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1、后勤工作总结_ 篇一：行政后勤工作总结_ 一、宿舍方面 1、宿舍管理员的调整： 今年 1 月聘用新宿舍管理员，从以前的管理员和清员调整为一 名，每月节资 500-800 元月左右。 2、宿舍管理： 房屋租凭方面：公司现有租房 18 套，我能准时了解掌租房时间， 房屋租凭方面 针对每个季度的出租价做出合理的价格签合同。 修理、维护方面： 修理、维护方面：宿舍房间、消遣等场地时常有物品及设备的损环， 我能主动协调相关部门第一时间进行处理， 并定期对一些设备进行维 护，保证每个宿舍员工的正常生活。 卫生检查方面：每天支配清洁人员进行打扫（上午、下午、晚饭后） 卫生检查方面： 各一次，宿舍管理员能坚持
2、不定时对每个房间进行检查，每周进行一 次大的卫生检查，每月准时通报好的宿舍及较差的宿舍。 水电方面： 水电方面：每天对公司出租的水电数据进行登记、核对，每周上报一 次，能做到有较大变动时准时上报、准时处理、即时查找缘由。 宿舍物资管理方面：主动完善宿舍物资台帐，并不定期进行核对，保 宿舍物资管理方面： 物资管理方面 证宿舍物资的正常供应。 员工住宿方面： 员工住宿方面：我能准时支配好员工的住宿，格外是新到员工能让新 住宿方面 员工感受到家的暖和，保证让每个新员工用上新的洁净的床上用品。 二、食堂方面 日常管理方面：保障食堂卫生清洁，能让每位员工吃上放心和比 日常管理方面：较满足的饭菜，每周正餐
3、保证有五个菜品，第天更换菜样，每月不定 期给食堂人员讲解一些食品卫生和平安方面的学问， 让每个食堂人员 时刻留意平安操作，北区食堂在有限的条件下能较好的完成各项工 作，能把可口的饭做给北区每个员工，格外是在下半年人员紧急的情 况下南北区食堂人员克服困难做好每顿饭菜。 账目方面： 账目方面：从我接手后能把食堂进出费用和第月盈亏状况做成账 目，能更好的了解和调情成本，员工充饭卡的现金我能按时记账按时 上交，做到账目清晰。 三、门卫方面 针对我们公司的特别状况我们公司和其他公司的门卫职责有所 不同， 我们公司值班人员不但要看好门管好治安还要对公司外来人员 及外来车辆和物资进行清点等工作。 进厂要求：
4、外来车辆、人员进厂前有检查，有填写，能给司机讲 解厂区留意事项。 出厂要求：外来车辆、人员出厂有检查，能严格按检查手续，核 对货单，对手续不全或货物不符的能准时向单位保卫人报告，对夜间 出入单位车辆、人员能进行不定期的检查。 本厂物资要求：进出物资能按制度办理，不符合要求的能准时电 话汇报请示，每批物资门卫都能做好记录，随时都能拿出核对。 治安方面： 门卫值班人员能开动脑筋对外来车辆出厂携带物资出 厂进检查， 今年上半年北区门卫多次查到外来人员及外来车辆携带物 资出厂事例。 四、民兵建设 我能和上级领导共同商量针对企业需要做出方案（民兵条例） ，选 拔基层民兵，突发事情能做好方案通知到每个民兵
5、。 五、存在的问题： 存在的问题： 1、宿舍员工的活动和管理上还有待改进。 2、食堂管理及员工剩饭的铺张现象有待解决。 3、电的铺张现象有待实行措施。 4、民兵管理及活动需进行改革。 2021 年行政后勤工作方案 一、食堂 1、主动应对物价上涨，做好食堂工作。针对市场物价高涨，对后勤 食堂人员提出到菜市场对各类蔬菜进行价核对， 主动克服物价上涨所 带来的经营困难，准时保障供应，确保员工吃上安心的饭菜。 2、进一步强调查个人卫生、清洁、常掌平安学问，提高服务看法， 用最放心的饭菜服务每一名员工。 3、每月账目准时和财物核对做到清楚明白。 4、制定方案确保饭菜不铺张。 5、保证全年无霉烂变质食物、
6、无食物中毒状况 二、宿舍 1、强化内务要求，提高住宿的环境爱护意识，多接触住宿员工，做 他们的知心伴侣，对个别常常违规的员工多做思想工作，摆正事实讲 道理的方式训练他们，促使他们转变。 2、坚持天天有抽检，每周有大检查，月月有评比准时把握住宿动态， 以利于更好的开展工作。 3、纪律要求：不得打架斗殴、不得损坏公物、不得私自用电、不准 赌博等，做到按时熄灯。 4、落实检查评比：每月通报差的宿舍及好的宿舍状况，总结成绩， 找出不足，所扬长避短。 5、搞好团结，在相互配合的基础上，强化宿舍监管力度，力求不出 事，将事故毁灭在萌芽状态，保证员工的正常生活。6、完善水电标准。 三、保洁工作 1、对保洁人
7、员制定地点、时间及敏捷多变的打扫方式。 2、进一步做好办公室、浴室、公共厕所、宿舍的保洁工作使公司员 工有个干净洁净的工作生活场所。 3、生活垃圾：各部门、各车间必需按指定场地投放垃圾，准时处理 垃圾池（杨勇前 杨勇前） 杨勇前 4、工业垃圾：按上次下发内容分类（可燃烧、可回收、不行回收） 三大类。 5、要求：全部工业垃圾在各部门、各车间先分好到要投放时必需叫 （杨勇前）到场检查后方可投入工业垃圾池。 四、门卫工作加强基础管理，强化服务意识，增加服务项目，提高服务质量， 保证基本服务。努力克服困难，加大管理力度，加强基础管理工作， 层层抓落实和责任追究制。 1、加强进出制度管理、规范的制订和落
8、实工作，使进出管理工作制 度化、规范化标准化。 2、加强平安检查工作，彻底消退平安隐患。 3、做好平安管理培训工作，努力提高值班人员工作水平。 五、基层民兵工作 1、强化人员素养培训2、大力开展查违章、查隐患活动 3、发挥好基层民兵的突击作用 六、消遣活动工作 1、做到每月有活动 2、大众参加 3、多组织健康文明的活动 4、配合好园区、及各部门活动 以上是我在 2021 年的工作方案，自己仍旧存在很多问题，管理 水平照旧不高， 要随时留意改正自己的性格缺陷， 不断进行自我否定， 少说话多做事，多做实事，培育自己主动学习的意识和习惯，汲取先 进的阅历，用学问来武装自己、提高自己。 篇二：行政后勤
9、工作总结 一、工作思路 2021 年后勤工作的基本思路是：以公司中心，搞好各项服务，与时俱进抓 好学习，全面推动各方面提高。围绕公司为中心，即后勤工作要始终围绕公司各 部门、全部工作顺当开展这个中心。搞好各项服务，一是搞好为公司各部门工作 顺当开展的服务，为公司各部门工作顺当开展制造良好的条件；二是搞好为公司 工作物质保障的服务，为公司全体员工作顺当进行解决后顾之忧，让公司的全体 员工为工作的开展获得最准时有效的物质保障， 为全面提高公司全体员工的工作 效率和工作质量而努力奋斗。抓好学习，即时刻做好对公司规章制度的学习，与 时俱进时刻保持学问的积累和更新，切实做好理论指导行动。 二、工作目标
10、本年度后勤工作的总体目标是：做到三个确保、三个力争。三个确保是：确 保公司内外环境建设及公司各部门和需要负责的各部门工作顺当开展、 办公生活 用品的维护、修理、选购、保管、供应准时到位；确保选购账目管理规范、精细， 帐物相符； 确保公司水电通讯正常保障。 三个力争是： 力争进一步完善服务设施； 力争进一步提高服务质量；力争进一步提高服务效益。 三、工作措施 1.在后勤工作的开展中加强自身的思想建设，在工作开展和进行中逐步培育 及建立管理思想、意识、理念，为以后行政工作进入管理等更高阶段做好前期锻 炼和打下坚实基础。将服务的观念和意识，以实际行动带到后勤保障工作的实际 开展中去。 新的一年新的开
11、头，后勤工作的开展要坚持服务理念、管理方式同步进行， 全面优化自身后勤工作的工作看法和工作效率， 在后勤工作的开展过程中逐步培 养和树立管理和服务的观念和理念， 在后勤工作顺当开展的同时加强与四周同事 的沟通和沟通，学习优秀同事的好的工作看法和工作方法，查漏补缺，加强沟通 增进彼此共同进步， 同时对四周同事进行感染及训练影响， 例如： 劳动学问训练、 培育爱惜公物意识、保持疼惜公共及办公环境的清洁卫生、培育艰苦奋斗的意志 等。为了提高自身的工作效率和管理、服务训练的质量，在本年度结合后勤工作 加强自身思想建设方面的主要举措是： （1） 仔细学习和实行公司领导和严格根据岗位职责对后勤工作的各项要
12、 求，增加服务意识，提高服务质量。 （2）仔细学习公司的各项规章制度，提高自身修养，爱岗敬业，吃苦耐劳。 树立为公司全体员工服务的思想，不断提高职业道德水准。（3）仔细落实精细化管理的各项要求，为公司及各部门员工工作顺当开展创 造优良条件，在搞好服务的过程中，实现自身价值，贡献自己的力气。 2.加强公司资产管理，健全公司资产档案 （1）对办公用品及固定资产的选购，做到货比三家，严格材料购进，材料 领出，做好领用和购进的记录登记，做到记录清楚，查阅明白。 （2）定期和不定期对库存进行盘点，做到物品管理心中有数，核对领用及 选购登记，做到帐物相符。 （3）无论固定资产还是办公消耗品，均形成档案，物
13、品的入库、出库严格 登记手续。 3.做好后勤常规服务工作 （1）每月做好对办公用品的选购和发放，调查及了解各申购部门对申购用 品的发放和用法状况，随时关注及检查水电通讯是否正常，各部位照明设施检查 修理，保障公司全体员工工作顺当开展。 （2）公司财产及实体物品管理。包括公司办公区域内的全部公共财物和办 公区域外环境区域内的财物， 定期或不定期对这些财务进行检查了解这些物品的 用法状况和所处位置，做到心中有数。对日常工作和用法中损坏的财物进行清点 和统计，定期请工人进行修理，以节约为根本，做好物品的循环及可持续利用。 （3）对公司员工宿舍的管理。做好员工宿舍公司财产的监督、管理和统计， 对涉及固
14、有资产的做好资产登记，同时随时关注租赁宿舍的租赁合同到期状况， 对租赁合同到期的需要连续续签的做好合同订立工作及费用支付工作， 对需要新 增的员工宿舍根据公司及领导的看法进行增加，做好账目清晰，登记明白。 （4）对公司的值班、保安、平安防护工作。对公司聘请的安保人员值班情 况进行询问，了解公司夜间和节假日保卫平安工作状况。对于消失的问题准时发 现准时处理。留意保卫休息值班室和日常工作区卫生内务状况。逐步建立值班登 记和会客登记制度， 避开闲杂人员任意出入， 格外是夜间和节假日更要留意防火、 防盗、水电平安用法的状况，做到平安第一。 （5）管理和用法好日常用水用电，留意大家日常工作中的节水节电，
15、逐步 培育和引导公司全体员工养成自觉节水节电的良好习惯，杜绝长流水和长明灯， 下班或长时间离开留意对办公电脑和取暖设施的关闭。 定期或不定期检查各部门 的用电用法状况，对存在铺张或用法平安隐患的准时加以指出和订正。要准时更 换或修理损坏的用电设备和用水设施， 防止水源铺张和用电平安， 提高平安系数。 （6）对活动和图书室的图书管理根据公司规定和图书摆放挨次有条理，清 晰明白的加以摆放，做到整齐查阅拿取精准为由，做好图书入库印章加盖和登记精准，对有人需要借阅的建立借阅登记花名册，做到借阅登登记有理有据，借阅 去向清楚可查。 4.做好公司内外环境的绿化美化工作 （1）浇水。对公司所属范围内的绿色植
16、物随时检查生长和浇水灌溉状况， 对需要浇水灌溉的准时和浇水灌溉人员联想，让其着重留意，保障植物生旺盛， 对绿色植物的灌溉要做到合理支配，同样要以节约为根本，不得铺张水资源。 （2）公司办公区域桌面盆栽绿化的管理。依据盆栽绿色植物生长状况进行 观看，随时关注桌面盆栽绿色植物的正常生长和枯萎状况，对枯萎或年轻的盆栽 绿色植物准时加以更换，保障办公区域内始终布满绿色，同时起到爱护员工视力 和净化工作环境内空气质量的目的。 （3）对公司所属范围内办公区域外绿色植物的管理。依据生长状况定期或 不定期的支配人员进行灌溉和浇注， 出于节约用水的目的室外植被的灌溉主要以 雨水灌溉为主。 保证室外茂密绿色植被下的清洁， 对于隐蔽于其下的杂草、 垃圾、 杂物准时加以清处和整理。出于整体植被形象和有利于植物生长的，依据需要对 这些植被支配专人对其加以修剪。 （4） 对公司所属范围内办公区域外池塘内的鱼类等水生动物定期或不定期 加以检查，对消失死亡的准时加以清除，保障对其的饵料供应
