外播音，私自播放各类通知、广告。处理办法：作除名处理，收回在单位获得的一切荣誉并通报相关部门。必要时移交有关部门处理。2.二级播音事故认定办法：未经许可私自容留台外人员播音；因过失造成计划外播音，影响单位秩序；因过失造成播控设备严重损坏；在节目中发表不负责任言论，造成较坏影响；未经许可私自取消当期节目；错误播放片头片花，背景音乐。处理办法：当事人违反一次作台内严重警告处理并停播一周，违反两次停播两周并在例会做自我检讨，违反三次按一级播音事故处理。3.三级播音事故认定办法：播音时因嬉闹、疏忽造成节目质量严重低下；播音时因操作失当造成节目质量严重低下；播
8、音时因准备不足导致读错字，读串行，读错人名、地名、时间，改变文章的意义；节目时长不够或严重超时等。处理办法：当事人违反一次作台内通报批评处理，违反两次停播一周，违反三次停播两周并在例会做自我检讨。违反三次以上者按一级播音事故处理。（六）节目审查制度1、节目审查属于宣传把关管理，包括审稿、审录音、审片花、审片头。根据有关规定，自办节目必须根据不同节目、不同情况,由不同层级负责人先审查后播出。未经审查的节目不得播出。2、节目审查必须坚持正确的舆论导向，所有自办节目一律实行对节目选题、稿件和节目完成播出三项内容的审查制度。未经责任审片人签字同意的节目，不允许播出。3、节目稿件审核要实行严格的三级审查
9、制度,即由责任编辑、部门负责人、分管领导审查签发,严格把关。原则上实行文责自负，谁审谁签(署)名,谁负责。重大宣传任务和重大消息报道，台领导要亲自组织指挥和审查，并按程序报审后方可播出。4、批评性报道或影响较大的曝光，要深入细致核实情况，用事实说话，客观公正地进行报道。涉及敏感、重大问题的批评性报道需经台领导和市委宣传部相关负责人批准和审稿。5、遇有重大突发性事件的采访报道，应如实记录新闻事件的现场情况，及时向有关部门了解、核准情况，并向台领导请示是否可以公开报道、如何报道等有关事宜，待领导批准后方可播出，未经台领导批准，不得擅自播出。我台自办栏目由分管领导实行统一管理，自办栏目实行三级审查制
10、度：一审：审查责任人为栏目主持人或编辑。二审：审查责任人为部门负责人。三审：审查责任人为频率分管领导。特殊内容的节目（重大活动、曝光类等特别节目）须由分管台领导终审。对于政策性、专业性较强的重要新闻，应请上级有关部门的领导审核。下面内容为赠送的工作总结范文，不需要的朋友下载后可以编辑删除！工作总结怎么写：医院个人工作总结范文一年的时间很快过去了，在一年里，我在院领导、科室领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，本年度的工作总结主要有以下几项：1、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保
11、质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为医院及部门工作做出了应有的贡献。2、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策，认真学习马列主义、毛泽东思想、医学教，育网邓小平理论和“三个代表”的重要思想。坚持“以病人中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，踏踏实实做好医疗服务工作。向各位局领导以及全体教职工进行述职，请予批评指正。一、工作目标完成情况我校一年来，秉承“质量是生命，师德是灵魂，公平是民心，安全是保障”的教育理念，以全面提升教育教学质量为
12、核心，以标准化学校建设为突破口，以“让教育接地气，创建新学校”为学校发展目标，团结一心，攻坚克难，大打翻身仗，学校办学条件和办学效益实现了“质”的飞越。在全体教职工的努力下，我们基本完成了XX年目标管理责任状中的德育管理、教学管理、两基、师训、标准化学校建设、特色学校建设、艺体卫、财务管理、捐资助学、组织工作、信访监督、工会及团队、行风建设、安全、政务等xx项工作任务。3、专业知识、工作能力和具体工作。能严格遵守医院的各项规章制度，刻苦严谨，视病人为上帝，始终把他们的利益放在第一位。能及时准确的完成病历、病程录的书写，对一些常见疾病能独立诊断、治疗。较好的完成了自己的本职工作。遇到问题能在查阅
13、相关书籍仍不能解决的情况下，虚心的向上级医生请教，自觉的做到感性认识和理性认识相结合，从而提高了自己发现问题、分析问题、解决问题的能力。二、主要亮点1、确定和生成了“让教育接地气，创建新学校”的学校发展目标。让教育接“地气”，创建“新”学校，是指教育必须遵循规律，脚踏实地，摒弃功利思想，拆掉空中楼阁，不折腾。努力让学校教育贴着“地面”，接受地中之气。更多的关注学校教育与师生愿望、诉求、发展的最佳契合点，使教育根植于中华民族优秀文化的丰润土壤，根植于新中国教育的优秀经验，根植于中国的国情，根植于与时俱进的中国特色社会主义，使全体师生在学校教育中真正快乐成长、幸福成长、茁壮成长，创建一个全“新”的
14、学校。2、在标准化学校建设工作中，全校上下戮力同心，攻坚克难，目前，已经顺利通过省级验收，并被评为市级先进，推荐省级先进。我们正在积极准备，迎接近期到来的省教育督导室的复检。在九月二十一日是的检查验收中，验收组的袁主任用感动、惊奇来形容他的心情，给予我校有内涵、有特色、有发展的高度评价，当场决定推荐我校为省级先进学校。3、德育工作我们重点抓住“诵弟子规 孝行天下”德育主题教育活动，开展“孝道”教育，传递“正能量”。“一周一行”已经成为我校的一个传统，一大特色。学生为父母长辈洗脚洗头、端茶倒水，做家务等，使孩子们从小就懂得感恩，并带动父母及全社会孝敬自己的父母长辈，促进社会风气的好转，学校收到家
15、长反馈信息四百余件。我们编写了诵弟子规 做小孝星校本教材，已经投入使用。学校自编了“孝亲操”，得到市督导室领导的首肯。(述职报告)我们把感恩教育延伸到了校外，全校师生长期照顾无儿无女的抗美援朝老军人卢爷卢、卢奶奶，定期看望，送去生活用品，全体男教师为其捆玉米秸秆等，老人给学校送来了锦旗。主题读书活动成果显著，我校吴彥川同学被选为我县唯一一名优秀学生进京领奖。学校设立朵朵爱心基金，全体师生每年募捐一次，用于救助校内外的弱势群体。4、努力构建以培养学生自学能力为主的“构建自主学习的高效课堂”教改活动，一年来，举行了上下学期各两个月的教改展示课活动，天天展示，天天评课，使我们的教改取得了可喜欢的成果。曹红军的快乐课堂、王玉荣的自信课堂、周杰的高效课堂、宋永亮的激情课堂已经形成了鲜明教学风格。教学管理上，我们强化“规范”这一主旨，越是常规的工作，我们越是强制规范。学校实行查课制度，一年来，仅我参与的查课就进行了五次。4、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。
